טסקום תבצע בדיקות בפרוייקט של 22 מיליון ד' בארה"ב
טסקום בדיקות מערכות תוכנה, חברה ציבורית הנסחרת בבורסה בתל אביב ובבורסת ה-AIM בלונדון מודיעה כי עירית העיר אטלנטה בארה"ב שכרה את שירותיה על מנת לתת תמיכה ביישום והטמעה להשקעה בהיקף של 22 מיליון דולר במערכת ERP של חברת Oracle .
"הטמעת מערכת ה-ERP היא חלק אינטגרלי במהפך העיסקי של העיר לאור העובדה שהמערכת מגבירה את היעילות ומקטינה באופן משמעותי את עלויות התפעול. בחירתה של טסקום כחברה עצמאית לבדיקות תוכנה ואבטחת איכות של הפרוייקט תסייע ותבטיח את הצלחתו" אומר אייב קאני ה-CIO של אטלנטה.
טסקום תהיה אחראית לאספקת ביקורת אבטחת איכות וניתוח וניהול סיכונים רציף להבטחת הצלחתו של הפרוייקט. כמו כן תבצע טסקום בדיקות תוכנה, אימות ותיקוף (Validation) של התהליכים העיסקיים הקריטיים. בנוסף תתן טסקום תמיכה למשרד המבקר של עירית אטלנטה לגבי היכולות הנדרשות לבצע ביקורת של מערכת ה-ERP ויישומיה השונים.
גולן אברהם, מנהל פעילות התוכנה לארגונים גלובליים אומר כי המתודולוגיה של החברה מתמקדת בזיהוי הנקודות הקריטיות של הלקוח ואימות היכולות לעבור לאינטגרציה מלאה לפני שמערכת יוצאת לאוויר וכי טסקום מאוד מרוצה על האפשרות שנתנה לה לסייע לעיר אטלנטה להצליח בפרוייקט חשוב זה.
חברת טסקום הנה מובילה בתחום הבטחת איכות תוכנה. פעילותה הגלובלית של החברה מתבצעת בתשעה מרכזי עסקים בעולם בשלושה אזורים גיאוגרפיים: צפון אמריקה, אירופה ואסיה-פסיפיק. בקבוצת טסקום מועסקים למעלה מ -600 עובדים, מתוכם כ- 350 בארץ. החברה הוקמה בשנת 1990 על ידי עפר אלבק המכהן כיו"ר החברה וכמנהל העסקים הראשי.
חברת טסקום הינה הגדולה ביותר בעולם ליישום פתרונות הבטחת איכות, ניהול סיכונים, בקרת פרויקטי IT והתייעלות תפעולית ליחידות IT בארגונים. חברת טסקום מתמחה בין השאר בתחומים של Billing, ERP, CRM, CM, DWH ותחום התקשורת בכלל ומערכות שו"ב בפרט.
הישג לגמלאי שירות המדינה: יצורפו לקרנות הרווחה
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו על הסכם לפיו החל משנת 2026, המדינה תתקצב פעילויות רווחה, תרבות ופנאי גם לגמלאים המבוטחים בפנסיה צוברת, בתנאים זהים לגמלאי הפנסיה התקציבית
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו היום (ה') על הסכם קיבוצי מיוחד ופורץ דרך, המחיל את שירותי קרנות הרווחה גם על גמלאי שירות המדינה המבוטחים בפנסיה צוברת.
עד היום, נהנו רק גמלאים בפנסיה תקציבית נהנו משירותי הקרן הכוללים סבסוד פעילויות תרבות, נופש, בריאות ופנאי. ההסכם החדש קובע כי החל משנת 2026, המדינה תעביר תקציב ייעודי עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת העומד בתנאי הזכאות, ובכך תשווה את מעמדם למעמד הגמלאים הוותיקים. פנסיה תקציבית היא שיטת הפנסיה המסורתית של עובדי המדינה עד תחילת שנות ה-2000, שבה המדינה (המעסיק) מתחייבת תשלום קצבה קבועה, בהתאם לשכר ולותק, מתקציב המדינה. מאז 2003 עובדי מדינה חדשים כבר אינם נכנסים לפנסיה תקציבית אלא לפנסיה צוברת.
עיקרי ההסכם:
שוויון מלא: קרנות הרווחה יעניקו מעתה את אותם השירותים בדיוק לכלל הגמלאים, הן במסלול התקציבי והן במסלול הצובר.
תקצוב המדינה: המדינה תקצה סכום שנתי (הצמוד למדד) עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת, בדומה למודל הקיים בפנסיה התקציבית.
- בקרוב? ההחלטה שעלולה לעלות למדינה מאות מיליונים
- פנסיה בגיל 50: כל הכלים לפרישה בטוחה בלי להתרסק
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
תחולה רחבה: ההסכם חל על גמלאי הדירוגים המיוצגים על ידי ההסתדרות בשירות המדינה.
מילואימניקים. קרדיט: Xהבנות בין האוצר למשרד הביטחון - תקציב של 112 מיליארד שקל בשנה
משרדי האוצר והבטחון הגיעו להבנות: חיזוק בטחון המדינה לצד שמירה על איתנות כלכלית אחרי שיח ממושך ודיונים מקצועיים רבים שנערכו בשבועות האחרונים בין נציגי מערכת הבטחון לנציגי משרד האוצר, הבוקר הגיעו המשרדים לסיכום תקציבי של גובה הוצאות הבטחון לשנת 2026, והוא יעמוד על 112 מליארד ש"ח. מדובר בתוספת של 47 מליארדי ש"ח ביחס לתקציב הבטחון לשנת 2023 ערב המלחמה.
המסגרת שאושרה מאפשרת שלא להשית העלאת מיסים על אזרחי ישראל בשנה הקרובה ואף להביא במסגרת תקציב המדינה הקלות במיסים. שר האוצר בצלאל סמוטריץ': "אני מברך את מערכת הבטחון על הסיכומים. אנחנו מקצים תקציב עתק להתעצמות הצבא השנה, אך גם כזה שמאפשר לנו להחזיר את מדינת ישראל למסלול של צמיחה והקלה על האזרחים".
הסכום שנקבע - 112 מיליארד שקל נמוך בכ־32 מיליארד שקל מדרישות הצבא המקוריות, שהסתכמו ב‑144 מיליארד שקל. טיוטת חוק ההסדרים המקורית כללה ביטול הטבה מיוחדת שניתנה לגמלאי מערכת הביטחון, קיזוז חלק מההיוון או מענקי הפרישה מתקרת ההון הפטורה ממס. בפועל, מדובר על המרה שבמקרה של גמלאים רבים הייתה מורידה את המס באופן משמעותי. בסוף הדיונים הוסרו כל הסעיפים האלה מהנוסח. גם סעיף שדיבר על קיזוז קצבת פנסיה כשבאותו זמן מקבלים קצבת עבודה מחדש, נפל, מה שמשאיר את המצב הקיים ללא שינוי.
