מדדי אסיה חתמו בטריטוריה הירוקה: הניקיי הוסיף 3%
המדדים המובילים באסיה סגרו את יום המסחר בעליות שערים ומתיקנו קלות את ירידות השערים החדות אשר רשמו אתמול. את האווירה החיובית הבוקר שאבו המשקיעים במזרח מסגירת המסחר החיובית אמש בוול סטריט ועל רקע ספקולציות המשקיעים כי הפדרל ריזרב יוריד את הריבית בארה"ב על מנת לשמור על הצמיחה. כמו כן, זריקת עידוד קיבלו המשקיעים לאור העלאת המלצה לחברות Toyota Motor ו-Isuzu Motors.
מדד שנחאי התחזק 0.87%, הניקיי היפני זינק 2.99%, האנג סנג בהונג קונג עלה 0.99%, מדד הקוספי הדרום קוריאני הוסיף 0.66% ובומביי השילה 0.59%.
"יהיו חברות באסיה אשר יפתיעו ביכולתם לספק צמיחה אשר השוק אינו צופה לכך", אמר קאטרין מאטיוס, מנהל השקעות ב-Fidelity Investments. "מה שמעניין אותי הינו הסבב הבא של הודעת תוצאות החברות", הוסיף מאטיוס.
החוזים העתידיים על הריבית בארה"ב אשר מצביעים על 86% להורדה של 0.5% ב-30 לחודש מעודדת את הלך רוח המשקיעים. זאת לאחר שב-25 לחודש הראו החוזים העתידיים על סיכוי של 70% להורדה של 0.5%.
"הפד מתנהג על פי רצון השווקים וזה כאמור הורדה של 50 נקודות הבסיס", אמר פנקאג' קומאר, מנהל כספים ב-Kurnia Insurans. "הורדה בשיעור זה תהווה הקלה לראלי נוסף בשווקים", הוסיף קומאר.
מניית Toyota, יצרנית המכוניות הגדולה בעולם על פי שווי שוק, הוסיפה 1.3%. בבנק ההשקעות HSBC העלו המלצתם למניה ל"נייטרלי" מ"תשואת חסר", "ישנו סיכון נמוך למפלה בשוק הרכבים בארה"ב", ציינו האנליסטים בסקירתם. כמו כן, מניית Isuzu Motors, יצרנית המשאיות הקלות הגדולה ביפן, זינקה 9.6% לאחר שבגולדמן זאקס העלו המלצתם למניה ל"קניה" מ"נייטרלי".
מניית Tata Consultancy Services, ספקית שירותי המחשבים הגדולה בהודו, הוסיפה 1.8%. כמו כן, יריבתה, Wipro, עלתה 2.9% לאחר שבמורגן סטנלי העלו המלצתם למנייה ל"משקל יתר" מ"שווה משקל".
הישג לגמלאי שירות המדינה: יצורפו לקרנות הרווחה
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו על הסכם לפיו החל משנת 2026, המדינה תתקצב פעילויות רווחה, תרבות ופנאי גם לגמלאים המבוטחים בפנסיה צוברת, בתנאים זהים לגמלאי הפנסיה התקציבית
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו היום (ה') על הסכם קיבוצי מיוחד ופורץ דרך, המחיל את שירותי קרנות הרווחה גם על גמלאי שירות המדינה המבוטחים בפנסיה צוברת.
עד היום, נהנו רק גמלאים בפנסיה תקציבית נהנו משירותי הקרן הכוללים סבסוד פעילויות תרבות, נופש, בריאות ופנאי. ההסכם החדש קובע כי החל משנת 2026, המדינה תעביר תקציב ייעודי עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת העומד בתנאי הזכאות, ובכך תשווה את מעמדם למעמד הגמלאים הוותיקים. פנסיה תקציבית היא שיטת הפנסיה המסורתית של עובדי המדינה עד תחילת שנות ה-2000, שבה המדינה (המעסיק) מתחייבת תשלום קצבה קבועה, בהתאם לשכר ולותק, מתקציב המדינה. מאז 2003 עובדי מדינה חדשים כבר אינם נכנסים לפנסיה תקציבית אלא לפנסיה צוברת.
