חברות טכנולוגיה רבות נעמדות בתור כרגע וזאת על מנת לגייס מספר רב של אוקראינים המתמחים בעולמות ההייטק וזאת בעקבות הפלישה הרוסית לאוקראינה ובעקבות כך שקרוב ל-2 מיליון אזרחים נפלטו בשבועות האחרונים מהמדינה, כאשר חלק בלתי מבוטל מהם מתמחה בתחומים אלו. 

על פי הדיווח, שהתקבל בסוכנות הידיעות CNBC, עשרות חברות הייטק דיווחו לאחרונה כי יגייסו אזרחים מאוקראינה המתמחים במשרות הטכנולוגיה זאת על ידי מודעות דרושים אותם פרסמו באתר Remote Ukraine, אתר שנוצר על מנת לסייע לחברות רבות לגייס את אותם עובדים.

מדובר במספר בלתי מבוטל של חברות אירופאיות וכן כמה חברות מארצות הברית וקנדה. בין החברות נמנות Modular Automation ו-WarDucks האיריות, Sportradar השוויצרית, ו-Drive System Design הבריטית. על פי הדיווח, חברות אלו מחפשות כעת להעסיק מומחמים החל מתחום ה-Web3 developer ועד לתחום עיצוב תלת המימד.

מרטין ארמסטרונג, מייסד חברת Somerton הבריטית, חברה הפועלת על מנת לחבר בין ספורטאים לבין המאמנים שלהם, מסר בראיון כי הציע כבר בעל פה 5 משרות בתחום ההנדסה, כתיבת התוכן ואנשי מכירת הטכנולוגיה, אם כי כעת מתקשה להעמיד עבורם ויזות עבודה. 

• פעילות ותקציבי המו"פ באקדמיה בישראל המשיכו לעלות ב-2023
• תוקפא הצעת החוק לסיוע לסטודנטים במילואים - האוניברסיטאות תסייענה
• המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7

"קשה מאוד להעסיק את אותם אנשים אם אין להם קרובי משפחה כאן", מסר ארמסטרונג שהוסיף כי "שרת הפנים הבריטית מסרה כבר כי תשנה זאת, נקווה שכך באמת יהיה."

על פי הדיווח, חברה בריטית נוספת, תאגיד התוכנה Cutover העמידה מסרת מהנדס "במסלול מהיר" המיועד באופן ספציפי עבור עובדים אוקראינים. 

אוסקר ווייט, מנכ"ל חברת Beyonk, פלטפורמה טכנולוגית לארגון טיולים, מסר גם הוא בראיון כי הוא מחפש כיום עובדים נוספים באוקראינה על מנת שיחלו לעבוד עבורו. "להבנתי מדובר בחלק מהמפתחים הטובים בעולם", מסר ווייט.

מעצמה טכנולוגית

גם בימים אלו, מספר בלתי מבוטל של טכנולוגיות מתופעל על ידי מהנדסים ומתפתחי תוכנה אוקראינים. טכנולוגיות אלו שייכות בעיקר לאפליקציית המסרונים WhatsApp המוחזקת על ידי מטא, חברה האם של  FACEBOOK (סימול: FB), Grammarly ובורסת הבלוקצ'יין סולנה, כאשר כל חברות אלו נוסדו תחילה על ידי אוקראינים.

בנוסף לכך, גם לענקיות הטכנולוגיה  GOOGLE (סימול: GOOGL) ו-Samsung הקוריאנית מרכזי מחקר ופיתוח באוקראינה. 

כריסטיאן רבר, מנכ"ל אפליקציית המצגות Pitch, מסר גם הוא בראיון כי לו שלושה מפתחים אוקראינים שעובדים עבורו כעת מרחוק וכי החברה עושה כמיטב יכולתה על מנת לסייע להם. 

• כסף קטן: באפט עשוי להפסיד יותר מ-3 מיליארד דולר השנה
• אמזון מתכננת כיסוי אינטרנט לווייני עולמי עד 2028
• תוכן שיווקי צברתם הון? מה נכון לעשות איתו?
• המניה הישראלית שזינקה אתמול פי 5 וצפויה להמשיך לעלות גם היום

כמו חברות נוספות, גם פיץ' מסרה כי תשלם לעובדיה משכורות שלושה חודשים קדימה בהיקף דומה למה ששילמה להם בעבר וכי תסייע לאותם עובדים להקים חשבונות בנק מחוץ לאוקראינה. 

