אורמת פספסה את צפי האנליסטים, אך מעלה תחזיות להמשך השנה

הכנסותיה של החברה ברבעון השלישי הסתכמו בכ-170.5 מיליון דולר, הרווח הנקי עלה לכ-15.6 מיליון דולר לעומת כ-10.6 מיליון דולר ברבעון המקביל; צופה הכנסות של בין 731 ל-743 מיליון דולר ב-2019
נועם בראל |
נושאים בכתבה אורמת טכנולוגיות

חברת אורמת טכנו 0.49% פרסמה את תוצאותיה הכספיות לרבעון השלישי של השנה והציגה שיפור של כ-2.4% בהכנסות ועליה של כ-47.5% ברווח הנקי (GAAP) בהשוואה לרבעון המקביל אשתקד. החברה מפספסת את תחזיות האנליסטים אך מעלה תחזיות להמשך. החברה תחלק דיבידנד של 11 סנט למניה.

הכנסותיה של החברה ברבעון השלישי הסתכמו בכ-170.5 מיליון דולר וזאת בהשוואה לכ-166.5 מיליון דולר ברבעון המקביל אשתקד, אך מדובר בפספוס קל של תחזיות האנליסטים שעמדו בממוצע על 171 מיליון דולר.

בשורה התחתונה החברה דיווחה על רווח נקי (GAAP) של 15.6 מיליון דולר או 30 סנט למניה, אמנם עלייה לעומת רווח נקי של 10.6 מיליון דולר ברבעון המקביל ב-2018 (21 סנט למניה), אך גם כאן מדובר בפספוס התחזיות, שדיברו על רווח למניה של 34 סנט.

העלאת תחזיות להמשך

החברה העלתה את תחזיותיה וצופה כעת הכנסות (בנטרול פונה) בטווח שבין 731 ל-743 מיליון דולר בשנת 2019, כאשר מגזר החשמל צפוי לתרום לכך בין 535 ל-540 מיליון דולר. תחזית ה-EBITDA המתואם עלתה לטווח שבין 385 מיליון דולר ל-390 מיליון דולר.

 

תמצית תוצאות כספיות

(במיליוני דולרים)

מקור: אורמת טכנולוגיות

יצחק אנג'ל, מנכ"ל אורמת: "אנו ממשיכים להציג תוצאות בהתאם ליעדים שהצבנו להגדלת ההכנסות ושעורי הרווחיות הגולמית. סך ההכנסות גדלו ב-2.4% הודות לצמיחה חזקה של 6.1% בהכנסות הליבה במגזר החשמל אשר סייעו לקזז את העדר התרומה מתחנת פונה בהוואי, אשר מתכוננת לתחילת הפעילות מחדש אחרי הנזק מהתפרצות הר הגעש ב-2018, ואת הירידה הרבעונית שצפינו בהכנסות מגזר המוצרים.

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
עופר ינאי נופר אנרגיה
צילום: ראובן קופצ'ינסקי

המוסדיים אמרו "עד כאן": חבילת השכר של עמי לנדאו לא אושרה

בעלי המניות של נופר אנרג'י דחו את הצעת הדירקטוריון לאשר חבילת שכר למנכ"ל המיועד עמי לנדאו, הכוללת שכר חודשי של כ-208 אלף שקל, מענק חתימה, בונוסים ומניות חסומות בשווי של כ-12 מיליון שקל בשנה

תמיר חכמוף |

נופר אנרג'י נופר אנרג'י -2.65%   מדווחת כי הצעת הדירקטוריון לאשר את תנאי העסקתו של המנכ"ל המיועד עמי לנדאו, לא עברה באסיפה המיוחדת של בעלי המניות שהתקיימה היום.

לתזכורת על חבילת השכר המוצעת - 30 אלף שקל ביום - האם השכר של עמי לנדאו מוצדק ולמה המוסדיים צריכים להגיד לעופר ינאי - עד כאן!

