מנפאואר: למרות הקיטון באבטלה שעוריה עדיין גבוהים

כך מוסרת מנכל"ית החברה, דליה נרקיס. לדבריה, למרות העליה בביקוש לעובדים, אין ירידה במספר דורשי העבודה, כך שאין עדיין יצירה מספקת של מקומות עבודה חדשים
דרור איטח |

חברת מנפאואר ישראל מדווחת על עלייה 3% בביקוש לעובדים ברבעון הראשון של 2005 לעומת הרבעון הקודם, ועלייה של 18% בביקושים לעומת הרבעון המקביל אשתקד. כך עולה מסקר שערכה החברה המתבסס על מודעות דרושים (מילים ושטח) המתפרסמות בלוחות העיתונים הגדולים. בביקושים בחודש מרץ 2005 נרשמה עלייה של 6% לעומת פברואר 2005 ועלייה של 17% לעומת מרץ אשתקד.

מנכ"ל מנפאואר ישראל, דליה נרקיס: "אנו עדים להתאוששות הדרגתית בביקוש לעובדים וצופים המשך המגמה החיובית בביקושים. העליה תהיה איטית וממוקדת תוך ביקושים סלקטיבים".

נרקיס הוסיפה כי שעור האבטלה שנמצא אמנם בירידה בשנה האחרונה, עומד עדיין על שיעורים מוחלטים גבוהים, ולמרות העליה בביקושים, אין ירידה במספר דורשי העבודה, כך שאין עדיין יצירה מספקת של מקומות עבודה חדשים.

העליה המשמעותית ביותר בביקושים בהשוואה לרבעון הקודם חלה בענף אקדמאים וניהול - גידול של 12%. הירידה המשמעותית ביותר ברבעון יחסית לקודם - חלה בענף ייצור תעשייה ומתכת. בהשוואה לרבעון המקביל אשתקד חלו ברבעון זה עליות משמעותיות בביקוש לעובדי מסחר ושרותים - 30%, מחשבים ותקשורת – 29%, ייצור תעשייה ומתכת -20% ושרותי משרד – 18%.

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה