ישי דוידי קרן פימי
צילום: יונתן בלום

פימי מוכרת את המ-לט לפי שווי של 900 מ' ש'; פרמיה של 34% על השוק

מצד אחד - אקזיט מרשים נוסף לפימי; מצד שני - עוד חברה טובה שתימחק מהמסחר; UCT הנסחרת בנאסד"ק בהצעת רכש ל-100% מניות המ-לט לפי מחיר של 64 שקל למניה     

חברת המלט נמכרת ל-Ultra Clean Holdings הנסחרת בנאסדק לפי שווי של כ-900 מיליון שקל. העסקה מבטאת פרמיה של 34% על מחיר הסגירה. עם השלמת המיזוג, UCT תחזיק במלוא (100%) המניות של המ-לט שתהפוך מחברה ציבורית לחברה פרטית ומניותיה של החברה ימחקו מהרישום למסחר בבורסה לניירות ערך בתל אביב. המרוויחה הגדולה מהאקזיט היא קרן פימי של ישי דוידי שייצרה בהמלט רווח של כ-300% בתקופה של כ-5 שנים.  

מדובר בהצלחה יוצאת מהכלל, אקזיט מרשים נוסף לקרן פימי. אבל יש גם "צד שני" - פימי שרכשה עשרות חברות ציבוריות וידעה להשביח אותן ולמכור אותן ברווח גדול, גרמה בעקיפין לכך שהבורסה שלנו התייבשה מחברות טובות.  

כך או אחרת, המ-לט, העוסקת בפיתוח ומכירת מחברים, ברזים, שסתומים ומערכות פיקוד ובקרה לתעשיות התהליכיות ותעשיות האולטרה נקיות ולתחום בקרת הזרימה, הודיעה כי יבוצע מיזוג משולש הופכי כאשר UCT  תרכוש את כל המניות של המ-לט עבור סך כולל של כ-900 מיליון שקל ולפי מחיר של 64 שקל למניה. ההסכם אושר פה אחד על-ידי הדירקטוריונים של UCT ושל המ-לט.

UCT, שנוסדה בשנת 1991, הינה שחקנית גלובאלית ומובילה בתחום פיתוח, ייצור ואספקה של תת מערכות עבור תעשיית ציוד המוליכים למחצה, המעסיקה מעל ל-4,000  עובדים. מחזור המכירות של UCT בשנת 2019 עמד על כ-1.1 מיליארד דולר ושווי השוק של החברה נכון להיום הינו כ-1.3 מיליארד דולר.

 עם השלמת המיזוג, UCT תחזיק במלוא (100%) הון המניות המונפק והנפרע של המ-לט שתהפוך מחברה ציבורית לחברה פרטית, מניותיה של החברה ימחקו מהרישום למסחר בבורסה לניירות ערך בתל אביב  והיא תחדל להיות תאגיד מדווח כמשמעו בחוק ניירות ערך, תשכ"ח-1968.

אם המועד הקובע לא יתרחש לפני ה-15 במאי, 2021, על פי הסכם המיזוג, החברה רשאית לחלק דיבידנד לבעלי מניותיה בסכום השווה ל-1.2 ש"ח למניה רגילה אחת, מבלי שיופחת המחיר למניה במזומן.

השלמת המיזוג כפופה להתקיימותם של תנאים מתלים מקובלים כמפורט בהסכם המיזוג וביניהם, אישור אסיפת בעלי המניות של החברה למיזוג וקבלת אישורים רגולטוריים הדרושים על פי דין למיזוג בקשר עם חוקי ההגבלים העסקיים.

קיראו עוד ב"שוק ההון"

 

אמיר וידמן מנכ"ל המ-לט, מסר: אני שמח לדווח על ציון דרך נוסף במימוש אסטרטגיית הצמיחה של המ-לט והוא מיזוג עם חברתUCT . Ultra-Clean Technology  הינה חברה אמריקאית גלובאלית עם היקף מכירות של למעלה מ- 1.3מיליארד דולר בשנה בתחום בניית מערכות הולכת גזים בתעשייה האולטרה נקייה. בסיס החברה בארה"ב ויש לה סניפים ברחבי העולם בסמוך למפעלי הייצור של הסמיקונדקטור ובסמוך ליצרניות הציוד המרכזיות. המיזוג יאפשר להמ-לט להיעזר בתשתיות המכירה הענפות של UCT וכן בקשרים הגלובאלים ולהמשיך ולהגדיל את המכירות ולהרחיב את היקף העסקים בתעשייה ולהמשיך ולצמוח כפי שעשתה עד היום ואף יותר.

פעילות החברה הממוזגת פותחת עידן חדש בעסקי החברות ומאפשרת אינטגרציה מלאה למערכות גז והולכה בתחום הסמיקונדקטור בקרב יצרני הציוד ובמפעלי הייצור ופותחת עידן חדש בתחום בניית מערכות בתעשייה התהליכית. אין ספק שיכולות הייצור המתקדמות של המ-לט, המוצרים החדשניים והמגוונים ייתרמו לסינרגיה ויחזקו את שתי החברות בשוק ויעזרו במימוש אסטרטגית הצמיחה המשותפת. אני רואה בעסקה ערך רב והמשכיות לחברה ולעובדים שלנו ברחבי העולם ולבעלי המניות, להערכתי העסקה תמומש ברבעונים הקרובים."                             

תגובות לכתבה(9):

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
  • 7.
    מחזיק במניה 17/12/2020 16:06
    הגב לתגובה זו
    מה נכון לעשות במצב של הסכם רכישת כל מניות החברה? הכוונה גם למניות הנסחרות לציבור? מה נכון לעשות במצב כזה עם המניות?
  • 6.
    פימי מצילים ומשביחים חברות ויוצרים אלפי מקומות עבודה! (ל"ת)
    כבוד 17/12/2020 15:01
    הגב לתגובה זו
  • 5.
    דירה=קורת גג=צורך בסיסי של האדם (ל"ת)
    דירה=קורת גג 17/12/2020 13:51
    הגב לתגובה זו
  • 4.
    מה ככ מרשים...פעם היה פי 5 (ל"ת)
    5 17/12/2020 11:26
    הגב לתגובה זו
  • 3.
    דרור 17/12/2020 09:59
    הגב לתגובה זו
    הפך את המוח הישראלי לכלי מסחר להתעשרות ובו זמנית מגרש מכאן חברות מעולות עם אלפי מקומות עבודה .
  • המ-לט היתה בהדרדרות 18/12/2020 14:04
    הגב לתגובה זו
    היתה במצב לט טוב והצליחו להציל ולשפר אותה
  • אליהו 17/12/2020 18:48
    הגב לתגובה זו
    עמדו להפסיד את מקום העבודה שלהם
  • 2.
    מוסדי 17/12/2020 09:51
    הגב לתגובה זו
    פולירם היא הדוגמה האחרונה
  • 1.
    יריב 17/12/2020 09:09
    הגב לתגובה זו
    לשים את השיער באמצע! או שתעשה קרחת או שתשתיל שיער זה פטתי ככה, מישהו צריך להגיד לך את האמת, אוהב אותך
ריצרד פרנסיס טבע
צילום: סיון פרג'

טבע מגישה בקשה ל‑FDA לזריקה חודשית לסכיזופרניה


החברה מבקשת אישור לשיווק אולנזאפין בהזרקה תת עורית ארוכת טווח, על בסיס ניסוי שלב 3

מנדי הניג |
נושאים בכתבה טבע סכיזופרניה


טבע מדווחת כי הגישה לרשות המזון והתרופות האמריקאית, ה-FDA בקשה לאישור תרופה לאולנזאפין בהזרקה ארוכת טווח, תחת שם הקוד TEV‑749. מדובר בפורמולציה תת עורית שניתנת פעם בחודש למבוגרים עם סכיזופרניה. הבקשה נשענת על תוצאות ניסוי שלב 3 בשם SOLARIS, שכלל מעקב יעילות ובטיחות לאורך שנה, תוך השוואה לטיפול פלצבו בתקופה הראשונית ובהמשך המשך טיפול בקבוצות מינון שונות. לפי החברה, הנתונים הראו שמירה על יעילות קלינית ופרופיל בטיחות דומה לטבליות אולנזאפין הקיימות, וגם סבילות טיפולית שמאפשרת מתן מתמשך.

מדובר בניסיון ממוקד של טבע לבנות לעצמה מעמד יציב בתחום ה‑LAI זריקות ארוכות טווח, שנחשב לאחד המקומות שבהם יש ערך מוסף אמיתי לחברת תרופות: מוצרים מורכבים יותר, חסמי כניסה גבוהים, ותמחור טוב יותר מגנריקה רגילה. זה גם משתלב עם המסר שטבע מנסה להעביר בשנים האחרונות: חיזוק הצינור החדשני, גיוון ההכנסות, ופחות תלות במחזוריות של תחרות על מחירים.

אולנזאפין הוא טיפול ותיק ומרכזי בסכיזופרניה, עם שימוש רחב בעולם בגלל יעילות גבוהה ויכולת לייצב סימפטומים. אבל הטיפול היומי סובל מחיסרון בסיסי: בעיית היענות. סכיזופרניה היא מחלה כרונית עם תקופות רגיעה ונסיגה, ובפועל רבים מהמטופלים מפסיקים טיפול חלקית או לגמרי, מה שמוביל להחמרה ולחזרה לאשפוז. כאן נכנסת הזריקה החודשית, רעיון שמכוון להפחית את הצורך בנטילה יומיומית ולהקטין את הסיכון ל”חורים” בטיפול. אם כי חשוב לזכור שגם זריקה אחת לחודש דורשת מסגרת רפואית יציבה ומעקב, ולכן היא לא פתרון קסם לכל מטופל, אבל עבור אוכלוסייה רחבה היא יכולה לשנות את התמונה.

