התקדמות בפרויקט הקמת בי"ח באשדוד: אפריקה נכסים, דניה סיבוס ומיזמים הקימו קונסורציום

היקף ההשקעה נאמד בכ-300 מיליון שקלים והוא יוקם בשיטת BOO
איריס בר טל |

חברת אפריקה ישראל, שבשליטת לב לבייב, הודיעה היום על הקמת קונסורציום בהשתתפות חברות הנדל"ן אפריקה ישראל נכסים (43.35%), ודניה סיבוס (15%) יחד עם חברת מיזמים (41.65%) אשר מייצגת את הגורם הרפואי, שישתתף בהליך מיון מוקדם לפרויקט להקמה והפעלה של בית חולים כללי בעיר אשדוד. היקף ההשקעה נאמד בכ-300 מיליון שקלים.

בית החולים שיוקם על קרקע של 70 דונם יכלול כ-100 אלף מ"ר בנוי וכ-300 מיטות אישפוז. בנוסף, הזוכה במכרז יוכל להפעיל בתחומי בית החולים שר"פ בהיקף של 25% מהיקף הפעילות של בית החולים.

המכרז, שיתקיים במהלך שנת 2009, יתבצע בכפוף לחוק בית חולים אשדוד להקמה והפעלה שחוקק בשנת 2002, ואשר קבע כי על הממשלה להוביל מכרז להקמת בית חולים באמצעות הוצאת מכרז ליזמים שייבנו ויפעילו בשיטת BOO, ואם לא יימצאו יזמים על הממשלה להקים בעצמה את בית החולים.

"קבוצת אפריקה ישראל מייחסת חשיבות רבה להקמה של פרויקטים בתחומי ה BOT וה-BOO ווהינה אחת מהמובילות בישראל בהקמה והפעלה של פרויקטים מסוג זה. בית החולים שיוקם, יוכל לספק שירותים רפואיים לתושביה של אחת מהערים הגדולות בישראל, המונה מספר רב של תושבים באזור דרום הארץ", ציין איזי כהן, מנכ"ל אפריקה ישראל ויו"ר דניה סיבוס.

פרופסור אברהם אופק, מנכ"ל מיזמים, המוביל בימים אלה את הקמת המרכז לשירותי רפואה מידיים ורפואה אמבולטורית באשדוד, הוסיף כי, הקונסורציום שיוקם משתף כבר בשלב המקדמי את גורמי הקהילה השונים תושבי אשדוד.

לדבריו, קבוצת יזמים זו משקפת שילוב של מומחים בהובלת פרויקטים גדולים יחד עם גורמי רפואה בכירים ומנוסים כדוגמת פרופסור שאול מ. שאשא המוכר כאחד ממנהלי בתי החולים הטובים ביותר שהיו בישראל ומי שניהל עד לאחרונה את בית החולים בנהריה. בנוסף, ילווה את הקבוצה כיועץ מקצועי, בית החולים הדסה בירושלים בניהולו של פרופסור שלמה מור-יוסף, שיעמיד לרשות הקבוצה את ניסיונו הרב בניהול רפואה איכותית.

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
רשות המסים
צילום: רשות המסים

"לשלם מס של 2% או לחלק דיבידנד?"

חוק הרווחים הכלואים מאפשר לשלם קנס של 2% על הרווחים הכלואים או מס על דיבידנדים של 5% מהרווחים הכלואים - מה עדיף, והאם יש בכלל העדפה?

רן קידר |

השאלה שעסקים וראי החשבון שלהם מתעסקים בה כעת היא האם לשלם מס-קנס של 2% על הרווחים העודפים או לחלק דיבידנד מתוך הרווחים העודפים? תזכורת מהירה: חוק הרווחים הכלואים מגדיר רווחים מהעבר תחת חישובים והגדרות כרווחים שמחוייבים בחלוקה כדיבידנד באופן מדורג - 5% השנה, 6% בשנה הבאה.  אם לא מחלקים משלמים קנס-מס של 2% על יתרת הרווחים האלו.

המטרה של האוצר ורשות המסים היתה להגדיל את הקופה ולצד מהלכים נוספים הם הצליחו - ""אני ברווחיות של כמעט 30%, בגלל שאני מרוויח ויעיל, אני צריך לשלם יותר מס?". השאלה מה צריך לעשות בעל עסק שנכנס להגדרה הזו שהיא אגב כוללנית מאוד ועל פי ההערכות יש מעל 300 אלף גופים כאלו. בפועל, כל בעל שליטה שהעסק שלו לא ציבורי (חברות ציבוריות), לא עולה על מחזור של 30 מיליון שקל ומרוויח מעל 25% הוא בפנים.

