ועדי עובדים לאלוביץ': "התעלמות מהמצב לא מכבדת מעמדך במשק"

למעלה מ- 150 ועדי עובדים שלחו הבוקר מכתב ליו"ר בזק, שאול אלוביץ' התומך בסכסוך העבודה בפלאפון. "עליך לקחת את המושכות לידיים, לגלות מנהיגות ולקיים דו שיח מכובד, בגובה העיניים, עם נציגות העובדים"
יואב כהן | (4)

למעלה מ- 150 ועדי עובדים שלחו הבוקר מכתב ליו"ר בזק, שאול אלוביץ' התומך בסכסוך העבודה בפלאפון. בין ועדי העובדים ששלחו מכתב הם חברת החשמל, קופ"ח כללית, רשות שדות התעופה, תנובה, עיריית תל אביב-יפו, עיריית ירושלים, מפעלי ים המלח, סונול, אל על, חברת נמלי ישראל, ארקיע, שופרסל, תע"ש, דואר ישראל, צים וארגון עובדי צה"ל.

ועדי העובדים כותבים במכתבם על אכזבתם מחברת פלאפון ומשאול אלוביץ' עצמו על הניסיונות החוזרים לטרפד את התאגדות העובדים: "שמענו בצער שהנהלת החברה בראשותך פועלת נמרצות כדי לטרפד את התאגדות העובדים ואני רואים בכך מעשה בלתי אחראי העלול לפגוע במרקם היחסים שבין העובדים לבין ההנהלה". ועדי העובדים קוראים במכתב לאלוביץ "לקחת את המושכות לידיים, לגלות מנהיגות ולקיים דו שיח מכובד, בגובה העיניים, עם נציגות העובדים. התעלמות אינה תכנית עבודה ואינה מכבדת אותך כאיש עסקים בכיר במשק".

יו"ר האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות, אבי ניסנקורן: "כפי שהבטחנו בישיבת הנהגת ההסתדרות, ההסתדרות תעמוד לצד עובדי פלאפון בכל האמצעים העובדים לרשותה. בימים הקרובים יצטרפו עשרות ועדי עובדים נוספים לתמוך בעובדי פלאפון"

חבר ועד הפעולה בפלאפון, איתמר אביטן: "מרגש מאוד לראות את ההיענות של ועדי העובדים התומכים במאבקינו. אנחנו ממשיכים וקוראים לאלוביץ' להכיר ביציגות ועד העובדים בהסתדרות ולהיכנס למו"מ להסדרת תנאי העסקת העובדים וביטחונם התעסוקתי. אין אנו רוצים להפעיל צעדים ארגונים שיפגעו בחברה".

תגובות לכתבה(4):

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
  • 4.
    עובד המום 28/11/2012 14:53
    הגב לתגובה זו
    גיל שרון מתנהג כאחרון ברוני הפשע, מצד אחד שולח לעובדים מייל שאומר להם שזכותו של כל עובד להחליט אם לשבות או לא, ומצד שני שולח מנהלי מחלקות זוטרים וראשי צוותים לאיים ולהחתים עובדים לוועד הפנימי מטעם החברה. שולח SMS-ים ו- MMS-ים ממספרי פרטנר הקוראים לוועד שהידים ומתאבדים ומשמיץ אותם בפני כל החברה. פשוט בושה וחרפה איך מנכ"ל של אחת החברות הגדולות במשק מתנהג לעובדים שלו, ממש גועל נפש !
  • 3.
    איפה אדון כפיר ? יו"ר העובדים של בזק? (ל"ת)
    הוא קיבל מחלת שתקת!! 28/11/2012 14:03
    הגב לתגובה זו
  • 2.
    יש 28/11/2012 12:58
    הגב לתגובה זו
    ועדי עובדים הם סרטן.
  • 1.
    חיים 28/11/2012 12:37
    הגב לתגובה זו
    כל הוועדים וכל החברות שרוצות לתמוך לא לעבוד עם פלאפון ובזק ואז נראה מה קורה, כדימה ועדים שלמים יעזבו את בזק ופלאפון ונראה מה יקרה
עמירם לוין
צילום: פייסבוק, על פי סעיף 27

מיליארד שקל בייבי - עמירם לוין בתשואה חלומית

פי 1,200 - עמירם לוין, אלוף במיל מלמד את כולנו שהשקעות זה כמובן גם - מזל, אבל גם הרבה שכל-ידע

רן קידר |

800 אלף שקל של השקעה הפכו בעת שנקסט ויז'ן הונפקה ל-31 מיליון שקל. זה היה לפני 4 שנים, מאז האלוף עמירם לוין מימש מספר פעמים וירד מרף הדיווח של ה-5%, אבל לביזפורטל נודע שהוא עדיין מחזיק במניות החברה. אם לוין לא היה מממש הוא היה מחזיק כיום מניות ב-1 מיליארד שקל. אבל לוין מימש ובצדק - אף אחד לא יכול היה לדעת שזו השקעה שתניב פי 1,200! ופי 40 מאז שהיא החלה להיסחר. 


על פי ההערכות ובהסתמך על מכירות שכן דווחו, לוין נפגש עם כ-250 מיליון שקל במזומן והוא עדיין מחזיק בכמות מניות משמעותית, - לאחר שהמניה עלתה פי ארבע בשנה האחרונה - בלכל הפחות 400 מיליון שקל. בסך הכל מדובר על 650 מיליון שקל, וזו הערכה שמרנית.  בפעם הקודמת שניסינו לשאול את לוין על ההשקעה הוא אמר - "בטח שאני מחזיק, אבל זו השקעה פרטית ואני לא מדווח".  




עמירם לוין מלווה את החברה מההתחלה. המייסדים היו צריכים דמות מוכרת, דומיננטית, פותחת דלתות ולוין הצטרף. הוא האמין בחברה, השקיע בה, והצליח. ההצלחה של נקסט ויז'ן היא הרבה מזל. לוין הרוויח תשואה של כ-120,000%, זה מזל, אבל לא רק. זו ידיעה, זה ניסיון, זה הרבה שכל. שכל של בניית הדברים הנכונים, הסתכלות מאוד ממוקדת על מה שטוב לחברה ולא מקלישאה, בניית חברה אמיתית והבנה שוטפת של צרכי השוק במטרה לספק את המוצרים הטובים והנכונים לצבאות ולמשתמשים. 

אם תרצו - היה אולי הרבה מזל, אבל המזל הולך עם הטובים - נקסט ויז'ן היא חברה אמיתית ולוין זיהה את האנשים וההנהלה ואת המוצר ועזר להביא אותו למקומות הגבוהים. עכשיו הוא מחוץ לחברה, אין לו תפקיד רשמי, אך הוא עדיין מאמין בחברה ומשקיע בה. 

השקעות אלטרנטיביותהשקעות אלטרנטיביות

השקעות אלטרנטיביות אינן מילה גסה, אבל חייבים להפסיק להשוות תפוזים לתפוחים

הדיון על "קריסת" השוק האלטרנטיבי מפספס את העיקר - אין דבר כזה שוק אחד או מודל אחד; בין פלטפורמות אחראיות עם מנגנוני חיתום וביטחונות לבין גופים שנשענו על הון חדש בלבד, עובר קו דק שמפריד בין ניהול סיכון מושכל לבין הימור מסוכן - טור תגובה של אייל אלחיאני  מייסד ומנכ"ל טריא
אייל אלחיאני |

בטור שהועלה כאן ניסו להסביר "מה קרה" לשוק ההשקעות האלטרנטיביות. שמות מוכרים כמו הגשמה, סלייס, טריא ואחרות נזרקים יחד לסל אחד, כאילו מדובר באותו מוצר, באותו מודל ובאותה רמת סיכון ולא היא.

מדובר בטעות יסודית, כמעט פדגוגית: אין דבר אחד שנקרא “השקעה אלטרנטיבית”.

השקעה אלטרנטיבית היא שם גג למאות מודלים שונים: מאשראי צרכני, דרך מימון נדל״ן, ועד השקעות אנרגיה וקרנות חוב. בין קרן גמל שגייסה כספי חוסכים והשקיעה אותם בפרויקטים כושלים בניו־יורק, לבין פלטפורמת הלוואות בין עמיתים שמאפשרת השקעות מגובות נדל״ן בישראל - אין שום דמיון, לא ברמת הפיקוח, לא במבנה ההשקעה ולא ברמת השקיפות. מדובר במוצרים שונים בתכלית. כל זאת בנוסף להשפעה המהותית על התחרות ועל האימפקט החברתי.

הציבור הישראלי צמא לאפיקים אלטרנטיביים, וזה לא מקרי. במשך עשור של ריבית אפסית, משקיעים נאלצו לבחור בין תשואה זעומה בבנק לבין השקעות ספקולטיביות בחו״ל. ההשקעות האלטרנטיביות, כשהן מנוהלות נכון, יצרו אפיק שלישי - כזה שמחבר בין הכלכלה הריאלית (דיור, אשראי לעסקים קטנים) לבין הציבור הרחב, ומאפשר תשואה ראויה לצד ביטחון יחסי.

אבל בין זה לבין “שיווק אגרסיבי של חלומות” יש תהום.

ההבדל האמיתי איננו בסיפור השיווקי, אלא בניהול הסיכון.

מי שבנה מנגנון בקרה, שקיפות, חיתום וביטחונות איכותיים - הוכיח את עצמו גם בתקופות משבר ושרד. מי שבנה על זרימה אינסופית של כסף חדש - קרס. זה כמובן נכון להשקעות אלטרנטיביות כמו גם לבנקים שונים בארץ ובעולם (שחלקם קרסו וגרמו להפסדים משמעותיים למשקיעים).

להכניס את כולם לאותה רשימה זה כמו לכתוב שטסלה וניסאן הן “שתי חברות רכב” - עובדתית זה נכון, אך מהותית מדובר בשני מוצרים שונים לחלוטין מכל הבחינות.