הגמל של אלטשולר בדרך לבורסה; מכוונים לשווי של מיליארד שקל
אלטשולר שחם פנסיה וגמל, הגוף הצומח ביותר בתעשיית החסכון לטווח ארוך, יחד עם ילין לפידות, מתכוון לצאת להנפקה ראשונית בבורסה.
השווי שאליו מכוונת החברה, כך נודע לביזפורטל - כ-1 מיליארד שקל, מבטא אמנם מכפיל רווח סביר בהנתן קצב רווחים של 100 מיליון שקל, אבל בבורסה נסחרים בתי השקעות במכפילים נמוכים יותר.
במצגת החברה מציגה אלטשולר פעילות ובהיקף נכסים מנוהל של כ-91 מיליארד שקל (נכון למאי 2019) ולמעלה מ-1.4 מיליון לקוחות, כאשר הכנסות החברה בשנת 2018 היו כ-529 מיליון שקל והרווח הנקי הסתכם בכ-40.9 מיליון שקל. הכנסות החברה ברבעון הראשון של שנת 2019 היו כ-158 מיליון שקל והרווח הנקי הסתכם בכ-19 מיליון שקל.
מנועי הצמיחה העיקריים של החברה הן קרנות ההשתלמות שההפקדות השנתיות בהן הסתכמו בכ-4.5 מיליארד שקל, חיסכון לכל ילד עם הפקדות שנתיות של 0.9 מיליארד שקל; קופות גמל להשקעה - 0.6 מיליארד שקל; והפקדות של קרן הפנסיה הנבחרת/ קרן הפנסיה ברירת מחדל בסך 1 מיליארד.
באלטשולר צופים כי החברה תסיים את שנת 2019 עם הכנסות של כ-674 מיליון שקל, רווח נקי (בניטרול אופציות לעובדים) של כ-98 מיליון שקל והיקף נכסים מנוהל של כ-106 מיליארד שקל.
- אלטשולר שחם מתרחבת “בונים תמהיל חדש - יותר רגליים שמייצרות יציבות”
- אלטשולר: ירידה במספר העמיתים, אך עלייה בהכנסות ובנכסים המנוהלים ויציבות ברווח הנקי
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
בית ההשקעות אלטשולר שחם נוסד על ידי גילעד אלטשולר וקלמן שחם. המייסדים עדיין פעילים בקבוצה, כאשר אלטשולר הוא הרוח החיה מאחורי החברה.
- 6.אחלה עיסקה הרווחת או הפסדת את העמלה קיבלת (ל"ת)ז 29/06/2019 15:13הגב לתגובה זו
- 5.יחיאל שטיין 28/06/2019 10:29הגב לתגובה זואל תשכחו מה שעשו לבזק הפיקציונרים האלה
- 4.חברה חדשנית, פועלת ללא שירות לקוחות (ל"ת)איתן 27/06/2019 23:49הגב לתגובה זו
- 3.לרון 27/06/2019 19:08הגב לתגובה זוהמחיר בשמים תסמכו על ילין ואלטשולר!
- 2.אלטשולר שחם 27/06/2019 09:30הגב לתגובה זובקרנות הנאמנות שלהם יש חולשה מסויימת בשנים האחרונות. חוץ מקרנות בודדות, השאר בינוניות למדי, ולמטה מזה לעתים. בחסכונות ארוכות הטווח, החברה מצוינת, כמו קופות גמל, השתלמות ופנסיה.כדאי להשקיע בחסכונות ארוכות הטווח שלהם.בסה"כ חברה טובה כמו ילין, מור ובמידה מסוימת אנליסט.