יש הגדרות מדויקות לרווחיות, אבל ככלל אלו ההגדרות ואם תחשבו על זה - כמעט כל עסקי מתן השירותים והייעוץ בפנים, סיכוי טוב שגם עסקים קטנים, חנויות, רשתות, אפילו מאפיות, מסעדות וכו' בפנים. המונים בפנים והם מקבלים את ההודעות מרואי החשבון שלהם בשנה האחרונה.

ברגע שהם בפנים שי שני סוגי מיסוי - הראשון על הרווחים של שנים קודמות והשני על השוטף. נתחיל בשני - אם אתם עומדים בהגדרות האלו, אז המיסוי השוטף שלכם יהיה לפי המס השולי, יעלו בעצם את הרווחים מהעסק אליכם, יורידו את "המחיצה" שבינכם לבין העסק. המיסוי יהפוך להיות אישי, לא "ישותי". 

חוץ מזה, ממסים כאמור את העודפים. מגדירים מה הם הרווחים העודפים, אלו לא הרווחים החשבונאיים, ואת הסכום הזה רוצים שתחלקו כדיבידנד כדי שקופת המדינה תתמלא במס. יש שתי אפשרויות - תחלקו 5% שיעלו ל-6% מסכום הרווחים העודפים או תשלמו קנס של 2% על העודפים. מה עדיף, שואלים בעלי החברות: "לשלם מס של 2% או לחלק דיבידנד?"


חיילים סייבר 8200
צילום: דובר צהל

משקיעים בחאקי: כך הפכו החיילים את הבסיסים לחממת השקעות לוהטת

השוק גואה, האפליקציות זמינות - ומחנות צה"ל הופכים לזירות של  מסחר ואמביציה; גם החיילים שחוזרים מהקרב משקיעים-מהמרים בשווקים; בינתיים כולם מרוויחים
ענת גלעד |
נושאים בכתבה חיילים בורסה

יום שלישי, 23:00. חדר המגורים בבסיס האימונים בדרום שקט יחסית. אור יחיד בוקע מהפינה שבה יושב סמל איתי כהן. רוב חבריו לפלוגה כבר קרסו מותשים מיום מפרך בשטח, אך הוא לא מצליח לעצום עין. הראש שלו עובד שעות נוספות על הגרף האדום המהבהב באפליקציית המסחר בטלפון הנייד שלו. איתי, לוחם בגדוד חי"ר, לא חולם רק על סוף המסלול או על הדרגות הבאות.

במקום סתם לגלול באינסטגרם, הוא מנצל את השעות השקטות כדי לנהל תיק השקעות קטן. "כשהחבר'ה מדברים על המשחק כדורגל אתמול, אני בודק מה עשה הביטקוין", הוא מספר בחיוך קטן. 

בין שמירה לשמירה ובין אימון ניווט למארב, איתי חולם במספרים, והוא לא לבד. בשנתיים האחרונות, המסכים של הסמארטפונים השתנו: אפליקציות משחקים פינו את מקומן לאפליקציות בנקאות, ושיחות על כדורגל או יציאות לסופ"ש הוחלפו בדיונים על מדדי S&P 500, קרנות מחקות וגם קריפטו. בסיסי צה"ל הפכו, בניגוד גמור לדימוי המסורתי של "תקופת ביניים" חסרת דאגות כלכליות, לחממת השקעות לוהטת, והשינוי הזה אינו מקרי. 

נקודת המפנה המשמעותית התרחשה בינואר 2022, אז נכנסה לתוקף העלאה דרמטית בשכר החיילים הסדירים - זינוק של 50%. עבור לוחם כמו איתי, מדובר בתוספת משמעותית שהפכה את המשכורת החודשית מכסף כיס סמלי לסכום המאפשר חיסכון משמעותי. "פתאום אתה רואה 'נכנס לחשבון 2,400 שקל'", הוא מסביר, "זה סכום שאפשר לעשות איתו משהו. להשאיר אותו בעו"ש זה פשוט לבזבז אותו על שטויות. הבנתי שאני רוצה שהכסף הזה יעבוד בשבילי".

 חלק מהשגרה, כמו טיול לשק"ם

הגורם השני שתרם לשינוי הוא הזמן. במיוחד בקרב המשרתים בתפקידי לחימה, שגרת השירות כרוכה בימים ארוכים של המתנה, שעות רבות בבסיס ויציאות מצומצמות הביתה (מגמה שהתעצמה משמעותית מאז ה-7 באוקטובר). הזמן הזה, שבעבר נוצל למנוחה או שיחות בטלות, מתועל כיום ללימוד. "אנחנו יושבים באוהל, אחרי שסיימנו את המשימות, במקום סתם לגלול בטיקטוק, אנחנו רואים סרטוני הסבר על בורסה. זה הפך להיות חלק מהשגרה, כמו טיול לילי לשק"ם", מספר איתי.