עיקרי ההסכם:
שוויון מלא: קרנות הרווחה יעניקו מעתה את אותם השירותים בדיוק לכלל הגמלאים, הן במסלול התקציבי והן במסלול הצובר.
תקצוב המדינה: המדינה תקצה סכום שנתי (הצמוד למדד) עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת, בדומה למודל הקיים בפנסיה התקציבית.
- בקרוב? ההחלטה שעלולה לעלות למדינה מאות מיליונים
- פנסיה בגיל 50: כל הכלים לפרישה בטוחה בלי להתרסק
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
תחולה רחבה: ההסכם חל על גמלאי הדירוגים המיוצגים על ידי ההסתדרות בשירות המדינה.
גיוס חרדים (צילום: חיים בן־הקון)חוק הגיוס: כשזה מגיע לחרדים, עוצמה יהודית מאבדת את העוצמה
גיוס תלמידי ישיבות במסגרת מאמציהם למנוע את רוע הגזירה, משמע לשאת בעול הביטחון כמו כל יהודי אחר במדינת ישראל, מנהיגי החרדים מייצרים כמה שיותר קומבינטוריקה וביסמוט נופל או מופל לפח. במסגרת ההסכמות שחוק הגיוס החדש והרע מאד הזה קובע, ייספרו בתוואי הגיוס כל הבנים שלמדו אי פעם במוסדות חרדיים, כולל 20% מהם שבכלל עזבו את המגזר. אסביר בסוף גם איך כל זה קשור לא רק לביטחון אלא גם לכלכלה.
מסתבר שכיום שיעור היוצאים בשאלה מכל שנתון חרדי עומד על שיעור של כ-20%. אתם קוראים נכון. לפי "עמותת הלל", שהיא הכתובת הראשית של יוצאות ויוצאים בשאלה מהמגזר - שמגיעים אליה ונעזרים בה לרוב כשהם בגילאי 17 עד 25, אלו מביניהם בגילאי 18 עד 20 מתגייסים ברובם לצה"ל. למעשה לפי עמותת הלל כ-75% בגילאים הללו מתגייסים לצה"ל.
בואו ניכנס רגע למספרים. בשנתון הגיוס של 2024-2025 (תשפ"ה) יש כ-76 אלף בנים שנולדו בשנת 2006, מתוכם כ-57 אלף הם יהודים שמתוכם כ-14 אלף הם מהמגזר החרדי. מתוכם התגייסו השנה כ-2,900 שהם כ-20% מהשנתון החרדי (המקור: עיתון "הארץ" )
יש לציין כי זו קפיצה משמעותית ביותר לעומת כ-1,200 מגויסים יוצאי המגזר בממוצע שנתי, משמע 8% מכל שנתון, בשנים שקדמו לתשפ"ה וזו לפחות בהחלט בשורה טובה.
- הפתרון לגיוס חרדים: הקמת ישיבות לאורך הגבול
- פסיקת בג"ץ והשלכותיה על תקציבי הישיבות
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
כמה מתוך המתגייסים יצאו מהמגזר וכבר אינם חרדים? ע"פ הערכות כ-20% מכל שנתון עזבו את המגזר. משמע מתוך שנתון של 15,000 כ-3,000 כבר אינם חרדים. לפי עמותת הלל המלווה יוצאים ויוצאות מהמגזר, כ-75% מהם מתגייסים לצה"ל. משמע מתוך ה-2,900 שהתגייסו, שהם יוצאי המגזר החרדי ניתן להניח שכ-2,250 מהם בכלל עזבו את המגזר. מבחינתם, הם לא מתגייסים לצה"ל כחרדים אלא כדתיים לאומיים, כמסורתיים או כחילוניים (רובם נותרים קרובים לאמונה ולמסורת ואינם הופכים לחילוניים). אבל הם נספרים כמתגייסים חרדים - וזו נקודה מאד חשובה.
