פנסיה (גרוק)פנסיה (גרוק)

פנסיה בגיל 70? המדינה שהעלתה את גיל הפנסיה ולמה היא צודקת

מה גיל פרישה בארץ, כמה כסף יהיה לכם בפרישה, מה קורה כשמעלים את גיל הפרישה?

עמית בר | (35)
נושאים בכתבה פנסיה

ככל שתעבדו יותר זמן כך יהיה לכם יותר כסף לתקופת הפנסיה וכך גם התקופה שאליה תחסכו מהפרישה ועד ל...מוות) תהיה קצרה יותר. במילים אחרות, לעבוד עד גיל מאוחר עשוי להבטיח לכם מבחינה כלכלית רווחה לתקופה שבה לא תעבדו. מסתבר שאנשים רבים רואים יתרון נוסף בהארכת תקופת העבודה - הם מרגישים תורמים, יעילים, אפקטיביים, נחוצים ויש להם שיגרה. אנשים רבים לא מסתדרים עם פרישה ומרגישים קצת אבודים. עם זאת יש כמובן רבים שמחכים ומייחלים לפרישה.

בארץ גיל הפרישה הוא 67 לגברים ו-65 לנשים. זאת בערך הסביבה המקובלת של גילאי פרישה בעולם, אך יש מגמה של העלאת גיל הפרישה. בדנמרק החליטו על העלאת הפרישה לגיל 70. דנמרק הפכה למדינה המובילה באירופה בגיל הפרישה, והצטרפה לקומץ מדינות כמו יפן ולוב שבהן עבודה עד גיל מבוגר היא חלק מהנורמה.

העלאת גיל הפרישה היא תגובה ישירה למציאות שבה תוחלת החיים עולה, והמערכות הפנסיוניות נדרשות להתמודד עם לחץ כללכי גובר. כשאנשים עובדים זמן רב יותר, הם מפרישים יותר כסף לקרנות הפנסיה שלהם, מה שמגדיל את החיסכון הזמין לשנות הגמלאות. במילים פשוטות: יותר שנות עבודה משמעותן קצבה חודשית גבוהה יותר, ובהמשך – חיים נוחים יותר לאחר הפרישה. בדנמרק, למשל, כל שנת עבודה נוספת מעבר לגיל 67 מגדילה את הקצבה הפנסיונית בכ-5% בממוצע, מה שמאפשר לגמלאים לא רק לשרוד, אלא ממש ליהנות – לטייל בעולם, לתמוך בנכדים, או להתפנק בתחביבים שונים. 

אבל יש גם צד שני. עבודה עד גיל 70 דוחה את הרגע שבו אפשר לעצור, לנשום, ולהתמסר לחיים מחוץ העבודה, לטייל בעולם, לבלות עם המשפחה ועוד. כשגיל הפרישה מתרחק, החלום הזה נדחה, ולעיתים נתפס כחלום שנגזל. בדנמרק, המפלגה הסוציאליסטית "הברית האדומה-ירוקה" יצאה נגד ההחלטה בטענה שהיא פוגעת בעובדים ממעמדות נמוכים, שמתמודדים עם עבודות פיזיות תובעניות כמו בניין או סיעוד, בעוד ששרי ממשלה – שנהנים מתנאי פרישה נדיבים כבר בגיל 60 – מקבלים את ההחלטה הזו בניתוק מהמציאות. השאלה המרכזית היא: האם היתרונות הכלכליים של עבודה ממושכת שווים את המחיר החברתי, ומי באמת נהנה מהשינוי הזה?

מה קורה בעולם ובישראל?

