עובדי בנק הפועלים נגד ההנהלה - יפגינו בראשון כדי לנסות ולשפר את תנאי השכר
עובדי בנק הפועלים יקיימו ביום ראשון הקרוב הפגנה נגד הנהלת הבנק במחאה על התנהלותה בקידום הסכם השכר. עובדי הבנק מכל רחבי הארץ יפגינו במחאה על התנהלות ההנהלה, כשלגישתם הנהלת הבנק הציגה תנאים מחפירים בפני ארגון העובדים שיביאו לפגיעה בזכויות ובביטחון התעסוקתי של 7,000 עובדי הבנק.
העובדים כמובן רוצים תנאים וכסף, הנהלה כמובן מעוניינת בהגבלת שכר העובדים כדי להרוויח יותר. אבל יש כאן שאלה עקרונית - ברור שלעובדים מותר לבקש שכר נוסף, ברור שהם יכולים להגיד שהם מאוכזבים, לא מרוצים. האם מותר להם להפגין ולשבות? כן, הכל בגדר החוק, אבל זה רק מראה עד כמה ארגוני העובדים חזקים ודומיננטיים. זה רק מראה שהכוח הגדול נמצא בארגונים האלו ובהסתדרות שעוזרת-תומכת-מעודדת את המאבקים האלו. הפעלת כוח דרך הפגנה-שביתה היא לגיטימית, אבל היא רק מראה את הכוח הגדול של עובדים כלפי המעסיק וכלפי ההנהלה.
כך או אחרת, ועד העובדים מסביר כי ההפגנה באה בהמשך להכרזה על סכסוך העבודה מול הנהלת הבנק, שאושר במוסדות ההסתדרות הכללית ביום ה-20.3.
הסכסוך, שכולל את 7,000 עובדי בנק הפועלים, הוכרז לאחר שוועד העובדים הגיע למבוי סתום מול ההנהלה, בראשות המנכ"ל דב קוטלר, בנוגע להסכם השכר החדש. ההכרזה על סכסוך העבודה מאפשרת לוועד הבנק להתחיל בעיצומים בסניפי הבנק.
- בנק הפועלים מחזיר את "מניה במתנה"
- בנק הפועלים: צעירים וסטודנטים יקבלו החזר על עמלות מסחר
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
הסכם השכר הקודם של עובדי בנק הפועלים הסתיים לפני ארבעה חודשים כשעל פי רוני גרפונקל, יו"ר ארגון עובדי בנק הפועלים, הנהלת הבנק בבואה לחדש את הסכם השכר הציבה דרישות בלתי סבירות שיפגעו בזכויות ובביטחון התעסקותי של העובדים.
- 23.יוסי 18/04/2023 15:48הגב לתגובה זוהבנקים לוקחים כסף מהציבור ונותנים אחוזי ריבית מצחיקים אבל כשאתה בא לקחת הלוואה אחוזי הריבית מרקיעים שחקים נוצר מצב שמפעלים יצרניים בקושי מרימים את הראש מעל המים והבנקים שמגלגלים כספים לא שלהםמרויחים מילארדים !
- 22.עושה בשכל 16/04/2023 15:07הגב לתגובה זולהכין רשימה עם שמות עובדים אשר השתתפו בהפגנה נגד הנהלה!! כדאי להכיר מקרוב את מגן הדמוקרטיה! בושה!!
- 21.צדק ירדוף 16/04/2023 15:02הגב לתגובה זולהגיע לבתים!! "השבע לעולם לא יבין את הרעב!!!
- 20.אדמירל 16/04/2023 11:59הגב לתגובה זובמקום בפוליטיקה ורגון הפגנות היה נחתם הסכם, מנכ"ל כושל!! הבייתה היום יחד עם דירקטוריון התומך בו!!
- 19.כול הכבוד לוועד - רק שימשיכו ככה ולא יוותרו להם ....... (ל"ת)אחד שיודע 16/04/2023 11:40הגב לתגובה זו
- 18.כלכלן 16/04/2023 09:20הגב לתגובה זויש לתאגיד רווחי כלכך את החוצפה והתעוזה שלא לחלוק רווחים עם עובדיו. בושה וחרפה!
- 17.גבריאל 16/04/2023 07:23הגב לתגובה זואומרים שהעסק היחידי שמרוויח גם כאשר כולם יושנים אלה הבנקים.הגיע הזמן שיעשו הפרדה כמו בארה"ב .בנקים רק תוכניות חיסכון ועו"ש את האשראי לחב' אשראי ככה התחרות והרווחים העצומים של הבנקים ירדו.
