
"בית הדין לא זורק קובייה ואומר: ניתן איזה מספר"
שופט העבודה יוסף רחמים מצליח לקרב את הצדדים לפשרות, באמצעות אווירה נעימה ועניינית ותוך ניצול בקיאותו בפרטי התיקים
השופט יוסף רחמים, בית הדין האיזורי לעבודה בתל אביב
המועד: יום שלישי, 8.9.2026, שעה 09:00
הנושא: דיון מוקדם
השופט יוסף רחמים נכנס ב-09:15 ופונה לדון בתיק בדיון מהיר נגד חברת כוח אדם. "כבר היינו פה, אבל עכשיו יש לנו את הנתבעת ואנחנו יכולים לקיים את הדיון. שיהיה לי את המסמכים לפני. זה באמת תיק קטן, חשבתי שאולי תוכלו להסתדר. דיברתם לפני כן?
"אני לא לפרוטוקול. הייתה פה העסקה, לא עלתה יפה, אני לא יודע למה הלקוח ביטל את ההזמנה. אני מבין מכתב התביעה שהטענה שלך [התובע] היא שלא הציעו לך עבודה חילופית. אולי בכל זאת נעשה לפרוטוקול. מה הציעו לך? אתה יכול להוכיח את זה? הם טוענים ש-Wizz ביטלה להם את ההסכם, זה לא הם ביטלו.
"כמה זמן זה באמת? איזה תפקיד? רגע" - אומר רחמים לנציגת הנתבעת - "תני לו. אני רוצה את התשתית העובדתית. העבודה ב-Wizz לא יצאה לפועל. הציעו לך תפקיד אחר והסיבה שלא התחלת לעבוד בתפקיד האחר היא? איזה תפקיד, באיזה מקום זה היה? אז למה זה לא יצא לפועל? הוא אמר לך את זה? כתב לך את זה?
"אני לא יכול למצוא. אתה יכול להפנות אותי? ההגשה לא הייתה כמו צריך. לא הצלחתי למצוא במסמכים". רחמים מעיין בתיק ופונה לבא כוח הנתבעת: "איזו גרסה חדשה? איפה זה [Wizz], באיזה מקום? איפה זה הוצע לו? יש לנו [ראיה]? טוב, זה היה בסיום".
"טענות אפשר להעלות הרבה"
רחמים מנסה להתקדם. "הנקודה במחלוקת היא האם באמת הוצע לו תפקיד אחר. אני מבין שאין לנו ראיות בכתב, זה היה בשיחה אחד על אחד. בשביל לדעת את זה, נצטרך להזמין אתכם לדוכן העדים ולחקור, וגם אז זו תהיה מילה נגד מילה, אלא אם מישהו ייתפס.
"היה פה סוג של עוגמת נפש לעובד שרצה להתקבל. אין פה תביעת מיליונים, נקרא לזה 'ערכי מטרד', זה הכל, בלי להודות. אין צורך להוציא הוצאות נוספות, להעיד עדים ולכתוב פסק דין. סכום התביעה גבוה. פיצוי כערכי מטרד, בלי שהנתבעת מודה - 2,500 שקל על עוגמת הנפש, לא היו נזקים אחרים. קשה לנו לדעת אם הייתה עבודה חילופית".
התובע מתווכח ורחמים מסביר: "אנחנו יכולים לבדוק אם Wizz באמת ביטלה את ההסכם. דיון מהיר זה אפשרות שנותנים לעובדים, וטוב שכך, בלי להיעזר בעורך דין. אנחנו רוצים שזה יהיה זול ומהיר. זה נכון גם לנתבעת, אולי ההתנהלות לא הייתה הכי תקינה, העובד הסתמך. זה חלק מהדינמיקה של יחסי עבודה, יחסים זה דבר מורכב.