גיל הפרישה משתנה ממדינה למדינה, בהתאם לתרבות, כלכלה ותוחלת חיים. בצרפת, למשל, גיל הפרישה הועלה ב-2023 מ-62 ל-64, מהלך שהוביל למחאות המוניות מיליונים, שטענו שהשינוי פוגע בעובדים ממעמדות נמוכים. בגרמניה, גיל הפרישה עומד על 67, עם תוכניות לעלייה עתידית, אבל שם ההתנגדות פחות חריפה. ביפן, שבה תוחלת החיים היא מהגבוהות בעולם (כ-85 לגברים ו-88 לנשים), כ-25% מבני 65 ומעלה ממשיכים לעבוד, לעיתים במשרות חלקיות, הודות לתמריצים כלכליים ולתרבות שמעריכה תרומה גם בגיל מבוגר. לעומת זאת, במדינות כמו ספרד ואיטליה, שבהן גיל הפרישה נע סביב 66–67, האבטלה הגבוהה בקרב צעירים מעוררת דיון על האיזון בין דורות – האם עבודה ממושכת של מבוגרים באה על חשבון הזדמנויות לצעירים?

בישראל, גיל הפרישה עומד כיום על 67 לגברים ו-65 לנשים. העלאת גיל הפרישה לנשים בשנים האחרונות עורר ויכוח סוער.  ישראל מתמודדת עם הזדקנות אוכלוסייה – כ-12% מתושבי המדינה הם בני 65 ומעלה (כ-1.2 מיליון איש ב-2025), ומספר זה צפוי לגדול ל-15% עד 2040. הלחץ על מערכת הפנסיה והביטוח הלאומי הולך וגובר, במיוחד לאור עלויות המחיה הגבוהות. מצד שני, הציבור הישראלי, שחי בתרבות תחרותית עם פערי שכר משמעותיים, חושש שדחיית הפרישה תפגע במי שכבר מתקשים לעמוד בנטל הכלכלי. 

דנמרק, עם אוכלוסייה של כ-6 מיליון תושבים, היא דוגמה מובהקת למדינת רווחה שמצליחה לשלב קיימות כלכלית עם רמת חיים גבוהה. תוחלת החיים שם היא כ-81 לגברים ו-85 לנשים, והמערכת הפנסיונית – שמשלבת קצבה ציבורית, חיסכון תעסוקתי והשקעות פרטיות – מדורגת במקום השני/ שלישי בעולם (לפי דו"ח Mercer Global Pension Index לשנת 2024). כ-80,000 דנים מעל גיל 67 ממשיכים לעבוד, ולא רק מתוך הכרח כלכלי, אלא גם מתוך בחירה. 

קיראו עוד ב"חיסכון ארוך טווח"

מודל התעסוקה בדנמרק מאופיין בגמישות. מעסיקים בדנמרק מציעים אפשרויות כמו משרות חלקיות, עבודה מהבית, והסבה מקצועית, שמאפשרות למבוגרים להישאר פעילים בשוק העבודה מבלי להתיש את עצמם. בדנמרק יש השקעה מסיבית במערכת הבריאות הציבורית וזה מבטיח שדנים רבים מגיעים לגיל 70 במצב פיזי וקוגניטיבי טוב, מה שמאפשר להם להמשיך לעבוד וגם ליהנות מהחיים.

יתרון נוסף בדנמרק לחוסכים ולעובדים עד גילאים מאוחרים אלו תמריצים כלכליים - כל שנת עבודה נוספת מעבר לגיל 67 מגדילה את הקצבה הפנסיונית בזכות הטבות לרבות הטבות מיסויות, מה שמעודד אנשים להמשיך לעבוד ולצבור חיסכון משמעותי יותר.

וגם - עבודה נתפסת כחלק מהזהות החברתית, ולא רק כמקור הכנסה. רבים ממשיכים לעבוד כדי להרגיש מחוברים לקהילה ולתרום לחברה.


האם 70 יהפוך לגיל הפרישה החדש?

