הסכם של 35 מ' ד' קנדי לאמבלייז עם בל קנדה
קבוצת אמבלייז (LSE: BLZ) מודיעה היום על הסכם מסחרי תלת שנתי בשווי כולל של 35 מיליון דולר קנדיים לאספקת פתרונות אבטחה חזותיים לשוק הקנדי של ויז'ואל דיפנס. מדובר בספקית מובילה של יישומי אבטחת וידיאו ומערכות פיקוח חזותיות על גבי רשתות IP, קוויות ואלחוטיות של אמבלייז שחתומה על הסכם שיווק עם חטיבת האבטחה של חברת בל קנדה (BSSI-Bell Security Solutions), ספקית התקשורת הגדולה ביותר בקנדה.
במסגרת ההסכם תציע ויז'ואל דיפנס ללקוחותיה העסקיים של BSSI את המגוון הרחב של פתרונות האבטחה הפיזית שלה, כמו גם שירותי אפיון והנדסה.
ויז'ואל דיפנס מייצרת פתרונות שמאפשרים קליטה דיגיטלית של נתונים אודיו ויזואליים (AV) ממספר מקורות, כגון מצלמות קבועות או ניידות, מיקרופונים, חיישנים אינפרה אדומים, בקרות גישה ואזעקות, והעברתם למיקומים קרובים או רחוקים, שם אפשר לנהל ולנטר אותם. פתרונות החברה מיועדים בעיקר למוסדות ממשלתיים, לצבא, למרכזי תחבורה גדולים כמו נמלי תעופה, נמלים ימיים, רכבות תחתיות וחברות מסחריות גדולות.
אחת הנקודות החזקות העיקריות של מערכות ויז'ואל דיפנס היא שהן משתלבות עם ציוד אנלוגי ישן, עובדה שמאפשרת להתגבר על בעיות שלקוחות פוטנציאליים מתמודדים איתן בתהליך המעבר ממערכות אנלוגיות לדיגיטליות, כגון תאימות מערכות, ועלויות החלפת המערכת. בנוסף, פלטפורמת טכנולוגיית ה-AV הדיגיטלית של החברה מאפשרת לשלב גם יישומי פיקוח ואבטחה של "הדור הבא", כגון זיהוי פַנים, זיהוי תנועה, והפצת תמונות ונתונים אחרים בזמן אמת למספר נמענים.
הישג לגמלאי שירות המדינה: יצורפו לקרנות הרווחה
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו על הסכם לפיו החל משנת 2026, המדינה תתקצב פעילויות רווחה, תרבות ופנאי גם לגמלאים המבוטחים בפנסיה צוברת, בתנאים זהים לגמלאי הפנסיה התקציבית
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו היום (ה') על הסכם קיבוצי מיוחד ופורץ דרך, המחיל את שירותי קרנות הרווחה גם על גמלאי שירות המדינה המבוטחים בפנסיה צוברת.
עד היום, נהנו רק גמלאים בפנסיה תקציבית נהנו משירותי הקרן הכוללים סבסוד פעילויות תרבות, נופש, בריאות ופנאי. ההסכם החדש קובע כי החל משנת 2026, המדינה תעביר תקציב ייעודי עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת העומד בתנאי הזכאות, ובכך תשווה את מעמדם למעמד הגמלאים הוותיקים. פנסיה תקציבית היא שיטת הפנסיה המסורתית של עובדי המדינה עד תחילת שנות ה-2000, שבה המדינה (המעסיק) מתחייבת תשלום קצבה קבועה, בהתאם לשכר ולותק, מתקציב המדינה. מאז 2003 עובדי מדינה חדשים כבר אינם נכנסים לפנסיה תקציבית אלא לפנסיה צוברת.
עיקרי ההסכם:
שוויון מלא: קרנות הרווחה יעניקו מעתה את אותם השירותים בדיוק לכלל הגמלאים, הן במסלול התקציבי והן במסלול הצובר.
תקצוב המדינה: המדינה תקצה סכום שנתי (הצמוד למדד) עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת, בדומה למודל הקיים בפנסיה התקציבית.
- בקרוב? ההחלטה שעלולה לעלות למדינה מאות מיליונים
- פנסיה בגיל 50: כל הכלים לפרישה בטוחה בלי להתרסק
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
תחולה רחבה: ההסכם חל על גמלאי הדירוגים המיוצגים על ידי ההסתדרות בשירות המדינה.
מילואימניקים. קרדיט: Xהבנות בין האוצר למשרד הביטחון - תקציב של 112 מיליארד שקל בשנה
משרדי האוצר והבטחון הגיעו להבנות: חיזוק בטחון המדינה לצד שמירה על איתנות כלכלית אחרי שיח ממושך ודיונים מקצועיים רבים שנערכו בשבועות האחרונים בין נציגי מערכת הבטחון לנציגי משרד האוצר, הבוקר הגיעו המשרדים לסיכום תקציבי של גובה הוצאות הבטחון לשנת 2026, והוא יעמוד על 112 מליארד ש"ח. מדובר בתוספת של 47 מליארדי ש"ח ביחס לתקציב הבטחון לשנת 2023 ערב המלחמה.
המסגרת שאושרה מאפשרת שלא להשית העלאת מיסים על אזרחי ישראל בשנה הקרובה ואף להביא במסגרת תקציב המדינה הקלות במיסים. שר האוצר בצלאל סמוטריץ': "אני מברך את מערכת הבטחון על הסיכומים. אנחנו מקצים תקציב עתק להתעצמות הצבא השנה, אך גם כזה שמאפשר לנו להחזיר את מדינת ישראל למסלול של צמיחה והקלה על האזרחים".
הסכום שנקבע - 112 מיליארד שקל נמוך בכ־32 מיליארד שקל מדרישות הצבא המקוריות, שהסתכמו ב‑144 מיליארד שקל. טיוטת חוק ההסדרים המקורית כללה ביטול הטבה מיוחדת שניתנה לגמלאי מערכת הביטחון, קיזוז חלק מההיוון או מענקי הפרישה מתקרת ההון הפטורה ממס. בפועל, מדובר על המרה שבמקרה של גמלאים רבים הייתה מורידה את המס באופן משמעותי. בסוף הדיונים הוסרו כל הסעיפים האלה מהנוסח. גם סעיף שדיבר על קיזוז קצבת פנסיה כשבאותו זמן מקבלים קצבת עבודה מחדש, נפל, מה שמשאיר את המצב הקיים ללא שינוי.
