פועלים - עוד דחיפה קטנה וההתדרדרות תואץ
אחת מאמרות השפר והכנף של המשקיע הפרטי, שתיכנס לפנתיאון היא האמרה : "אני מאמין במניה". למשקיע הלא מקצועי יש מגוון רחב של אמרות שנשלפות כל אימת שהוא מצוי במצוקה ומחפש צידוק שיניח ויפיס את דעתו. זה מתחיל ב:"החברה מעולה", ממשיך ב"המלצת אנליסטים" ומסתיים ב"אמונה שלמה".
האמרות הללו עלו למשקיע מיליארדי שקלים והוא לא לומד. מעדיף להיצמד לגיהינום המוכר של ההפסדים מאשר לשנות הרגלי חשיבה ולצעוד בדרך אחרת. מניה זו מניה היא יכולה לעלות ולרדת וקיימים מצבים שהיותך אדם קטן אמונה תצילך מצרות.
סימני סיום
מיותר לציין את העובדה שהחל מתחילת 2003 הייתה המניה שרויה במגמת עלייה. גם אם אתה לא ממש מכיר את ההגדרה, הרי שהעיניים אינן משקרות. הבעיה המרכזית של פועלים החלה בפברואר השנה כאשר הגיעה למחיר שיא של 16.02 שקלים למניה. מנקודה זו החלו להצטבר מוקדי חולשה שמעלים את הסבירות ולפיה צפויה המניה לרדת:
1. חוסר היכולת של המניה לשבור בפעם השנייה את רמת השיא מעידה כי התנאים לקיומה של מגמת עלייה, חוסלו. במגמת עלייה, חייבת כל רמת שיא להיות גבוהה מקודמתה. ברגע שתנאי זה אינו מתקיים, חדלה המגמה.
2. מהלך העליות בואך רמת השיא השנייה שנקבעה לפני שבועות ספורים, לוותה במחזורי מסחר נמוכים כעדות לכך שהקונים אינם ששים עוד לשלם מחירים גבוהים עבור המניה.
3. קו המגמה שתמך את כל מהלך העליות שהחל בשנת 2003 נשבר כלפי מטה ומעיד קיימת אפשרות ממשית ולפיה כל מהלך זה תם.
4. מדדי המומנטום החלו לסגת הרבה לפני שהעיניים הבינו שהמניה מדשדשת ועד כה, ולמרות שהמניה עדיין אינה במגמת ירידה, הם ממשיכים להצביע על תנופה שלילית.
מסקנות
אינני יודע מה יעלה בגורלה של מניית בנק הפועלים. אם תתחיל מגמת ירידה הרי שהמניה צפויה להתדרדר לאזור של 12 שקלים למניה. תרחיש זה יקבל סבירות גבוהה אם רמת השפל, 13.94 שקלים תישבר כלפי מטה. כך או אחרת, המניה שהתנהגותה התקרבה למושלמת מאז תחילת 2003, מועדת לתפנית. התשתית מוכנה, הסימנים קיימים ודומה שעוד דחיפה קטנה מטה, וההתדרדרות תצבור תאוצה.
הערה: כל הזכויות שמורות. אין לשכפל, להעתיק, לתרגם, לצלם, להקליט או להעביר בכל צורה שהיא כל חלק מן החומר אלא באישור מפורש בכתב מן המחבר.
אין בסקירה זו משום המלצה לקנות או למכור את השוק או מניות ספציפיות. סקירה זו מוגשת כאינפורמציה טכנית נוספת. העושה זאת פועל על סמך שיקול דעתו בלבד.
בנימין נתניהומשבר הגדלות הרמטכ"ל: הפשרה נדחתה, החקיקה בסכנה
הגדלות הרמטכ"ל הן תוספות של כספים לאנשי הקבע ללא הצדקה - מה זה בכלל, והאם הן יחולקו לפורשים מהצבא?