- 16.משה 14/04/2023 20:14הגב לתגובה זוהבנק המסוכן הזה הביא את אוברקוביץ בדיוק למטרה בזאת . שנים רבות עובדי בנהפ מקבלים את השכר הנמוך במערכת עוד מימי הקלגסים פינטו וקנין ומזלג
- 15.ראובן 14/04/2023 18:17הגב לתגובה זוסוף סוף עובדי בנק הפועלים מגלים שגם להם יש ב..............ם וועד!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
- 14.פרונקל בגוף הבנק ! (ל"ת)רוהרט 14/04/2023 18:13הגב לתגובה זו
- 13.יהונתן 14/04/2023 18:09הגב לתגובה זואני חושב דוידי עובדים צריכים לעבור מן העולם. מנציחים חוסר יעילות ולא עוזרים למי שבאמת נזקק. עם זאת, יש כאן צדק פואטי שלאחר הפגנות הנהלת הבנק נגד הממשלה, עכשיו העובדים מפגינים נגדם.
- 12.יהיר 14/04/2023 17:33הגב לתגובה זואין קופות למזומן..הכל עבר לדיגיטל ונטשו את הקשישים..כך בכל הבנקים, מזעזע מה שהולך כאן בארץ, היום בשביל מזומן בקופה אתה צריך לחפש איפה זה קיים וככה מתישים את הלקוחות וכופים עליהם לעבור לאפ' וכל הרע הזה. כנראה שלהפגין הוא יודע המנכל לשעבר שלכם אבל להתחשב בקשישים ובמבוגרים זה לא הסטייל שלו...תפגינו אולי תשיגו משהו,בהצלחה.
- הפוסל במומו 14/04/2023 19:23הגב לתגובה זואין שום סיבה לשלם במזומן רק אם אתה שיפוצניק או עצמאי שעובד בשחור באותה מידה אפשר לשוטט ברחובות לחפש טלפון ציבורי עם טלכרט או ספריית וידאו של בלוקבאסטר
- 11.בני 14/04/2023 16:56הגב לתגובה זולכל המצקצקים, מה עדיף? שהכסף יגיע לעובדים שמשרתים את הלקוחות, או שימשיכו להרעיב את העובדים ולתסכל אותם, ואת הכסף יחלקו לבעלי המניות? כל תוכנת התייעלות פירושה פחות שירות ללקוח, ויותר כסף לחזירים למילה ולבעלי המניות. ההתייעלות לא נועדה לכואיד מחירים ללקוחות.
- צחי 14/04/2023 18:26הגב לתגובה זוהביאו להם את סמנכל משאבי אנוש של חחי שיהייה סמנכל משאבי אנוש ..זה רודן אפס רקוב בלי שכל ..
- רוני 15/04/2023 07:37בושה לבנק הפועלים!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
- 10.אני בלאומי 14/04/2023 15:56הגב לתגובה זונסיון לתםוס כותרת בעיתון בחינם
- 9.רק קהלת תעשה פה סדר...וימגרו את כל השביתות והועדים (ל"ת)ירון 14/04/2023 15:06הגב לתגובה זו
- 8.לקוח 14/04/2023 15:01הגב לתגובה זוכלקוח ותיק של הבנק העובדים באמת עובדים קשה מאוד אבל השרות נמוך ומעייף בגלל מחסור בעובדים.
- 7.שלח 14/04/2023 13:57הגב לתגובה זוכשתהיה רפורמה של לויןאין יותר שביתות תדברו ללמפה
- 6.אל תוותרו לקוטלר השחצן (ל"ת)ששי המלך 14/04/2023 12:50הגב לתגובה זו
- 5.יוני 14/04/2023 12:22הגב לתגובה זואני במקום הנהלת הבנק מוציא חצי מהם ...מעבה את שירות הלקוחות ומקדם את האפליקציה ..ידידה שלי עובדת בבנק המרכזי ברוטשילד, ידעתם שיש עדיין מחחקת תה שם?