גם חברת CleverFiles האמריקאית, לה טכנולוגיה המסייעת לאנשים לשחזר קבצים דיגיטלים שנמחקו, מסרה כי לה יותר מ-20 עובדים אוקראינים במשרה מלאה מכמה ערים מקומיות כמו קייב, חרקוב וזפוריז'יה. 

אזרחים מלומדים

ובחזרה לפיץ'. מישה קרפנקו, סגן מייסד ומפתח בכיר בחברה, מסר כי קיימים כמה גורמים שהפכו את אוקראינה למדינה הנחשבת עבורם למובילה בתחום ההייטק. "למדינה כמה אוניברסיטאות טכנולוגיות חזקות, ותרבות עשירה הדוחפת אוקראינים צעירים רבים לתור אחר משרות שדורשות השכלה גבוהה", אמר קרפנקו שהוסיף כי "החברה האוקראינית מעריכה לימודי טכנולוגיה יותר מאשר לימודים הומאניטריים."

כמו כן הוסיף המנכ"ל כי בראייה כללית יותר, כאשר קרסה ברית המועצות, אוקראינים רבים זכו לפעול בחופש, דבר שגם סייע לחבר אותם עם המערב. מנגד, אזרחים רבים סבלו מעוני רב ובקושי יכלו להרשות לעצמם להחזיק מחשב בביתם. דבר זה גרם לאוקראינים מקומיים רבים להתעניין בתחום המחשוב ומשחקי הוידיאו בקרב הצעירים שגדלו במדינה בין שנות ה-90 לשנות ה-2000.

בקייב לבדה קיימות למעלה מ-10 אוניברסיטאות טכנולוגיות השמות דגש רב על לימודי המדעים המדוייקים, הטכנולוגיה, ההנדסה והמתמטיקה. 

ג'וש פלדברג, אנליסט דיגיטל בכיר בארגון הפועל להעלאת המודעות להתחממות גלובאלית ללא מטרות רווח שפועל מברצלונה, מסר כי למרבית האוקראינים "מוניטין חיובי מאוד" בכל הקשור לכתיבת קוד. 

פלדברג מסביר כיצד מרבית המתכנתים האוקראינים איתם עבד הושכלו בעיקר בצורה פורמלית ומקיפה, וכי לא רכשו את השכלתם באופן פרטי, כלומר מחוץ לכותלי האוניברסיטה. "מרביתם למדו את מקצועות מדעי המחשב". פלדברג עבד בעברו עם מעצבי הייטק, מדעני נתונים ומתכנתי Front ו-Back end (הפועלים בתחום תכנות הרשתות) מאוקראינה. 

המכשולים שבדרך

כמו מדינות רבות בעולם, מרבית עובדי ההייטק באוקראינה הינם זכרים, כאשר מרביתם אינם יכולים לעזוב כעת את המדינה הודות לחוק הגיוס האחרון אותו העבירה הממשלה המקומית, כאשר חייב את כלל האזרחים בני ה-18 עד ה-60 במדינה על מנת שילחמו עבור המדינה. כתוצאה מכך, מרבית מאותם עובדים טרם עזבו את אוקראינה ונאלצים כעת לעבוד בסביבת הלחימה.  

ביום שני האחרון דווח כי טטיאנה פרבייניס, רואת חשבון בחברת  פאלו אלטו (סימול: PANW) הישראלית, מצאה את מותה בעיר אירפין שליד קייב, לאחר שנפגעה מירי רוסי.

עובדים אוקראינים רבים הועברו על ידי מעסיקיהם מהמדינה למדינות סמוכות, כאשר אחת החברות המובילות בהיבט זה הינה טנגו הישראלית, אשר העבירה קרוב ל-90 עובדי מחלקת המחקר ופיתוח שלה אל פולין, שם פתחה האחרונה משרדים לאחרונה.