לפי הדוח המיידי, כ-63% מבעלי המניות שהצביעו תמכו בהצעה, אך בקרב בעלי המניות שאינם בעלי עניין אישי (קרי בנטרול עופר ינאי) נרשם רוב למתנגדים, עם 52.1% לעומת 47.9% בעד. מאחר שנדרש רוב מבין בעלי המניות ללא עניין אישי, ההצעה נדחתה.

הצעת השכר כללה שכר חודשי של כ-208 אלף שקל, מענק חתימה של 2 מיליון שקל, בונוס שנתי של עד שבע משכורות והקצאת מניות חסומות בשווי של כ-10.5 מיליון שקל, חבילה שמוערכת בכ-12 מיליון שקל בשנה, או כ-30 אלף שקל לכל יום עבודה. מדובר בתגמול חריג בהיקפו גם ביחס לחברות רווחיות ומבוססות בהרבה. מעבר להיקף החריג, הביקורת התמקדו גם בכך שחלק ניכר מהתגמול אינו מותנה כלל בעמידה ביעדים כמותיים מדידים, לא פיננסיים, לא תפעוליים ולא אסטרטגיים, בניגוד למקובל בחברות ציבוריות, ובמיוחד בתקופה של חוסר ודאות ניהולית.

על פי טבלת ההצבעות שצורפה לדוח, בין התומכים נמנו הפניקס (קסם), איביאי ומנורה, בעוד שמגדל, מיטב, ילין לפידות, מור ואיילון היו מבין אלו הצביעו נגד, והכריעו את הכף.

עופר ינאי נופר אנרגיה
צילום: ראובן קופצ'ינסקי

המוסדיים אמרו "עד כאן": חבילת השכר של עמי לנדאו לא אושרה

בעלי המניות של נופר אנרג'י דחו את הצעת הדירקטוריון לאשר חבילת שכר למנכ"ל המיועד עמי לנדאו, הכוללת שכר חודשי של כ-208 אלף שקל, מענק חתימה, בונוסים ומניות חסומות בשווי של כ-12 מיליון שקל בשנה

תמיר חכמוף |

נופר אנרג'י נופר אנרג'י -2.65%   מדווחת כי הצעת הדירקטוריון לאשר את תנאי העסקתו של המנכ"ל המיועד עמי לנדאו, לא עברה באסיפה המיוחדת של בעלי המניות שהתקיימה היום.

לתזכורת על חבילת השכר המוצעת - 30 אלף שקל ביום - האם השכר של עמי לנדאו מוצדק ולמה המוסדיים צריכים להגיד לעופר ינאי - עד כאן!

לפי הדוח המיידי, כ-63% מבעלי המניות שהצביעו תמכו בהצעה, אך בקרב בעלי המניות שאינם בעלי עניין אישי (קרי בנטרול עופר ינאי) נרשם רוב למתנגדים, עם 52.1% לעומת 47.9% בעד. מאחר שנדרש רוב מבין בעלי המניות ללא עניין אישי, ההצעה נדחתה.

הצעת השכר כללה שכר חודשי של כ-208 אלף שקל, מענק חתימה של 2 מיליון שקל, בונוס שנתי של עד שבע משכורות והקצאת מניות חסומות בשווי של כ-10.5 מיליון שקל, חבילה שמוערכת בכ-12 מיליון שקל בשנה, או כ-30 אלף שקל לכל יום עבודה. מדובר בתגמול חריג בהיקפו גם ביחס לחברות רווחיות ומבוססות בהרבה. מעבר להיקף החריג, הביקורת התמקדו גם בכך שחלק ניכר מהתגמול אינו מותנה כלל בעמידה ביעדים כמותיים מדידים, לא פיננסיים, לא תפעוליים ולא אסטרטגיים, בניגוד למקובל בחברות ציבוריות, ובמיוחד בתקופה של חוסר ודאות ניהולית.

על פי טבלת ההצבעות שצורפה לדוח, בין התומכים נמנו הפניקס (קסם), איביאי ומנורה, בעוד שמגדל, מיטב, ילין לפידות, מור ואיילון היו מבין אלו הצביעו נגד, והכריעו את הכף.