ההחלטה של דנמרק עשויה להפוך למודל למדינות אחרות, אבל הצלחתה תלויה ביישום. אם הממשלה תצליח לספק תנאי עבודה הוגנים ולהבטיח שגם עובדי כפיים לא ייפגעו, המודל הדני עשוי להפוך לדוגמה לחיקוי. לעומת זאת, כישלון ביישום – כמו עלייה באי-שוויון או תחושת ניכור בקרב עובדים – עלול להגביר את ההתנגדות ולהקשות על מדינות אחרות לאמץ צעדים דומים. מעבר לכך, המהלך הדני מעלה שאלות עמוקות יותר על משמעות העבודה והפרישה בעולם המודרני. בעבר, גיל 65 נתפס כגבול טבעי לפרישה, אבל עם עלייה בתוחלת החיים ובבריאות המשופרת, אולי הגיע הזמן להגדיר מחדש את המושג הזה. ביפן, למשל, ממשלתית מפעילה תוכניות כמו "Silver Human Resources Centers", שבהן קשישים יכולים לעבוד במשרות קהילתיות כמו גינון או הדרכה, תוך שמירה על גמישות ותחושת תרומה.



לכתבה חשובה - כמה כסף יהיה לכם בפרישה? "כל 100 אלף שקל בפנסיה שווים לכ-500 שקל בקצבה החודשית"

תגובות לכתבה(35):