בטבע מדגישים שהמוצר מיועד לתת מענה לפער מוכר בשוק: חולים שמגיבים טוב לאולנזאפין אבל מתקשים להתמיד בכדורים.



לאחרונה ה-FDA רשות המזון והתרופות האמריקאית אישרה להרחיב את השימוש בתרופה יוזדי (Uzedy) של טבע גם לטיפול בחולי הפרעה דו-קוטבית בגילאי 18 ומעלה. התרופה, שהושקה במאי 2023 ואושרה עד כה רק לטיפול בסכיזופרניה, מציגה כעת פוטנציאל מסחרי רחב בהרבה. יוזדי היא זריקה תת-עורית המבוססת על ריספרידון בתצורת שחרור מושהה, שפותחה בטכנולוגיית SteadyTeq של חברת מדינסל הצרפתית. הטכנולוגיה מאפשרת שחרור מבוקר ואחיד של החומר הפעיל, כך שהשפעתו מתחילה תוך 6-24 שעות מההזרקה ונמשכת כחודש שלם.

האישור החדש מאפשר שימוש ביוזדי כטיפול בודד או בשילוב עם ליתיום או Dyzantil, ופותח בפני טבע שוק של כ-3.4 מיליון אמריקאים הסובלים מהפרעה דו-קוטבית. המחלה, הידועה גם כמאניה-דיפרסיה, מהווה אתגר טיפולי מורכב בשל התנודתיות הקיצונית במצבים הנפשיים ושיעור ההיענות הנמוך לטיפול מתמשך. הזרקה חודשית כמו יוזדי מפחיתה משמעותית את שיעור ההפסקות בטיפול ובכך מצמצמת את הסיכון להחמרות במצב הנפשי, התקפים, אשפוזים ואף ניסיונות אובדניים. על פי נתוני טבע, 80% מהחולים שעוברים מטיפול אוראלי ליוזדי ממשיכים בטיפול בהצלחה.

גיא ברנשטיין , פורמולה מערכות, צילום: רשתותגיא ברנשטיין , פורמולה מערכות, צילום: רשתות

אקזיט עצוב לעובדי סאפיינס - גיא ברנשטיין ורוני על-דור התעשרו וכמה הם קיבלו?

ברנשטיין, מנכ"ל ולמעשה בעל השליטה בפורמולה, הוא הדוגמה הכי טובה בארץ לשלטון המנהלים - יצר לעצמו דרך אופציות (למרות שבחברת החזקה אין מקום לאופציות) הון של כ-200 מיליון דולר; 4,800 עובדי סאפיינס ביחד לא מקבלים חלק קטן ממה שהוא מקבל באופציות בשנה   

מנדי הניג |

בזמן שהנהלת פורמולה ובראשה גיא ברנשטיין חוגגים את האקזיט בחברה הבת - סאפיינס, ובמקביל להתעשרות יוצאת דופן של ברנשטיין שממנכ"ל שכיר הפך להיות בעצם בעל שליטה בפורמולה עם שכר פנומנלי והקצאת אופציות נדיבה (לעצמו), הוא לא דאג לעובדים (הרחבה: שכר העתק של גיא ברנשטיין ואיך זה שהוא בפועל בעל השליטה בפורמולה? 

הוא יכול להתחמק ולהעביר את האחריות לרוני על-דור, מנכ"ל סאפיינס כבר 20 שנים, אבל האחריות של שניהם. גם על-דור דאג להתעשר ולחלק לעצמו אופציות, אבל בעוד שברוב האקזיטים אנחנו שומעים על התעשרות של העובדים זה לא קרה.

מצד אחד זה מקומם כי פורמולה היא האחרונה שאמורה להקצות אופציות למנהלים שלה - זו חברת החזקות, ובחברת החזקות מי שמזיז את הפעילות והרווחים הם החברות למטה. מעבר לכך, אם כבר יש בקבוצה מדיניות של חלקוה מאוד נדיבה למעלה, אז הקיצוניות בין הראש לבין עובדי סאפיינס קשה לעיכול. ברנשטיין מקבל שכר בשנה של 37 מיליון שקל, הוא שווה כ-200 מיליון דולר דרך אופציות ומניות שחולקו לו, והוא שווה יותר מכל 4,800 עובדי  סאפיינס. לא הגיוני.


כל עובדי סאפיינס מחזיקים נכון לסוף 2024 ב-43 אלף מניות בסכום נמוך מ-2 מיליון דולר. החברה לא חילקה מניות בשנה שעברה, ונראה שהיא לקראת חיסול ההטבות דרך מניות: