שכר שנתי ממוצע של מנכ"ל בישראל - 3.4 מיליון ש'

המנכ"ל הישראלי הוא גבר בסביבות גיל 50, נשוי + 3, גר באזור המרכז ובעל תואר ראשון, לפחות, בתחום כלכלה ומנהל עסקים מאוניברסיטה ישראלית. שכרו הממוצע של המנכ"ל הישראלי בחברות המובילות נע בין 1.3 מיליון שקל ל-5.5 מיליון שקל, לשנה. קבוצת BDI מציגה לראשונה מדד המאפיין את פרופיל המנכ"ל הישראלי של החברות המובילות במשק, לפי ניתוח של משתנים רבים, ביניהם: השכלה, גיל, מין, הכנסה, מקום מגורים ועוד. נתונים אלו ייבדקו מעתה על-ידי BDI מדי שנה וכך תיצור החברה מדד המנתח את המגמות המאפיינות את פרופיל המנכ"ל הישראלי. BDI ניתחה את מאפייני המנכ"לים של החברות המובילות במשק הישראלי על פי דירוג BDI-CODE. הקוד מדרג את 500 החברות המובילות במשק הישראלי, הן לפי קריטריונים כמותיים (מחזור, רווחיות, מוסר תשלומים, דרוג סיכון וערך מוסף), והן לפי קריטריונים איכותיים (ניהול, תרומה לקהילה, העסקת עובדים וכדומה). על פי הנתונים, רובם המכריע של המנכ"לים הם גברים - ניתוח התפלגות פרופיל מין המנכ"ל מעלה כי רק בכ-3.4% מן החברות המובילות מכהנות נשים בתפקידי מנכ"ל/ יו"ר. בין הנשים המכהנות בתפקיד מנכ"ל בחברות המובילות בישראל נמנות: גליה מאור-מנכ"ל בנק לאומי, עפרה שטראוס- שטראוס עלית, יהודית ברוניצקי- מנכ"ל חברת אורמת, יהודית ריכטר- מנכ"ל מדינול וסיגל פירסט- מנכ"ל כ.צ.ט. המנכ"ל הישראלי- בדרך כלל יליד ישראל 80% מהמנכ"לים של החברות המובילות במשק הינם ילידי הארץ, כ- 5% מהם ילידי אגן הים התיכון ו-15% הנותרים מתחלקים בין מדינות אחרות: ארה"ב, גרמניה, רומניה ועוד. ממוצע גיל מנכ"לי החברות המובילות הוא 53 הגיל הממוצע של מנכ"לי החברות המובילות הוא 53. 2/3 מכלל המנכ"לים נע בין 46 ל-60, כ-8.6% מכלל המנכ"לים הם מעל גיל 66. אחוז נמוך יחסית של 8.2% מתייחס למנכ"לים צעירים מתחת לגיל 40. בין הבולטים ביניהם ניתן למנות את גיל שוויד- צ'ק פוינט ואבי גבאי- בזק בינלאומי; לשם השוואה, הגיל הממוצע של מנכ"לים בחברות FORTUNE 100 בארה"ב עמד, לפני כשנתיים, על 52, על פי מחקר שנערך על ידי אוניברסיטת ווארטון בארה"ב.