השכר הוא המשתנה שמחבר בין שוק העבודה, האינפלציה והצריכה הפרטית. עליית שכר ריאלית מרחיבה את ההכנסה הפנויה, אך גם מייקרת את עלות העבודה למעסיקים ומזינה לחצי מחירים. בישראל הפערים בין ענפים חדים במיוחד: מקצועות טכנולוגיה, פיננסים וייעוץ ממוקמים הרבה מעל
השכר הממוצע במשק, בעוד ענפי שירותים נותרים קרוב לרצפת השכר הקבועה בחוק. נתוני שכר בתחומי הסייבר והבינה המלאכותית ממחישים את גודל הפער, ומדריך
שכר המינימום מסכם את הרצפה החוקית. קו הבסיס להשוואה מופיע בנתוני השכר הממוצע.
הצעה של 15 אלף שקל עם קרן השתלמות מול הצעה של 16,500 בלעדיה: במזומן השנייה נותנת 1,302 שקל יותר בחודש, בחבילה השלמה הן כמעט שוות. איך מחשבים שווי כולל, מה שווה קרן השתלמות אחרי שש שנים, ואיפה נמצא סף האיזון
מזכירה מתחילה מרוויחה 6.5 עד 8.5 אלף שקל ברוטו, מנהלת משרד עם ותק 10 עד 13 אלף ועוזרת אישית למנכ"ל 14 עד 18 אלף. מזכירה רפואית בבית חולים חוצה את 11 אלף בזכות משמרות ותוספות, וקורס מזכירות בכירה של 300 שעות עולה 3,500 עד 7,000 שקל.
קמפיינר מתחיל מרוויח 9 עד 13 אלף שקל ומנהל סושיאל כ-11 אלף בממוצע, מנהל דיגיטל מגיע לכ-16.5 אלף ומנהל שיווק בהייטק ל-25 עד 30. בארה"ב מנהל שיווק מרוויח כ-46 אלף שקל בחודש, בגרמניה פחות מבישראל.
מחשבון עלות מעביד חדש עוקב אחרי הכסף מהעלות המלאה ועד לחשבון הבנק. בשכר ברוטו של 18 אלף שקל העלות למעסיק היא 21,725 שקל והנטו לעובד 13,621 שקל, ומתוך הפער 3,749 שקל חוזרים לעובד כחיסכון
מי שמסתכל רק על העו"ש מפספס את התמונה: ת"א 35 עלה בכ-36%, קרנות ההשתלמות רשמו תשואות דו-ספרתיות, השכר עלה והריבית ירדה. מנגד, מחירי הדירות נשחקו. למשפחה שכבר צברה 2-2.5 מיליון שקל בפנסיה, השתלמות וחסכונות, שוק ההון לבדו יכול היה להוסיף השנה 200-300
אלף שקל
מנהל חנות אופנה מרוויח 10 עד 13 אלף שקל, מנהל סניף ברשת מזון מקבל 16 עד 20 אלף בסיס ועד 25 עם בונוסים, ומנהל אזור עם רכב צמוד מגיע ל-16 עד 25 אלף. הסולם מתחיל ב-40 שקל לשעה על רצפת המכירה, ואת התלוש מרימים גודל הסניף והבונוס על היעד.
עובד מעבדה אקדמאי בבית חולים או בקופת חולים מתחיל ב-6.5 עד 8 אלף שקל ברוטו למרות תואר, סטאז' ורישיון, ומגיע ל-13 עד 17 אלף רק אחרי עשור עם תואר שני או דוקטורט. המשמרות, תעודת הבכיר והמעבר למעבדה פרטית או לתעשייה הם מה שמזיז את התלוש, ובחו"ל השכר ההתחלתי
כמעט כפול.
אנליסט במרכז הבקרה נכנס לתחום ב-10 עד 16 אלף שקל ברוטו, בודק חדירות מנוסה מגיע ל-30 עד 40 אלף, וארכיטקט אבטחת מידע בארגון גדול חוצה 45 אלף. בארה"ב החציון כפול מהישראלי, בגרמניה הוא דומה לו.
מנהל פרויקטים מתחיל בהייטק מקבל 17 עד 22 אלף שקל, בבנייה ובתשתיות 15 עד 20, ומנהל ביצוע ותיק מגיע ל-30 עד 40 אלף. הסמכת PMP עולה כמה אלפי שקלים, ובחו"ל מחזיקיה מדווחים על שכר גבוה בשליש.
עורך דין מתחיל מרוויח 10 עד 15 אלף שקל במשרד קטן או בינוני ו-15 עד 22 אלף במשרדים הגדולים, אחרי חמש שנים בתחום מסחרי מגיע ל-19 עד 22 אלף, ויועץ משפטי בחברה מרוויח בממוצע 27.9 אלף בחודש. בארה"ב החציון כפול מעורך דין ישראלי ותיק, ובגרמניה השכר דומה מאוד
לישראל.
נציג טלפוני מרוויח בממוצע כ-10,600 שקל, איש מכירות שטח כ-13,500 ומנהל מכירות כ-18 אלף, כולל עמלות. בהייטק הבסיס דומה אבל תגמול היעד דוחף מנהל תיקי לקוחות ל-25 עד 40 אלף, וסמנכ"ל מכירות מגיע ל-70 אלף.