טים קוק
צילום: יחצ

כמה מהר צפויה שרשרת האספקה של אפל לחזור לתפקוד מלא?

מניית אפל השלימה ירידה של 7% מאז אזהרת הרווח שפרסמה החברה. ב-Evercore משאירים כעת את מחיר היעד שלהם למניה ברמה של 400 דולר, אך מציינים 3 תרחישים אפשריים לחברה
עמית נעם טל |
נושאים בכתבה אפל קורונה

נתוני המאקרו שפורסמו בימים האחרונים מאותתים כי ההשפעה של נגיף הקורונה כבר מורגשת ברוב המדינות המפותחות בעולם והשאלה כעת היא כיצד ההתאוששות בצורת V או בצורת L (לכתבה המלאה). ברמת המיקרו, עבור משקיעי ענקית הטכנולוגיה אפל (סימול:AAPL) הסוגייה המעניינת היא כמה מהר צפויה שרשרת האספקה של החברה לחזור לתפקוד מלא?

רוב האנליסטים בשוק ממשיכים לטעון כי מדובר באירוע נקודתי וזמני, ולכן ההתאוששות של החברה צפויה להיות מהירה. ב-Evercore לדוגמה, העריכו בסופ"ש האחרון כי הכנסות החברה ברבעון הראשון ירדו ב-8.6 מיליארד דולר לרמה של 57 מיליארד דולר, בהתאפ לאזהרת הרווח שפרסמה החברה בשבוע שעבר. במקביל, ב-eEvercor הגדילו את תחזית ההכנסות הצפויות ב-2 הרבעונים הבאים.

"אנו חושבים שנכון להסתכל על סוגיות האספקה ​​כזמנית והיא צריכה להיפתר לאורך זמן"  לפיכך, ב-eEvercor עדיין לא משנים את המלצתם למניית החברה ומשאירים את מחיר היעד על 400 דולר למניה, אפסייד של קרוב ל-30% ממחיר הסגירה אמש.

עם זאת, גם ב-Evercore מבינים כי השאלה העיקרית של המשקיעים היא מתי השיתוק בכלכלה הסינית מסתיים, כאשר אחת ההנחות הבולטות בתחזית של Evercore היא כי סין מהווה 17%-20% ממכירות האייפון בשנה הקרובה".

Evercore יוצרים כעת 3 תרחישים אפשריים: במקרה הטוב, בחברה מעריכים כי שרשרת האספקה צפויה לחזור לשגרה כבר בתחילת אפריל, ההשקות המתוכננות של אייפון והביקוש בסין מבצע תיקון חד ב-2 הרבעונים הבאים.  במקרה הבסיסי, שרשרת האספקה של אפל מתקשה ​​נמשכת עד סוף אפריל או תחילת מאי, דבר שעלול  עלולה לדחות את ההשקעה ה- iPhone בכמה שבועות לכל היותר. במקביל, הביקוש בסין צפוי להתאושש בקצב בינוני.  בתרחיש הגרוע ביותר, שרשרת האספקה ​​לא מתאוששת לחלוטין עד סוף מאי ואפילו יוני, דבר שדוחה את ההשקה השנתית של האייפון ב-3 חודשים ומעלה. במקביל, הביקושים בסין יורדים משמעותית לנוכח השיתוק.

לקריאה נוספת: ספקית גדולה של אפל משביתה חלק מהפעילות בעקבות הקורונה

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
מקנזי סקוט
צילום: רשתות חברתיות לפי סעיף 27 א

המעשה הטוב של השבוע - חברה נתנה לה לפני 40 שנה הלוואה כדי לסיים את הלימודים והיא החזירה לה עכשיו מיליארדים

על כוחה של נתינה, על השקעה במיזים חברתיים, ועל סקוט מקינזי, התורמת הגדולה היום בעולם

רן קידר |
נושאים בכתבה מקינזי סקוט

אגואיזם הופך בעשורים האחרונים למניע מרכזי כשהנתינה, חברות עזרה לזולת מאבדים מהחשיבות שלהם, אבל לא אצל כולם וטוב שכך. הנתינה היא כוח שמחזיר את עצמו במעגל קסום. הפילוסופיה העתיקה מסבירה שהנותן מקבל הרבה מאוד מהנתינה. הנותן לא רק עוזר לאחר, אלא גורם במעשה לשיפור (מוכח מחקרית) של מצבו הנפשי. נתינה נחשבת לאחד הגורמים החזקים לאושר. 

סיפורה של מקנזי סקוט, המיליארדרית הפילנתרופית וגרושתו של ג'ף בזוס מייסד אמזון, הוא סיפור מדהים על בעלת הון של מיליארדים שמחלקת את רובו למטרות נעלות. והנה תרומה- השקעה מסוג אחר שעשתה מקינזי השבוע. לפני כ-40 שנה, כשהייתה סטודנטית שנה ב' באוניברסיטת פרינסטון, עמדה סקוט בפני משבר: חסרו לה 1,000 דולר לשכר לימוד, והיא שקלה לנשור מהלימודים. שותפתה לחדר, ג'יני טרקנטון, מצאה אותה בוכה והחליטה לפעול. היא ביקשה מאביה להלוות את הכסף, מעשה נדיבות פשוט ששינה את מסלול חייה של סקוט. "הייתי נותנת למקנזי את הכליה השמאלית שלי", אמרה טרקנטון לאחרונה, "זה פשוט מה שעושים בשביל חברים".