פנסיה תקציבית לאחר פגישה לילית בין ראש הממשלה בנימין נתניהו, יו"ר ועדת חוץ וביטחון ח"כ בועז ביסמוט וח"כ עמית הלוי מהליכוד, שינה נתניהו את עמדתו. במקום תמיכה בהכשרה מלאה של הגדלות הרמטכ"ל כפי שדרש אגף כוח האדם בצה"ל, הוא תמך בפשרה זמנית: הכשרת התוספות לשנתיים בלבד תוך החרגת פנסיות הגישור שמוענקות לפורשי קבע מגיל 42 עד 67. אגף כוח האדם דחה את ההצעה, מה שהוביל לביטול דיון שתוכנן בוועדה. המועד האחרון שקבע בג"ץ להסדרה הוא סוף החודש הנוכחי, והיעדר הסכמה עלול להקפיא את התוספות לפורשים חדשים, כ-1,200 איש בשנה.
המשבר מתרחש על רקע מחסור משמעותי בכוח אדם קבע בצה"ל לאחר יותר משנתיים של לחימה. שיעור השימור בקרב קצינים בכירים ירד ב-15% ועומד כיום על 70%. צה"ל רואה בהגדלות כלי מרכזי לשימור כוח אדם, בעוד משרד האוצר מזהיר מנטל תקציבי של 1.7 מיליארד שקל בשנה, מתוכם 700 מיליון שקל לפנסיות גישור.
הגדלות הרמטכ"ל הן תוספות שכר ופנסיה שמאשר הרמטכ"ל לפורשי קבע מעבר למסגרת החוקית. הנוהל נקבע ב-1987 כחריגים ייחודיים לפורשים שנפגעו ממעברים תפקודיים, אך בפועל הוענקו ל-98% מהפורשים ללא הבחנה. התוספת הממוצעת היא 9% משכר הפרישה, מקסימום 19%. היא כוללת צבירה כפולה של ותק, 4% לשנה במקום 2%, כולל על שלוש שנות חובה, מה שמגדיל את הפנסיה המצטברת ב-12% נוספים. מבקר המדינה התריע על התופעה ב-2016 בשל חוסר פיקוח וחריגה מסמכות. העתירות הוגשו ב-2019 על ידי עמותות צדק פיננסי ורווח נקי.
בג"ץ קיבל את העתירות פה אחד וקבע שהנוהל חורג מסעיף 18(ב) לחוק שירות הקבע. בית המשפט השהה את היישום עד סוף החודש הנוכחי כדי לאפשר חקיקה. אין השבה כספית ל-15,000 פורשים קיימים שקיבלו את התוספת. הנוהל נוהל על ידי 12 רמטכ"לים רצופים, והיקף התשלומים הרטרואקטיביים מגיע ל-20 מיליארד שקל מאז 2010 ול-25 מיליארד שקל מאז 2015. ללא חקיקה, כ-500 פורשים בכירים בשנה יאבדו זכאות ששווה בממוצע 25,000 שקל בחודש.
- הישג לגמלאי שירות המדינה: יצורפו לקרנות הרווחה
- הג'ובניקים רכבו על הלוחמים וקיבלו תנאי שכר ופנסיה מצוינים - האוצר מציע רפורמה
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
הפשרה שהוצעה לאחרונה כללה הכשרה זמנית לשנתיים עם עבודת מטה להערכת עלויות והחרגת פנסיות הגישור, שמהוות 40% מהתוספת הכוללת ומגיעות ל-8,000 שקל בחודש בממוצע. אגף כוח האדם התעקש על הסדרה מקיפה מחשש לפגיעה בשימור. ביטול הדיון נבע גם מעומס הוועדה על חוק הפטור מגיוס חרדים, החיוני לאישור תקציב 2026. ח"כ הלוי איים בפיליבסטר שיאיים על התקציב, הכולל 110 מיליארד שקל למערכת הביטחון – עלייה של 12% לעומת השנה הקודמת. הדיון הבא נקבע לשבוע הבא, אך ללא הסכמת אגף כוח האדם סיכויי החקיקה נמוכים מ-30%.