- 4.חסוי 14/04/2023 12:16הגב לתגובה זואני לפי דעתי לא מגיע לעובדים שום דבר במיוחד בנק הפועלים אופקים שם אוכלי חינם מגעילים
- 3.ברור שמותר - אם מותר להשבית משק על פוליטיקה אז ברור (ל"ת)כלכלן 14/04/2023 12:13הגב לתגובה זו
- 2.אסור לועד לוותר (ל"ת)14/04/2023 12:04הגב לתגובה זו
- 1.בנימין 14/04/2023 11:54הגב לתגובה זואם לא היה ועד היו מפטרים את עובדי הבנקים בערימות. הבנקים מרוויחים יפה. שישלמו עוד קצת לעובדים
- נכון מאוד (ל"ת)אור 14/04/2023 14:31הגב לתגובה זו
"41% מעובדי המדינה תחת סכסוך עבודה": הדו"ח שחושף את הפצצה המתקתקת בשירות הציבורי
אגף השכר מציג דוח ראשון מסוגו על שביתות וסכסוכי עבודה במגזר הציבורי; 48 סכסוכים פתוחים ו-58 אלף ימי עבודה אבודים בשנה
משרד האוצר מפרסם לראשונה דוח מסכם של אגף השכר והסכמי העבודה, המנתח את תמונת השביתות, העיצומים וסכסוכי העבודה בשירות המדינה בשנת 2024. לפי הדוח, יחסי העבודה הקיבוציים במגזר הציבורי מציגים מגמת שיפור מתמשכת, עם ירידה בהיקף הצעדים הארגוניים ובמספר הסכסוכים לעומת שנים קודמות. הדוח מתפרסם בעיצומו של המתנה להכרעת בג"ץ בערעור המדינה על פסק הדין העקרוני בעניין "השכר הראוי" בעת עיצומים חלקיים, סוגיה בעלת השלכות רוחב משמעותיות על כל מערכת יחסי העבודה בישראל.
אגף השכר מצביע על שלושה מהלכים מרכזיים שהובילו ליציבות במערכת יחסי העבודה: הראשון מביניהם הוא ההסכם עם הסתדרות המורים, שנערך ב-2022, והסדיר את מערכת השכר והוביל לשקט תעשייתי יציב ללא סכסוכים במערכת החינוך. בנוסף, הדוח מדבר על הסכם המסגרת עם ההסתדרות הכללית, שנערך ב-2023, ובמסגרתו עוגן מנגנון צעדי התכנסות וקיצוץ מתואמים, על רקע מאמצי המשק למימון המלחמה והצורך בהתנהלות מאוזנת במגזר הציבורי. לפי האוצר, שלושת המהלכים הללו יצרו תשתית מוסדית יציבה יותר, המבוססת על דיאלוג ושיתוף פעולה עם ארגוני העובדים, ותרמו באופן ישיר לצמצום סכסוכי העבודה בשירות המדינה.
הדוח מתייחס ליוזמה משותפת של משרד האוצר וההסתדרות, הקמת מוסד ליחסי עבודה, שנועד לסייע בפתרון סכסוכים בדרכי שלום. במסגרת המוסד מופעלים כלים כגון גישור מקצועי, בירור עובדות ומחקר וכן מנגנוני הידברות מוסדיים. באגף השכר מציינים כי הקמת המוסד מהווה נדבך נוסף בביסוס מערכת יחסי עבודה יציבה יותר, תוך הפחתת תלות בצעדים ארגוניים ותהליכי הכרעה משפטיים.
התשלום לעובדים בעת עיצומים חלקיים
לצד המגמות החיוביות, הדוח מצביע על סוגיה עקרונית שנותרה בלתי פתורה, והיא התשלום לעובדים בעת עיצומים חלקיים. פסק דינו של בית הדין הארצי
לעבודה, שניתן בעניינם של עובדי ההוראה בחטיבות העליונות, קבע כי בעת עיצומים, גם אם העבודה אינה מתבצעת בשלמותה, יש לשלם לעובדים שכר מלא. המדינה עתרה לבג"ץ בבקשה לביטול ההחלטה, בטענה כי לפסק הדין "השלכות רוחב חמורות" על מבנה יחסי העבודה הקיבוציים ועל יכולתה לשמור
על שירות ציבורי תקין. העתירה תלוית הכרעה, ובמשרד האוצר מציינים כי נדרשת הסדרה רגולטורית ברורה, שתשמור מחד על זכות העובדים למחות, ומאידך על חובתה של המדינה לספק שירות ציבורי רציף, יציב וצודק.
- הממשלה תשקיע בהאצת בנייה, התחדשות עירונית וחיזוק הדיור הציבורי
- הישג לגמלאי שירות המדינה: יצורפו לקרנות הרווחה
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
אפי מלכין, ממונה השכר והסכמי העבודה ציין כי: "המגמה החיובית בשירות המדינה אינה מקרית, היא תוצאה של השקעה ארוכת טווח בבניית יחסי אמון, בניהול דיאלוג פתוח עם ארגוני העובדים וביצירת מנגנונים מוסכמים לפתרון מחלוקות. מערכת יחסי העבודה בשירות הציבורי מבשילה והופכת יציבה ובוגרת יותר, לטובת העובדים ולטובת הציבור כולו".