"ראוי שהנתבעת תפצה את התובע בערכי מטרד על הזמן ועוגמת הנפש. מה שאתה תובע - צריך להוכיח. בית הדין לא זורק קובייה ואומר: ניתן איזה מספר. אני כן חושב שהיה בהתנהלות משהו שגרם לך עוגמת נפש. אם תמשיך בהליך, זה רק יגרום לך עוד הוצאות. זו כבר פעם שנייה שאתה פה, זה חצי יום עבודה, שלא לדבר על הפקקים. רק על הפקקים מגיעה עוגמת נפש.
"טענות אפשר להעלות הרבה. אם נלך לדיון משפטי, תצטרכו להוכיח. במקום לעשות את כל המהלך הזה, להוכיח שהציעו לו הצעות. המטרה שלנו היא להכריע בסכסוכים, לא ללכת לקרבות. יש מקרים שצריך ללכת לקרבות; זה לא המקרה. זה סוג של תביעה קטנה, בית הדין נמצא פה כדי להכריע בסכסוכים, שהצדדים ייצאו מפה גם אם לא ילחצו ידיים, אבל לא להעמיק את הסכסוך.
"היא [באת כוח הנתבעת] מציעה שיחתמו איתך על הסכם, אני נותן לזה תוקף של פסק דין ובתמורה אתה מוחק את התביעה. אם אתם רוצים שיהיה מחוץ לכותלי בית הדין - בסדר גמור מבחינתי. אם תרצו, ננסח פה בכמה משפטים. אם אתם רוצים יומיים - גם בסדר, שנה טובה. ניקח חמש דקות, אני אחזור ב-09:40".
"לא יהיה פסק דין שמסתובב במאגרים"
נציגת הנתבעת חוזרת ואומרת שהיא מסכימה להסכם מחוץ לפרוטוקול והצדדים יודיעו עליו תוך שבוע. רחמים לתובע: "יש הסכמה שלך? הם ישלמו לך 2,500 שקל, תגישו הודעה לבית הדין שהגעתם לפשרה מחוץ לכותלי בית הדין והם ישלמו לך תוך 30 יום. זה מה שהצעתי.
"כל זמן שהנתבעת מסכימה, אני ממליץ גם לך להסכים. אנחנו כבר פה, בשביל זה הם יצאו להתייעץ. זה הרעיון של דיון מהיר. אם לא תסכים - נצטרך לקבוע דיון נוסף, דיון הוכחות, אבל זה פחות מתאים להליך, כי אתה פחות מיוצג, אז למה להכניס את עצמך לפינות האלה. בדיון מוקדם, כשיש צד לא מיוצג, בית הדין משתדל לאזן בין הצדדים, לכן ההמלצה שלי היא לקחת.
- מטפלת או בת זוג? תבעה מהיורשים כספים על היותה מטפלת - מה קבע בית המשפט?
- חמישה דברים שכדאי לדעת על מיסוי השקעות
"תעבירו לי את ההסכם, תעבור על זה ותגישו הודעה מוסכמת לבית הדין. ההחלטה כרגע תהיה שבית הדין הציע לצדדים וניתנו לצדדים שבעה ימים להודיע. אני לא חושב שהסכומים יהיו אחרים, במיוחד לסכומים שיהיה צריך להוציא. טוב שאתה לא מיוצג, אבל מצד שני לא למשוך ולהוציא הוצאות על הוכחות והגשת מסמכים.
"פסקי דין שמסתובבים במאגרי מידע לא עושים טוב לאף אחד מהצדדים, גם לא לעובד. בפסק הדין לא יהיה כתוב כלום, לא מה אתה עשית, לא מה הם עשו. תהיה החלטה של שורה. אתה גם חוסך את זה שלא יהיה פסק דין שמסתובב במאגרים".
רחמים מכתיב החלטה בנוסח מוכן ומוסיף בעל-פה: "אני לא כותב את הסכום, כמובן. חשוב לפעמים כשאתה יוצא מבית הדין, הצדדים הופכים להיות לוחמניים מדי. פנינו לשלום, אין צורך להעמיק סכסוכים שאפשר לפתור. גם לקראת ראש השנה ויום הכיפורים. תחליפו טלפונים, תצרו קשר ישיר, תסגרו ביניכם, זה הכי טוב".
"פשרות זה כששני הצדדים יוצאים מרוצים"
התיק של 09:30 מתחיל בשעה 09:47. "הייתה לנו עדות מוקדמת", ניגש רחמים ישר לעניין. "שוחחתם ביניכם? כרגע לא לפרוטוקול. אם אתה רוצים שבית הדין יסייע. הרכיב המרכזי פה הוא השעות הנוספות. אני שואל מבחינת היכולת להעריך, כי יש לנו את העדות של התובע וזה מחצית הדרך, אין לנו תצהירים של הנתבעות. יש קושי בנטלי ההוכחה, הנטל עובר למעסיק והוא צריך להראות שלא עבד את השעות הנוספות האלה, אז יש פה קושי.
"זה דיון מלפני המלחמה [עם איראן], לכן שאלתי אם דיברתם ביניכם. אין ספק, בתיק הזה אפשר להגיע בו לפשרה. אצלי - אני לא יודע מה קורה באולמות אחרים - פשרות זה כששני הצדדים יוצאים מרוצים". בא כוח התובע צוחק: "או לא מרוצים". רחמים: "אם אתם לא רוצים, אל תחתמו. מה זה מרוצים? בנסיבות העניין. מגדרים סיכונים וסיכויים, הוצאות ופסק דין שמתפרסם, ואז מקבלים פסק דין ב'נט' ומופתעים לטובה או לרעה. יש לכם אפשרות להשאיר את ההכרעה בידיים שלכם".
התביעה עומדת על 95,000 שקל, התובע הציע להתפשר על 60,000 שקל ושכר טרחה. רחמים לבא כוח הנתבעות: "מה ההצעה שלכם? אם שני הצדדים מבקשים, אחווה דעתי מה הסכום ההוגן לשני הצדדים. מה הסכום מבחינת הנתבעת? אולי הפער לא כל כך גדול.
"להגיד לכם אם בהכרח דיני הראיות יוצרים צדק? בית המשפט לא בוחן כליות ולב. הצדק הפרוצדוראלי עוזר לנו להגיע לצדק מהותי. אנחנו משתדלים להיות הוגנים, שהפרוצדורה תשיג את הצדק".
לבא כוח הנתבעות: "דו"חות נוכחות אין לנו פה, הנטל עובר לצד השני ויהיה קשה להוכיח. אולי 60 [אלף שקל], אם אני לוקח את כל הרכיבים - אולי. 50 כפשרה, משהו שמגדר את הסיכונים של שני הצדדים יכולים להיות מרוצים מזה. כי התובע קיבל או לא קיבל מעטפות [כסף], זה בניגוד לדין. אם אתם יכולים להגיע להסכמות. נוסיף שכר טרחה".
לבסוף רחמים מתקדם: "נקבע את התיק להוכחות ונצטרך לשמוע את שני הצדדים. אני רוצה גם לחסוך לכם במשאבים, תתייעצו, תדברו ביניכם. עברתי על התיק פעמיים, כי הדיון הקודם בוטל. הסכום הזה הוגן לשני הצדדים ומגדר סיכונים. בפסק דין זה [תשלום] תוך 30 יום, בפשרה אתם יכולים להחליט [על התשלומים]". הצדדים יעדכנו תוך שבוע, ובינתיים גם יש מועד משורין להוכחות אם לא יהיו הסכמות.
השורה התחתונה: רחמים משרה אווירה נעימה ועניינית, ובקיאותו בפרטי התיקים מאפשרת לו להגיש הצעות מעשיות המקדמות אותם. השקעת הזמן במאמצי פשרה היא בהחלט כדאית, משום שכך ניתן לחסוך הרבה יותר זמן שיפוטי יקר. חבל שאיחר בתחילת היום, וכך האיחור נגרר הלאה.
יעילות: 8.
מזג שיפוטי: 9.