בזק: הראל במקום מקפת הותיקה ההיקף - מיליארד שקל

חברת בזק קיבלה החלטה עקרונית, כי חברת הביטוח 'הראל' תהיה הגוף הפנסיוני שיבצע את תהליך הפרישה המוקדמת בחברה.

הבחירה נעשתה בהסכמת ארגון עובדי בזק, בראשות שלמה כפיר, שהיה שותף מלא לתהליך. מטרת המהלך הייתה לחסוך באופן משמעותי בעלויות לבזק עקב השינוי. התהליך יקיף את 900 הפורשים בהסכמי הפרישה הנוכחיים (עד שנת 2008).

הצורך במהלך נולד לאחר התייקרות עלויות הפרישה המוקדמת בקרנות הפנסיה הגרעוניות כתוצאה מהרפורמה בפנסיה שהיתה בקיץ 2003.

בבזק מציינים, כי כי זו הפעם הראשונה שבה חברות ביטוח פרטיות מתמודדות על "מוצר פנסיוני" שהיה שמור עד כה רק לקרנות הפנסיוניות וכי למעשה טמון חידוש גדול בעצם יצירת פוליסת ביטוח שהיא תחליף לקרן פנסיה. זו הסיבה, אומרים בבזק, שהמהלך של בזק עורר עניין כה רב וגופים רבים עקבו אחריו באופן דוק.

עקב העובדה שמדובר במהלך ראשון מסוגו - נדרש לנושא אישור הממונה על שוק ההון. היקף העסקה לחברות הביטוח - כמיליארד שקל.

סמנכ"ל הכספים של בזק, רון אילון שהוליך את המהלך מטעם ההנהלה, אמר כי החברה שנבחרה השכילה להבין את הצורך של בזק כלקוח ולהציע את המוצר הטוב ביותר במחיר הזול ביותר. "לצד החיסכון העצום בעלויות לבזק, אני גאה לבצע מהלך שיש בו חידוש כה משמעותי בשוק ההון בארץ ושמעורר, בצדק, סקרנות כה רבה".

נציג ארגון עובדי בזק לנושא החלפת קרן הפנסיה, שאול שם טוב אמר, כי הוא שמח על הבחירה, שמצד אחד תבטיח את מלוא זכויות הפורשים ומצד שני תחסוך לבזק סכומים משמעותיים. "אני בהחלט שמח על שהשלמנו מהלך משותף, יד ביד עם ההנהלה מהלך שהוא כולו לטובת החברה והעובדים".