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
  • 29.
    עמי 03/06/2025 09:22
    הגב לתגובה זו
    הארנונה תצטרך להתעדכן כול שנה יש מקומות שככול שאתה פחות יעיל המשכורת עולה בגלל הפזם והתנאים.ב. יהיו פחות משרות פנויות במגזר הציבורי שם לא צריך להתאמץ בשביל השמנת.
  • 28.
    אנונימי 30/05/2025 14:59
    הגב לתגובה זו
    אני מוכן בעבודות של אשכנזים. שמתחילים את היום בחדר כושר מרוויחים הון ולא עושים שום דבר מועיל רק מזיקים. כמו שופט עליון.
  • 27.
    אנונימי 26/05/2025 13:24
    הגב לתגובה זו
    מזמינה את כל מי שרוצה להעלות את גיל הפנסיה לצוותי החינוך במעונות להגיע יום אחד להחליף טיטוליםלהריםלנקותלהרגיע ואז ניראה מתי הם ירצו לפרוש לפנסיה.מאוד קל לקבוע חוקים במשרד ממוזג עם פינת קפה ליד
  • 26.
    אופיר מורן 26/05/2025 09:22
    הגב לתגובה זו
    תוך שנים ספורות החרדים יאכלו את כל כספי המיסים היום 40% מהלידות הן של חרדים. מי שיישאר כאן יזכה לממן עוד ועוד מכת הפריזיטים הזו בחסות שלטון הפשע. הסוף יהיה כמובן סוף הישות היהודית בארץ ישראל. תהנו
  • 25.
    אנונימי 25/05/2025 17:04
    הגב לתגובה זו
    תוציא מהמשוואה את האשכנזים והתימנים שהחיים שלך נוחים. הממוצע נופל בגדול. בדכ אם אתה עובש בשוק הפרטי או פיזי מי יכול להמשיך. העיניים עייפות האוזניים כואבות הרגליים צריכים מנוחה ועוד. צריך להוריד את הקיצבת זיקנה למי שלא עובד מדינה ל 55 גג
  • 24.
    אנונימי 25/05/2025 16:10
    הגב לתגובה זו
    מטייל בעולם בלי סוף את פיצוי הפרישה השקעתי בדירה בפורטוגל הכפילה את מחירהבארבע שנים רווח 750 אלף פשוט הכפלתי את הפיצויים אם הייתי פורש 67 לא היה לי כוח לטיילהמלצה שלי צלאת מוקדם תהנו החיים קצרים
  • 23.
    אנונימי 25/05/2025 13:42
    הגב לתגובה זו
    כל הממוחים שלא עבדו יום אחד בשמש בגשםברוח .גיל פרישה צריך להיות לפי סוג העבודה ומשך.בגיל 70 אם יגיע על כיסא גלגלים אם בכלל.
  • 22.
    אנונימי 25/05/2025 13:03
    הגב לתגובה זו
    מי לא כולם עובדי משרדים..מי יעסיק עובד בעבודה פיזית.בגיל כזה 70 ....אתם שולחים ציבור שלם לאבטלה..כפוייה עד יציאה הרשמית לפנסיה.וקבלת הקיצבה..
  • 21.
    ישראל יחודית 25/05/2025 12:54
    הגב לתגובה זו
    חרדים ובדואים פושים בגיל 18 וחיים מקצבאות 60 שנה בלי שהפרישו שקל לקצבה מהווים 25% מהאוכלוסיה. נשים יפרשו בעתיד בגיל 64 כי מקבלות שנה אבטלה כרגע פורשות בגיל 62. גברים פורשים בגיל 67 ומקבלים פנסיה 15 שנה.אולי במקום להעלות את גיל הפרישה מגיל 67 ל 70 יעלו את גיל הפרישה של החרדים והבדואים מגיל 18 ל 27. זורק רעיון
  • 20.
    גל 25/05/2025 12:53
    הגב לתגובה זו
    בימי הביניים היה עבד והיום יש עובד וזה עבד מודרני!!!והאליטה מתעשרת מהעבדים החדשים!!!
  • 19.
    תזכירו לי באם הוצאות הבטחון שלהם עוברים 100 אלף שקל לשנה או פחות (ל"ת)
    אנונימי 25/05/2025 09:33
    הגב לתגובה זו
  • 18.
    ארנון 25/05/2025 08:36
    הגב לתגובה זו
    אמא שלי המשיכה ללמד בחוזה אישי בעמותה בתיכון. פגשתי חשמלאי שהמשיך לעבוד בגיל 69 ברשות מקומית. הכרתי פקידה באוניברסיטה העברית שפרשה בגיל 68.
  • אנונימי 25/05/2025 09:05
    הגב לתגובה זו
    יש מוסדות בעיקר ציבוריים שמפרישים את העובדים בגיל הפנסיה. וכאן הבעיה
  • 17.
    מישלן 25/05/2025 08:03
    הגב לתגובה זו
    בינתיים נראה שהמדינה פשוט מכבידה וחולבת את משלמי המיסים לטובת הפרזיטים ועוד ידה נטויהכול משלם מיסים במדינה מרגיש פראייר
  • 16.
    אנונימי 25/05/2025 06:55
    הגב לתגובה זו
    פשוט שקרנים שגורמים לנו לחשוב שלעבוד יותר במשך כל החיים זה בסדר.זה ממש לא. ואתם לא תנרמלו עבודה כמו חמורים חוצפנים
  • 15.
    שלומיד 25/05/2025 06:33
    הגב לתגובה זו
    הרבה מעל גיל 55 מוצאים עצמם מחוץ לשוק העבודה כבר היום. בדחיית גיל הפנסיה דנים אותם לעוד שנים של עוני. במידה והמדינה תכשיר ותתמרץ העסקת מבוגרים 55 אולי זה יהיה משהו בקרבת התיאור של דנמרק. נכון לעכשיו נשמע כמו מציאות אפורה מדכאת וענייה להרבה.
  • 14.
    העבודה משחררת 25/05/2025 06:32
    הגב לתגובה זו
    לפי ההגיון העקום הזה צריך לעבוד עד נניח שנה לפני המוות. ואז יש המממממון כסף לבזבז על מנעמי החיים כי יש רק שנה אחת לחיות.
  • רון 25/05/2025 17:59
    הגב לתגובה זו
    ובאיכות לא משהו שלא מאפשר טיסות ותחביבים וכו
  • 13.
    חישוב פשוט 25/05/2025 06:17
    הגב לתגובה זו
    25% מהאוכלוסייה פנסיונרים מגיל 18 רובם חרדים אחריהם נשים ערביות בדואים ובסוף עקרות בית מהמגזר הכללי. האוכלוסיה העובדת משלמת לעצמה בממוצע 15 שנות פנסיה לאדם ולאוכלוסיה הלא עובדת 64 שנות פנסיה לאדם. לכן ממוצע משוקלל אומר פנסיה ממוצעת בגיל שלושים ומשהו עם סטיית תקן מאוד גבוהה והתפלגות לא נורמלית
  • ואיך אתה יודע מה הממוצע בעולם (ל"ת)
    אנונימי 25/05/2025 09:17
    הגב לתגובה זו
  • אנונימי 25/05/2025 12:44
    מה אתה רוצה ממנו
  • 12.
    אנונימי 25/05/2025 05:36
    הגב לתגובה זו
    לפי דעתי בגלל שבני האדם חיים עד גיל מופלג אין מספיק כסף בקופה לשלם לכולם .בואו נצא מתוך מחשבה בהירה בחור צעיר מתחיל לעבוד בגיל 20 ויוצא לפנסיה בגיל 70 זאת אומרת הוא יעבוד 50 שנה כדי לקבל פנסיה
  • הנביא 25/05/2025 09:08
    הגב לתגובה זו
    הכי חשוב לחברת הביטוח הוא שהעובד יגיע לפנסיה אז הם לוקחים את כספו ומפרישים לו קצבה חודשית כמובן שאם כניסתו לפנסיה מבחינת חברת הביטוח עדיף שיתפגר מהר ככל האפשר. הגרוע ביותר לחברת הפנסיה היא שהעובד נפטר לפני כן מאחר ובןבת הזוג מקבלים את כל החיסכון שביטוח חיים.
  • 11.
    דירה להשקעה ולצאת לפנסיה מוקדם (ל"ת)
    אנונימי 25/05/2025 05:29
    הגב לתגובה זו
  • 10.
    עודד 25/05/2025 02:57
    הגב לתגובה זו
    עבודה מוות הסיבה לתוחלת חיים גבוהה יותר אצל נשים כי הן פורשות קודם העלאת גיל הפרישה הוצאה להורג מוקדם יותר
  • 9.
    יעשו הכל שתעבדו עד המוות (ל"ת)
    אנונימי 25/05/2025 00:54
    הגב לתגובה זו
  • 8.
    למה יש בארץ אפליה לטובת הנשים (ל"ת)
    פתאום זה בסדר 25/05/2025 00:24
    הגב לתגובה זו
  • 7.
    אנונימי 25/05/2025 00:17
    הגב לתגובה זו
    ולא לחייב לצאת לפנסיה אם העובד בריא.
  • 6.
    ניר 25/05/2025 00:16
    הגב לתגובה זו
    לכל עובד יש עוד 710% שנות פנסיה בגלל שאין שירות צבאי.אין אוכלוסיות שמנצלות את השלטון וסוחטות כספים עבור בטלנים
  • אמיל 25/05/2025 22:39
    הגב לתגובה זו
    ההבדל הוא ששם ידעו לשים לזה סוף
  • 5.
    רק בדנמרק לא עובדים 12 שעות ביום (ל"ת)
    פיזדץ 25/05/2025 00:10
    הגב לתגובה זו
  • 4.
    אמיר 24/05/2025 23:55
    הגב לתגובה זו
    תראו נתון סטטיסטי בלתי תלוי של הלמס שאומר שגיל התמותה הממוצע עלה ל 90 ולכן האריכו את גיל הפרישה
  • 3.
    כלכלן 24/05/2025 23:53
    הגב לתגובה זו
    הבעיה היא בארץ שכל עובד מגיל 50 כבר בא לעבוד עושה טובה ובסוף המבוגרים נהיים מסמר בלי ראש ואי אפשר להוציא אותם עד הפרישה והם רק מזיקים למערכת. יש אינטרס ברור להאריך את חיי הפרישה כדי שחברות הפנסיה יחגגו
  • 2.
    70 זה הכיוון גם בישראל !!! (ל"ת)
    אנונימי 24/05/2025 23:21
    הגב לתגובה זו
  • 1.
    דני 24/05/2025 23:13
    הגב לתגובה זו
    לא להעלות גיל פרישה זה זכות של העובד אם מעונין בגיל 67 במצבו הבריאותי תפקודי להמשיך לעבוד