 קריאה באותו הקשר: תרומה של 1.1 מיליארד דולר בעיקר למחקר מדעי - מאחד מהאנשים העשירים בעולם

כיום, שוויה הנקי של סקוט מוערך במעל 30 מיליארד דולר, בעיקר ממניות אמזון שקיבלה בהסכם הגירושים ב-2019. היא תרמה יותר מ-19 מיליארד דולר לארגונים שונים, בהתמקדות בצדק חברתי, השכלה וביטחון כלכלי. אבל את הטובה האישית ביותר היא מחזירה עכשיו לטרקנטון, שהקימה את חברת Funding U – מיזם המספק הלוואות מבוססות הישגים לסטודנטים ממשפחות בעלות הכנסה נמוכה, ללא צורך בערבים. החברה נולדה מהבנתה של טרקנטון את הקשיים שסקוט חוותה, במיוחד בעידן שבו עלויות הלימודים זינקו.

סקוט קפצה על ההזדמנות להשקיע ב-Funding U, ומספקת חלק ניכר מההון להלוואות בתעריפים מוזלים. היא תורמת 30 סנט לכל דולר מולווה, מה שמאפשר לחברה לגייס השקעות גדולות יותר מבנקים כמו גולדמן סאקס. זה לא רק החזר הלוואה, זה השקעה שמגלגלת מיליארדים בפוטנציאל, שכן Funding U מסייעת לאלפי סטודנטים להשלים תארים ולהשתלב בשוק העבודה. האלגוריתם של החברה מתבסס על ציונים והישגים, ולא על היסטוריית אשראי, מה שהופך אותה להוגנת יותר.

מקנזי סקוט
צילום: רשתות חברתיות לפי סעיף 27 א

המעשה הטוב של השבוע - חברה נתנה לה לפני 40 שנה הלוואה כדי לסיים את הלימודים והיא החזירה לה עכשיו מיליארדים

על כוחה של נתינה, על השקעה במיזים חברתיים, ועל סקוט מקינזי, התורמת הגדולה היום בעולם

רן קידר |
נושאים בכתבה מקינזי סקוט

אגואיזם הופך בעשורים האחרונים למניע מרכזי כשהנתינה, חברות עזרה לזולת מאבדים מהחשיבות שלהם, אבל לא אצל כולם וטוב שכך. הנתינה היא כוח שמחזיר את עצמו במעגל קסום. הפילוסופיה העתיקה מסבירה שהנותן מקבל הרבה מאוד מהנתינה. הנותן לא רק עוזר לאחר, אלא גורם במעשה לשיפור (מוכח מחקרית) של מצבו הנפשי. נתינה נחשבת לאחד הגורמים החזקים לאושר. 

סיפורה של מקנזי סקוט, המיליארדרית הפילנתרופית וגרושתו של ג'ף בזוס מייסד אמזון, הוא סיפור מדהים על בעלת הון של מיליארדים שמחלקת את רובו למטרות נעלות. והנה תרומה- השקעה מסוג אחר שעשתה מקינזי השבוע. לפני כ-40 שנה, כשהייתה סטודנטית שנה ב' באוניברסיטת פרינסטון, עמדה סקוט בפני משבר: חסרו לה 1,000 דולר לשכר לימוד, והיא שקלה לנשור מהלימודים. שותפתה לחדר, ג'יני טרקנטון, מצאה אותה בוכה והחליטה לפעול. היא ביקשה מאביה להלוות את הכסף, מעשה נדיבות פשוט ששינה את מסלול חייה של סקוט. "הייתי נותנת למקנזי את הכליה השמאלית שלי", אמרה טרקנטון לאחרונה, "זה פשוט מה שעושים בשביל חברים".

 קריאה באותו הקשר: תרומה של 1.1 מיליארד דולר בעיקר למחקר מדעי - מאחד מהאנשים העשירים בעולם

כיום, שוויה הנקי של סקוט מוערך במעל 30 מיליארד דולר, בעיקר ממניות אמזון שקיבלה בהסכם הגירושים ב-2019. היא תרמה יותר מ-19 מיליארד דולר לארגונים שונים, בהתמקדות בצדק חברתי, השכלה וביטחון כלכלי. אבל את הטובה האישית ביותר היא מחזירה עכשיו לטרקנטון, שהקימה את חברת Funding U – מיזם המספק הלוואות מבוססות הישגים לסטודנטים ממשפחות בעלות הכנסה נמוכה, ללא צורך בערבים. החברה נולדה מהבנתה של טרקנטון את הקשיים שסקוט חוותה, במיוחד בעידן שבו עלויות הלימודים זינקו.

סקוט קפצה על ההזדמנות להשקיע ב-Funding U, ומספקת חלק ניכר מההון להלוואות בתעריפים מוזלים. היא תורמת 30 סנט לכל דולר מולווה, מה שמאפשר לחברה לגייס השקעות גדולות יותר מבנקים כמו גולדמן סאקס. זה לא רק החזר הלוואה, זה השקעה שמגלגלת מיליארדים בפוטנציאל, שכן Funding U מסייעת לאלפי סטודנטים להשלים תארים ולהשתלב בשוק העבודה. האלגוריתם של החברה מתבסס על ציונים והישגים, ולא על היסטוריית אשראי, מה שהופך אותה להוגנת יותר.