מחריף המאבק במזרחי - ההנהלה ביטלה את החופשה בסוכות
העובדים בבנק המזרחי מתחילים להרגיש בנחת זרועה של ההנהלה, על רקע מה שנראה כמאבק עובדים שהחל להתעצם. מהבנק נמסר כי לראשונה מזה שנים, לא תהיה השנה בחג הסוכות חופשה מרוכזת ביחידות המטה של מזרחי-טפחות. בהנהלת הבנק מסרו כי זאת, לאחר שהובן כי ועד העובדים מתכוון לנצל את החופשה על מנת לנסות ולשבש את פעילות הבנק ולפגוע קשות בשירות ללקוחות.
בבנק ציינו, כי במזרחי-טפחות קיים נוהג ותיק, לפיו מדי שנה יוצאות יחידות המטה של הבנק לחופשה מרוכזת בחגים סוכות ופסח, כאשר העבודה בסניפים מתקיימת במתכונת חג.
הנהלת הבנק התכוונה לאפשר גם השנה, לעובדי יחידות המטה לצאת לחופשה מרוכזת, וליהנות מאווירת החג בחיק משפחותיהם. ואולם, מבירור שהתקיים היום עם ראשי הוועד הובן שוועד העובדים מתכוון לנצל את היעדרותם של עובדים ומנהלים רבים על מנת לנסות לשבש את העבודה בבנק ולמנוע שירות מהלקוחות.
יצוין, כי בכל ניסיונות ההשבתה הקודמים נחל הוועד כישלון צורב כאשר רובם המכריע של הסניפים פעלו והעניקו שירות מלא ללקוחות. היעדרותם של עובדים ומנהלים רבים, שישהו בחופשה מרוכזת, מהווה הזדמנות "נוחה" מבחינתו של הוועד, לממש את כוונתו-מזימתו מזה זמן, להשבית את הבנק.
במכתב ששיגר לציבור העובדים, ושכותרתו: "כוונות הוועד להשבתת הבנק ושיבוש פעילותו בתקופת החגים", כותב סמנכ"ל הבנק ומנהל מערך משאבי אנוש, שאול גלברד:
"מבירור שקיימנו היום עם יו"ר הוועד היסקנו, כי הגב' לזרוביץ מתכוונת לנצל את היעדרם של מנהלים ועובדים רבים מעבודה בימי חול המועד, בשל החופשה המרוכזת, על מנת לנסות ולשבש את העבודה... . זאת, בתקווה שהנסיבות הפעם יאפשרו לה להסב נזק כבד לבנק, לעסקיו וללקוחותיו".
הנהלת הבנק מסרה כי היא לא מוכנה לתת יד לכוונה לא הגונה זו ועל כן, אנו מצטערים להודיע כי השנה לא תתקיים חופשה מרוכזת בחול המועד סוכות. לצערנו שוב מתברר, כי ועד העובדים והעומדת בראשו מעדיפים מניעים ואינטרסים זרים ואישיים על-פני טובתם של העובדים".
ועד העובדים מגיב בחריפות להחלטת ההנהלה. "הנהלת המזרחי משקרת במצח נחושה", טוענים בתגובה להודעת הבנק. "ההנהלה החליטה "לדפוק" את העובדים ולבטל את החופשה. היא מנסה להאשים את הוועד כאילו אנו מתכוונים לקיים עיצומים - לא דובים ולא יער! לא היה ולא נברא!". ועד עובדי הבנק הוסיף והגיב באומרו כי "ערב יום הכיפורים הנהלת בנק המזרחי משקרת במצח נחושה - האמת הפשוטה והעצובה היא שההנהלה פשוט החליטה "לדפוק" את העובדים והיא מחפשת שעיר לעזעזל".
בנימין נתניהומשבר הגדלות הרמטכ"ל: הפשרה נדחתה, החקיקה בסכנה
הגדלות הרמטכ"ל הן תוספות של כספים לאנשי הקבע ללא הצדקה - מה זה בכלל, והאם הן יחולקו לפורשים מהצבא?
