תשובה יכול לחייך: מידרוג מעלה את אופק דירוג קבוצת דלק ל'יציב'

כלכלני סוכנות הדירוג מעודדים מהמעמד הדומיננטי של דלק קבוצה בתחום הגז הטבעי, כמו גם ממדיניות החברה להקטנת המינוף
חן דרסינובר | (2)

חדשות טובות לדלק קבוצה בשליטת יצחק תשובה. סוכנות הדירוג מידרוג החליטה להותיר את דירוג האשראי של חברת ההחזקות על A1, תוך שינוי אופק הדירוג מ'שלילי' ל'יציב'. צעד שיש בו כדי להקטין בצורה משמעותית את הצפי להורדת דירוג אשראי בעתיד.

להערכת כלכלני מידרוג, לדלק קבוצה מעמד דומיננטי בתחום הפקת הגז הטבעי בישראל והם סבורים כי מעמד זה יישמר בשנים הקרובות. בנוסף, הסיכונים בפרוייקט 'תמר' הצטמצמו לאחר התחלת ההפעלה של המאגר בסוף חודש מארס 2013, זאת תוך עלייה ניכרת במידת הנראות של התזרימים מהמאגר.

במידרוג סבורים כי דלק קבוצה תפעל להתמקד בשנים הקרובות בענף האנרגיה, באמצעות מימוש נכסיה בתחומים אחרים. סוכנות הדירוג מעודיים ממדיניות החברה להקטנת המינוף, אשר קיבלה ביטוי במימשו נכסים מהותיים במהלך השנה האחרונה והקטנת החוב הפיננסי נטו, בדמות מכירות מניות דלק US ודלק רכב בסכום מצטבר של 2.7 מיליארד שקל.

תגובות לכתבה(2):

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
  • 2.
    גז 15/07/2013 22:18
    הגב לתגובה זו
    אפשר לחייך?????????????
  • 1.
    גז 15/07/2013 22:02
    הגב לתגובה זו
    יום ד' עליות חדות בפול גז..................................................!!! מה עם בג'ץ ?,מתי אמורים לתת מענה? יידחו את העתירות???????? צ'אוו
עופר ינאי נופר אנרגיה
צילום: ראובן קופצ'ינסקי

המוסדיים אמרו "עד כאן": חבילת השכר של עמי לנדאו לא אושרה

בעלי המניות של נופר אנרג'י דחו את הצעת הדירקטוריון לאשר חבילת שכר למנכ"ל המיועד עמי לנדאו, הכוללת שכר חודשי של כ-208 אלף שקל, מענק חתימה, בונוסים ומניות חסומות בשווי של כ-12 מיליון שקל בשנה

תמיר חכמוף |

נופר אנרג'י נופר אנרג'י -2.65%   מדווחת כי הצעת הדירקטוריון לאשר את תנאי העסקתו של המנכ"ל המיועד עמי לנדאו, לא עברה באסיפה המיוחדת של בעלי המניות שהתקיימה היום.

לתזכורת על חבילת השכר המוצעת - 30 אלף שקל ביום - האם השכר של עמי לנדאו מוצדק ולמה המוסדיים צריכים להגיד לעופר ינאי - עד כאן!

לפי הדוח המיידי, כ-63% מבעלי המניות שהצביעו תמכו בהצעה, אך בקרב בעלי המניות שאינם בעלי עניין אישי (קרי בנטרול עופר ינאי) נרשם רוב למתנגדים, עם 52.1% לעומת 47.9% בעד. מאחר שנדרש רוב מבין בעלי המניות ללא עניין אישי, ההצעה נדחתה.

הצעת השכר כללה שכר חודשי של כ-208 אלף שקל, מענק חתימה של 2 מיליון שקל, בונוס שנתי של עד שבע משכורות והקצאת מניות חסומות בשווי של כ-10.5 מיליון שקל, חבילה שמוערכת בכ-12 מיליון שקל בשנה, או כ-30 אלף שקל לכל יום עבודה. מדובר בתגמול חריג בהיקפו גם ביחס לחברות רווחיות ומבוססות בהרבה. מעבר להיקף החריג, הביקורת התמקדו גם בכך שחלק ניכר מהתגמול אינו מותנה כלל בעמידה ביעדים כמותיים מדידים, לא פיננסיים, לא תפעוליים ולא אסטרטגיים, בניגוד למקובל בחברות ציבוריות, ובמיוחד בתקופה של חוסר ודאות ניהולית.

על פי טבלת ההצבעות שצורפה לדוח, בין התומכים נמנו הפניקס (קסם), איביאי ומנורה, בעוד שמגדל, מיטב, ילין לפידות, מור ואיילון היו מבין אלו הצביעו נגד, והכריעו את הכף.