מזנק למקום השני: עלות השכר של איזי כהן מנכ"ל כלל ביטוח - 18 מיליון שקל

חברת הביטוח מקבוצת אידיבי רשמה אשתקד רווח נקי של 555 מיליון שקל; התאריך האחרון למכירת חברת הביטוח לסינים - 3 באפריל
אבי שאולי | (6)

מנכ"ל כלל ביטוח, מזנק למקום השני ברשימת מקבלי השכר הגבוה לשנת 2013 בין החברות הציבוריות - 18.13 מיליון שקל. עלות העסקתו השנתית מורכבת משכר של 3.8 מיליון שקל, מענק של 5.9 מיליון שקל ותשלום מבוסס מניות של 8.4 מיליון שקל.

כהן קיבל בדצמבר 2012 הקצאה של 600,000 כתבי אופציה לרכישת מניות רגילות בנות 1 שקל ערך נקוב כל אחת של החברה. שכרו הבסיסי נקבע ברמה של 180 אלף שקל בחודש, אך עם המענקים השונים מדובר בשכר חודשי גבוה הרבה יותר.

כלל ביטוח רשמה את מלוא המניות בעקבות דרישה של הרשות לני"ע להוון את כל האופציות שקיבל כחלק מהכנה להעברת השליטה בחברה לידי הרוכשים הסינים.

הסינים חתמו על עסקה לרכישת כלל ביטוח תמורת 1.472 מיליארד שקל

באוגוסט 2013 נחתם הסכם למכירת השליטה (32%) בחברה לידי חברת JT, הנמצא בשליטת לי הייפנג. העסקה, אם תצא לפועל, תעשה תמורת 1.472 מיליארד שקל - לפי שווי חברה של 4.6 מיליארד שקל. מחיר המניה הבוקר משקף לחברה שווי של 3.8 מיליארד שקל.

העסקה טעונה רשימה ארוכה ומורכבת של אישורים רגולטורים כיוון שמדובר בחברת ענק שמנהלת את הפנסיה של מאות אלפי חוסכים בישראל. התאריך האחרון להשלמת העסקה - ה-3 באפריל, עד אז יצטרכו הסינים לקבל את האישור של המפקחת על הביטוח במשרד האוצר.

היקף הנכסים המנוהלים של כלל ביטוח 149 מיליארד שקל, גידול של כ-12% לעומת 2012.

הגידול ברווח מגביית דמי ניהול משתנים בפוליסות משתתפות ברווחים

חברת הביטוח מקבוצת אידיבי רשמה אשתקד רווח נקי של 555 מיליון שקל. זאת לעומת הפסד של 49 מיליון שקל בשנת 2012. עיקר הגידול ברווח הכולל נובע ממגזר חיסכון ארוך טווח - מגביית דמי ניהול משתנים בפוליסות משתתפות ברווחים.

בצמרת רשימת שיאני השכר בחברות הציבוריות: ג'רמי לוין (מנכ"ל טבע הפורש) - 25.9 מיליון שקל, אריק יערי (סגן נשיא לשעבר בטבע) - 17.2 מיליון שקל, רביב צולר (מנכ"ל אידיאי ביטוח) - 11.9 מיליון שקל, מייקל היידן (מדען ראשי בטבע) - 11.6 מיליון שקל ויצחק קרינסקי (יו"ר טבע יפן ודרום קוריאה) - 11.2 מיליון שקל.

עלות העסקת דני נוה - 167 אלף שקל בחודש - עבור 85% משרה

עלות העסקה חודשית (שכר, מענק, ומניות) של בכירים אחרים בחברת כלל ביטוח: עלית כספי - 285 אלף שקל, יעקב צ'יקו זכריה - 261 אלף שקל, יורם נוה - 254 אלף שקל, משה ארנסט - 253 אלף שקל , דני נוה (עבור 85% משרה) - 167 אלף שקל, ואביגדור קפלן (עבור 85% משרה) - 131 אלף שקל.

קיראו עוד ב"שוק ההון"

כהן (62) הגיע לחברת כלל עסקי ביטוח בסוף שנת 2012 והחליף את שי טלמון. לפני כן כיהן כמנכ"ל חברת אפריקה ישראל וחברת מגדל ביטוח. נוחי דנקנר, לשעבר בעל השליטה בקונצרן אידיבי אחזקות, הביא את כהן במטרה להשביח את החברה לקראת מכירתה.

איזי כהן - מנכ"ל כלל החזקות:

"לאחר שסיימנו שנה של התארגנות והתחזקות, אני גאה להציג את תוצאותינו העסקיות המצוינות שהן בהתאמה לאסטרטגיה שנקבע: מיקוד בפעילויות הליבה, חיזוק המבנה ההוני וגידול משמעותי ברווחיות חיתומית. הובלנו תהליכי שינוי רבים בכל היבטי הארגון לרבות סגירת פעילויות מפסידות ושאינן סינרגטיות, טיוב משמעותי בכל תחומי הפעילות, חיזוק מערכי הבקרה, ניהול הסיכונים והרגולציה, חיזוק התשתיות המיכוניות ושדרוג השירות לסוכני וללקוחות החברה. אנו ממשיכים במלוא המרץ בביצוע משימותינו לתוך שנת 2014 מתוך מטרה אחת- להוביל את שוק הביטוח בישראל".

דני נוה - יו"ר כלל החזקות:

כלל ביטוח עשתה השנה תפנית עסקית וניהולית. המפנה באסטרטגיית עסקי הביטוח, יחד עם התשואות הגבוהות על ההשקעות והרפורמה הניהולית והארגונית, שיפרו משמעותית את רווחיות החברה וחיזקו את עודף ההון שלה. זו הייתה שנה טובה לעמיתים בקרנות הפנסיה ובקופות הגמל וכן למבוטחים לנוכח התשואות הגבוהות על ההשקעות בנכסים המנוהלים על ידי החברה .

תגובות לכתבה(6):

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
  • 6.
    אחלה של ריפוד על רצפת התא בחזיריה (ל"ת)
    לא בטוח 18/03/2014 20:01
    הגב לתגובה זו
  • 5.
    גם מנכ"ל ב-10% עלות יביא בחברה כזאת אותן תוצאות (ל"ת)
    י 18/03/2014 19:05
    הגב לתגובה זו
  • 4.
    מה רע פה בעצם 18/03/2014 13:14
    הגב לתגובה זו
    למה שלא יהיה שיפור בשכר? נווה לא הסתפק בכלום, נווה הרס את החברה מבפנים. איזי שיקם הכל ולכן מתוגמל
  • 3.
    מחרבן זהב (ל"ת)
    אני 18/03/2014 09:51
    הגב לתגובה זו
  • 2.
    מנכלי חברות הבטוח שודדים את הפנסיות שלנו עם השכר החזירי (ל"ת)
    טוני 18/03/2014 09:36
    הגב לתגובה זו
  • 1.
    גדי 2 18/03/2014 09:29
    הגב לתגובה זו
    ואת העובדים במגדל אימלל ומדובר רק בעובדים ולא במנהלים העובדים בוכים עד היום מהמשכורות רעב שהם מקבלים לא נשאר לי רק לאחל מחלות לכל מקבלי המשכורות המליונרים האלה והלוואי כמה שיותר מהר.
בורסה, משקיעים (AI)בורסה, משקיעים (AI)

להשקיע בבורסה במקום לקנות דירה - הצעירים משנים גישה

על הקשר בין בורסה למחירי הדירות, על הצעירים שעושים מכה בבורסה וחזרה למפולת של 2008-2009

מנדי הניג |

הגאות בבורסות בשנים האחרונות, במיוחד בוול סטריט, יצרו רווחים גבוהים למשקיעים, לרבות המוני משקיעים צעירים. זו תופעה עולמית, וזה גם בארץ - מאות אלפי ישראלים משקיעים ישירות במניות בבורסות, חלק גדול מהם צעירים. הם אגב, כמעט ולא משקיעים בארץ, בעיקר בוול סטריט. הצעירים האלו מכירים רק שוק עולה, הרווחים שלהם עצומים - דמיינו צעיר שנכנס לשוק לפני 5 שנים. סיכוי טוב שהוא הכפיל את כספו - זה מה שקרה בנאסד"ק וב-S&P. 

בפועל, רבים עשו הרבה יותר מהכפלת הכסף. אם הם הלכו על המניות הדומיננטיות ועל שבבים זה רווח של פי 3-4, אבל גם אם נסתפק בממוצע, זה רווח מרשים שיוצר  מגמה חדשה של הזרמת כספים לבורסה. ההזרמה השוטפת מגיעה גם מהסיפורים בשטח - כשאנשים רואים כמה הם יכלו להרוויח על אנבידיה, על מניות השבבים, על נטפליקס, על מניות הקוונטים ועוד מאות דוגמאות, הם מתפתים. אנחנו רוצים להרוויח, אנחנו גרידיים. הסיפורים האלו מגרים אותנו להזרים כספים. אף אחד לא זוכר את הכישלונות בדרך, זוכרים את המניות שעשות מאות אחוזים וזה מייצר הזרמה שוטפת גדולה לשווקים שבעצמה מייצרת עליות שערים.   

אותו צעיר שרואה שיש רווחים עצומים מגדיל באופן שוטף את ההשקעה במניות. זה מבחינתו הגיל שבו הוא צריך להשקיע כמה שיותר בבורסה, וזה נכון מבחינה תיאורטית.  

השאלה אם התיק שלו מפוזר או אם יש מרכיב אג"ח משמעותי, פחות רלבנטית לצעירים שחוסכים לזמן ארוך - אבל רוב הצעירים לא מבין את המשמעות של חיסכון לטווח ארוך. הם שקועים עד צוואר במניות, ולא מפנימים שהשוק גם יכול לרדת חזק, אחרת חלקם היו אולי מגוונים את התיק. נזכיר כי זה בסדר גמור ואפילו נכון להשקיע במניות בשיעור מאוד גבוה, אבל כל עוד יודעים שבדרך יהיו ירידות. הטווח הארוך מאפשר למשקיעים צעירים להגיע לתיקון באם תהיה מפולת, ולכן מבחינה תיאורטית הם צריכים להיות במרכיב גדול של מניות.

כמה מבין המשקיעים הצעירים מבין את זה? כמה מהם לא ישנה את תיק ההשקעות כשתגיע קריסה ויגיד  "מה זה משנה אני חוסך ל-30 שנים?".  כנראה שהרוב יממש. טבע האדם הוא גרידיות בעליות ופחד גדול בירידות. 

ג׳ורדון פריד, מנכ״ל זוז פאוור, צילום: החברהג׳ורדון פריד, מנכ״ל זוז פאוור, צילום: החברה

הביטקוין של זוז פאוור: סיכון מול סיכוי

אחרי שנים של הפסדים בפעילות אגירת האנרגיה וירידה של מעל 90% מההנפקה, זוז פאוור החליפה מסלול והפכה לחברה פיננסית שמחזיקה ביטקוין כנכס ליבה; המשקיעים מקבלים חשיפה למטבע הדיגיטלי דרך מניה דואלית בתל אביב ובנאסד״ק,  עם סיכון/סיכוי שמגיע מחשיפה לשוק הקריפטו ועלויות של חברה ציבורית

תמיר חכמוף |

חברת זוז פאוור זוז פאוור 19.52%   הדואלית שינתה לאחרונה את מהות ההשקעה בחברה, כאשר עברה מהתמקדות בפעילות טכנולוגית בתחום האנרגיה המתחדשת, לחברה פיננסית שמאפשרת חשיפה לעולם הקריפטו והביטקוין בפרט.

החברה פיתחה מערכת מבוססת גלגלי תנופה שנועדה לאפשר טעינה מהירה לרכב חשמלי גם באתרים שבהם רשת החשמל חלשה או מוגבלת. הרעיון ההנדסי היה מעניין אך בפועל ההצלחה הייתה מוגבלת. החברה התקשתה להמיר פיילוטים להזמנות מסחריות, נרשמו הפסדים תפעוליים מתמשכים, ופעילותה הצטמצמה מאוד עם הכנסה של פחות מ-250 אלף דולר והפסד של 7 מיליון דולר במחצית הראשונה של 2025.

על רקע האתגרים, שכללו הון עצמי שלילי והתחייבויות של כ-6.7 מיליון דולר מול מזומנים של כ-2.5 מיליון דולר, החליטה החברה לשנות אסטרטגיה.

החברה גייסה כספים (בדיסקאונט משמעותי), בסך של קצת יותר מ-160 מיליון דולר, במטרה לרכוש ביטקוין במרבית הכספים, והיתרה לפירעון חובות קיימים ולצרכים תפעוליים.


נכון לדיווח האחרון של החברה, זוז כבר רכשה מעל 1,000 ביטקוין, תוך שמירה על יתרת מזומנים להמשך רכישות ברמות מחיר שונות. החברה מתכננת להשלים את מלוא הגיוס ולהמשיך את הרכישות בהמשך, תוך שהיא תוכל להשתמש בחלק מהכספים כאמור לפעילות שוטפת ותשלום ההתחייבויות.

חשוב לציין כי הרכישות האלה אינן יוצרות ערך חדש לבעלי המניות, אלא הוא נשען על הנפקות לצורך גיוס מזומן לרכישת הביטקוין. המשמעות היא דילול מתמשך של בעלי המניות, כאשר השווי של החברה מזנק למרות שמחיר המניה ירד הודות לגידול במספר המניות.