פנסיה תקציבית לאחר פגישה לילית בין ראש הממשלה בנימין נתניהו, יו"ר ועדת חוץ וביטחון ח"כ בועז ביסמוט וח"כ עמית הלוי מהליכוד, שינה נתניהו את עמדתו. במקום תמיכה בהכשרה מלאה של הגדלות הרמטכ"ל כפי שדרש אגף כוח האדם בצה"ל, הוא תמך בפשרה זמנית: הכשרת התוספות לשנתיים בלבד תוך החרגת פנסיות הגישור שמוענקות לפורשי קבע מגיל 42 עד 67. אגף כוח האדם דחה את ההצעה, מה שהוביל לביטול דיון שתוכנן בוועדה. המועד האחרון שקבע בג"ץ להסדרה הוא סוף החודש הנוכחי, והיעדר הסכמה עלול להקפיא את התוספות לפורשים חדשים, כ-1,200 איש בשנה.
המשבר מתרחש על רקע מחסור משמעותי בכוח אדם קבע בצה"ל לאחר יותר משנתיים של לחימה. שיעור השימור בקרב קצינים בכירים ירד ב-15% ועומד כיום על 70%. צה"ל רואה בהגדלות כלי מרכזי לשימור כוח אדם, בעוד משרד האוצר מזהיר מנטל תקציבי של 1.7 מיליארד שקל בשנה, מתוכם 700 מיליון שקל לפנסיות גישור.
הגדלות הרמטכ"ל הן תוספות שכר ופנסיה שמאשר הרמטכ"ל לפורשי קבע מעבר למסגרת החוקית. הנוהל נקבע ב-1987 כחריגים ייחודיים לפורשים שנפגעו ממעברים תפקודיים, אך בפועל הוענקו ל-98% מהפורשים ללא הבחנה. התוספת הממוצעת היא 9% משכר הפרישה, מקסימום 19%. היא כוללת צבירה כפולה של ותק, 4% לשנה במקום 2%, כולל על שלוש שנות חובה, מה שמגדיל את הפנסיה המצטברת ב-12% נוספים. מבקר המדינה התריע על התופעה ב-2016 בשל חוסר פיקוח וחריגה מסמכות. העתירות הוגשו ב-2019 על ידי עמותות צדק פיננסי ורווח נקי.
בג"ץ קיבל את העתירות פה אחד וקבע שהנוהל חורג מסעיף 18(ב) לחוק שירות הקבע. בית המשפט השהה את היישום עד סוף החודש הנוכחי כדי לאפשר חקיקה. אין השבה כספית ל-15,000 פורשים קיימים שקיבלו את התוספת. הנוהל נוהל על ידי 12 רמטכ"לים רצופים, והיקף התשלומים הרטרואקטיביים מגיע ל-20 מיליארד שקל מאז 2010 ול-25 מיליארד שקל מאז 2015. ללא חקיקה, כ-500 פורשים בכירים בשנה יאבדו זכאות ששווה בממוצע 25,000 שקל בחודש.
- הישג לגמלאי שירות המדינה: יצורפו לקרנות הרווחה
- הג'ובניקים רכבו על הלוחמים וקיבלו תנאי שכר ופנסיה מצוינים - האוצר מציע רפורמה
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
הפשרה שהוצעה לאחרונה כללה הכשרה זמנית לשנתיים עם עבודת מטה להערכת עלויות והחרגת פנסיות הגישור, שמהוות 40% מהתוספת הכוללת ומגיעות ל-8,000 שקל בחודש בממוצע. אגף כוח האדם התעקש על הסדרה מקיפה מחשש לפגיעה בשימור. ביטול הדיון נבע גם מעומס הוועדה על חוק הפטור מגיוס חרדים, החיוני לאישור תקציב 2026. ח"כ הלוי איים בפיליבסטר שיאיים על התקציב, הכולל 110 מיליארד שקל למערכת הביטחון – עלייה של 12% לעומת השנה הקודמת. הדיון הבא נקבע לשבוע הבא, אך ללא הסכמת אגף כוח האדם סיכויי החקיקה נמוכים מ-30%.
