גם כאן רוצה 'פגוש את העיתונות': בוחן העלאת תכנית פוליטית
תאגיד השידור כאן בוחן העלאת תכנית פוליטית שבועית לקראת הבחירות - כך נודע לאייס. התכנית אמורה להתחרות ב'פגוש את העיתונות' של קשת 12 וב'מטה המרכזי' של רשת 13, וייתכן שאף תוצב מולן במוצאי שבת.
רצועת הפרה-פריים של שבת בכאן 11, כמעט ולא קיימת. ברצועה זו משובצים שידורים חוזרים, שלא מצליחים אף לגרד את רף נקודת הרייטינג. בכאן מעריכים כי תכנית אקטואלית בשידור חי יכולה להחיות את הרצועה, ולהיות רלוונטיים על רקע הבחירות הממשמשות ובאות.
בשלב זה מדובר על רעיון בלבד, ולא בטוח שתכנית כזו תעלה לאוויר. כמו כן, אין עדיין מועמדים קונקרטיים להגשתה של התכנית.
מתאגיד כאן טרם התקבלה תגובה.
- 1.סילבר 22/01/2019 12:07הגב לתגובה זוגם כשלא משודרת תכנית פוליטית בערוץ אחר, מה תשיגו בזה? חבורת עזים עקשניות חסרי כל בינה חדשנית.
פטריק דרהי (יוטיוב)פטריק דרהי יפטר מעל 100 עובדים ב-i24NEWS
פטריק דרהי מציע עד 20 אלף שקל לפורשים מ-i24NEWS, בשלב הבא יגיעו הפיטורים
ערוץ i24NEWS, עבר מקבוצת אטליס שהיתה בשליטתו של פטריק דרהי, לבעלות ישירה של פטריק דרהי, וזה ממש לא רק שינוי קוסמטי. דרהי כבר לא משתמש בכסף של בעלי האג"ח של אטליס כדי להשקיע בערוץ תקשורת ולהפוך לטייקון תקשורת מקומי, הדירקטוריון אמר לו לעצור.
גם העסקה לרכישת ידיעות אחרונות בהולד הוקפאה, ולמעשה בוטלה. דרהי שנים מדבר עם ידיעות ולא היתה עסקה, ועכשיו נראה שגם לא תהיה. בכל מקרה, ההחלטה של אטליס, שנמצאת במצב מאוד מורכב פיננסית, להפסיק את המימון לערוץ החדשות, הובילה לכך שדרהי קיבל את הבעלות והוא גם אחראי על המימון.
דרהי כנראה אדם עשיר שהשאיר את בעלי המניות בקבוצה שלו ואת מחזיקי החוב עניים, אבל לא בטוח שהוא רוצה להפסיד את הכסף שלו על ערוץ חדשות. אז המהלך הראשון שדרהי מבצע ב-i24NEWS הוא, ניחשתם נכון, פיטורים.
קריאה חשובה: התרגיל של פטריק דרהי - טייקון בישראל, פושט רגל בצרפת
- התרגיל של פטריק דרהי - טייקון בישראל, פושט רגל בצרפת
- פטריק דרהי פושט רגל בצרפת – וטייקון בישראל; איך זה מסתדר?
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
קיצוץ בכוח אדם וניסיון לצמצם הפסדים
הערוץ מציע תוכנית פרישה מרצון לעובדים כחלק מצעדי התייעלות. הערוץ, שהוקם ב-2013 ומשדר חדשות בינלאומיות מאולפנים בנמל יפו בשפות אנגלית, צרפתית, עברית וערבית, מציע לפורשים מרצון, מענקים של 10 אלף שקל לעובדים בעלי ותק של ארבעה חודשים עד שנה, 15 אלף שקל לשנה עד שנתיים, ו-20 אלף שקל לעובדים שנמצאים בחברה למעלה משנתיים.
.jpg)