- 1.האם ניתן לסחור בכספי גמל? (ל"ת)אבי 27/06/2019 09:15הגב לתגובה זו
- לרון 27/06/2019 11:32הגב לתגובה זומדינה סוחרת באג"חים,מה ההבדל? הבנק סוחר בכספך וכדו'
- כן.ברגע שאתה פודה את הכסף (ל"ת)יועץ רוחני 27/06/2019 11:32הגב לתגובה זו
- אוי אתה מפגר... (ל"ת)איציק 27/06/2019 11:18הגב לתגובה זו
- איציק 27/06/2019 10:17הגב לתגובה זוהיא תיק השקעות לכל דבר, מנהל הקופה קונה ומוכר ניירות ערך לפי הצורך והמצב

טבע מגישה בקשה ל‑FDA לזריקה חודשית לסכיזופרניה
החברה מבקשת אישור לשיווק אולנזאפין בהזרקה תת עורית ארוכת טווח, על בסיס ניסוי שלב 3
טבע מדווחת כי הגישה לרשות המזון והתרופות האמריקאית, ה-FDA בקשה לאישור תרופה לאולנזאפין בהזרקה ארוכת טווח, תחת שם הקוד TEV‑749. מדובר בפורמולציה תת עורית שניתנת פעם בחודש למבוגרים עם סכיזופרניה. הבקשה נשענת על תוצאות ניסוי שלב 3 בשם SOLARIS, שכלל מעקב יעילות ובטיחות לאורך שנה, תוך השוואה לטיפול פלצבו בתקופה הראשונית ובהמשך המשך טיפול בקבוצות מינון שונות. לפי החברה, הנתונים הראו שמירה על יעילות קלינית ופרופיל בטיחות דומה לטבליות אולנזאפין הקיימות, וגם סבילות טיפולית שמאפשרת מתן מתמשך.
מדובר בניסיון ממוקד של טבע לבנות לעצמה מעמד יציב בתחום ה‑LAI זריקות ארוכות טווח, שנחשב לאחד המקומות שבהם יש ערך מוסף אמיתי לחברת תרופות: מוצרים מורכבים יותר, חסמי כניסה גבוהים, ותמחור טוב יותר מגנריקה רגילה. זה גם משתלב עם המסר שטבע מנסה להעביר בשנים האחרונות: חיזוק הצינור החדשני, גיוון ההכנסות, ופחות תלות במחזוריות של תחרות על מחירים.
אולנזאפין הוא טיפול ותיק ומרכזי בסכיזופרניה, עם שימוש רחב בעולם בגלל יעילות גבוהה ויכולת לייצב סימפטומים. אבל הטיפול היומי סובל מחיסרון בסיסי: בעיית היענות. סכיזופרניה היא מחלה כרונית עם תקופות רגיעה ונסיגה, ובפועל רבים מהמטופלים מפסיקים טיפול חלקית או לגמרי, מה שמוביל להחמרה ולחזרה לאשפוז. כאן נכנסת הזריקה החודשית, רעיון שמכוון להפחית את הצורך בנטילה יומיומית ולהקטין את הסיכון ל”חורים” בטיפול. אם כי חשוב לזכור שגם זריקה אחת לחודש דורשת מסגרת רפואית יציבה ומעקב, ולכן היא לא פתרון קסם לכל מטופל, אבל עבור אוכלוסייה רחבה היא יכולה לשנות את התמונה.
בטבע מדגישים שהמוצר מיועד לתת מענה לפער מוכר בשוק: חולים שמגיבים טוב לאולנזאפין אבל מתקשים להתמיד בכדורים.
לאחרונה ה-FDA רשות המזון והתרופות האמריקאית אישרה להרחיב את השימוש בתרופה יוזדי (Uzedy) של טבע גם לטיפול בחולי הפרעה דו-קוטבית בגילאי 18 ומעלה. התרופה, שהושקה במאי 2023 ואושרה עד כה רק לטיפול בסכיזופרניה, מציגה כעת פוטנציאל מסחרי רחב בהרבה. יוזדי היא זריקה תת-עורית המבוססת על ריספרידון בתצורת שחרור מושהה, שפותחה בטכנולוגיית SteadyTeq של חברת מדינסל הצרפתית. הטכנולוגיה מאפשרת שחרור מבוקר ואחיד של החומר הפעיל, כך שהשפעתו מתחילה תוך 6-24 שעות מההזרקה ונמשכת כחודש שלם.
- אופנהיימר: אפסייד של 30% בטבע
- האם טבע היא הזדמנות? סמנכ"ל הכספים של טבע: “הוכחנו שהאסטרטגיה שלנו עובדת"
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
האישור החדש מאפשר שימוש ביוזדי כטיפול בודד או בשילוב עם ליתיום או Dyzantil, ופותח בפני טבע שוק של כ-3.4 מיליון אמריקאים הסובלים מהפרעה דו-קוטבית. המחלה, הידועה גם כמאניה-דיפרסיה, מהווה אתגר טיפולי מורכב בשל התנודתיות הקיצונית במצבים הנפשיים ושיעור ההיענות הנמוך לטיפול מתמשך. הזרקה חודשית כמו יוזדי מפחיתה משמעותית את שיעור ההפסקות בטיפול ובכך מצמצמת את הסיכון להחמרות במצב הנפשי, התקפים, אשפוזים ואף ניסיונות אובדניים. על פי נתוני טבע, 80% מהחולים שעוברים מטיפול אוראלי ליוזדי ממשיכים בטיפול בהצלחה.
גיא ברנשטיין , פורמולה מערכות, צילום: רשתותאקזיט עצוב לעובדי סאפיינס - גיא ברנשטיין ורוני על-דור התעשרו וכמה הם קיבלו?
ברנשטיין, מנכ"ל ולמעשה בעל השליטה בפורמולה, הוא הדוגמה הכי טובה בארץ לשלטון המנהלים - יצר לעצמו דרך אופציות (למרות שבחברת החזקה אין מקום לאופציות) הון של כ-200 מיליון דולר; 4,800 עובדי סאפיינס ביחד לא מקבלים חלק קטן ממה שהוא מקבל באופציות בשנה
בזמן שהנהלת פורמולה ובראשה גיא ברנשטיין חוגגים את האקזיט בחברה הבת - סאפיינס, ובמקביל להתעשרות יוצאת דופן של ברנשטיין שממנכ"ל שכיר הפך להיות בעצם בעל שליטה בפורמולה עם שכר פנומנלי והקצאת אופציות נדיבה (לעצמו), הוא לא דאג לעובדים (הרחבה: שכר העתק של גיא ברנשטיין ואיך זה שהוא בפועל בעל השליטה בפורמולה?
הוא יכול להתחמק ולהעביר את האחריות לרוני על-דור, מנכ"ל סאפיינס כבר 20 שנים, אבל האחריות של שניהם. גם על-דור דאג להתעשר ולחלק לעצמו אופציות, אבל בעוד שברוב האקזיטים אנחנו שומעים על התעשרות של העובדים זה לא קרה.
מצד אחד זה מקומם כי פורמולה היא האחרונה שאמורה להקצות אופציות למנהלים שלה - זו חברת החזקות, ובחברת החזקות מי שמזיז את הפעילות והרווחים הם החברות למטה. מעבר לכך, אם כבר יש בקבוצה מדיניות של חלקוה מאוד נדיבה למעלה, אז הקיצוניות בין הראש לבין עובדי סאפיינס קשה לעיכול. ברנשטיין מקבל שכר בשנה של 37 מיליון שקל, הוא שווה כ-200 מיליון דולר דרך אופציות ומניות שחולקו לו, והוא שווה יותר מכל 4,800 עובדי סאפיינס. לא הגיוני.
כל עובדי סאפיינס מחזיקים נכון לסוף 2024 ב-43 אלף מניות בסכום נמוך מ-2 מיליון דולר. החברה לא חילקה מניות בשנה שעברה, ונראה שהיא לקראת חיסול ההטבות דרך מניות:
- היום בוול סטריט - מניית ה-AI שצונחת למרות דוחות טובים ומה קורה בחוזים עתידיים?
- סאפיינס נמכרת בפרמיה של 48%: הרוכשת - קרן ההשקעות Advent
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
