עמיחי חדד מנכל גיקס אינטרנט
צילום: יח"צ

ההכנסות של גיקס יקפצו בעקבות רכישת השליטה בקורטקס ב-35 מיליון ש'

ההכנסות של גיקס יקפצו בעקבות כך - שכן גיקס עצמה הכניסה בחציון הראשון 53 מיליון שקל וקורטקס הכניסה 43 מיליון שקל במחצית הראשונה וגם 40 מיליון שקל ברבעון השלישי
נתנאל אריאל |
נושאים בכתבה אינטר גיקס

חברת גיקס 0.29% אינטרנט משלימה את רכישתה 70% מחברת קורטקס (Cortex) בתמורה לכ-35 מיליון שקל, ולפי שווי חברה של 50 מיליון שקל. בהמשך היא מעוניינת לרכוש את 30% המניות הנוספים.

צריך לציין כי יש הרבה תקוות שהחברה, כפי שכבר הודיעה שתעשה, תפצל את הפעילות על פי "מודל סומוטו" אבל השאלה היא האם רשות ניירות ערך תאשר את זה.

 

קורטקס הינה חברה פרטית הפועלת בתחום המדיה והפרסום המקוון, מאפשרת הפיכת תוכן מקורי למרכז רווח על ידי רכישת טראפיק (Traffic) של גולשים לכתבות. היא רוכשת שטחי פרסום ממפרסמים כמו YAHOO, אאוטבריין, ומכירת שטחי פרסום באתריה. קורטקס מעסיקה 19  עובדים בתל אביב, ועל פי החברה היא מחזיקה באתרי תוכן בתחומים שונים עם למיליוני חשיפות מידי יום.

המטרה של גיקס היא ליצור מיצוב בשלושת התחומים העיקריים של הפרסום הדיגיטלי - חיפוש, ווידאו ותוכן, שם השוק הפוטנציאלי כבר עומד על יותר מ-200 מיליארד דולר., כך שכל נתח קטן הוא משמעותי.

הרכישה של קורטקס תגדיל משמעותית את התוצאות של גיקס עצמה, וזאת מכיוון שגיקס דיווחה על הכנסות לחציון הראשון של 2021 של 53.3 מיליון שקל והEBITDA  היה 4 מיליון שקל, ולעומת זאת - במחצית הראשונה של 2021 קורטקס הכניסה 43 מיליון שקל גידול של 53% לעומת התקופה המקבילה אשתקד. הרווח התפעולי הוכפל ועמד על 4.2 מיליון שקל. במהלך הרבעון השלישי התוצאות המשיכו לעלות: ההכנסות (הלא מבוקרות) היו 40 מיליון שקל, עליה של 92% לעומת הרבעון המקביל. הרווח התפעולי היה 4.5 מיליון שקל, עליה של 44% לעומת הרבעון המקביל. 

 

גיקס תממן את הרכישה באמצעות מימון בנקאי מבנק לאומי במסגרת קו אשראי של 3.5 מיליון דולר והלוואות של 7 מיליון דולר, בריבית של 2.92% וכן הלוואה ממדיגוס של 4 מיליון שקל. קו אשראי בהיקף כולל של עד 3.5 מיליון דולר והלוואות בהיקף כולל של כ- 7 מיליון דולר, אשר ישמשו את גיקס לצורך רכישת קורטקס.

   

עמיחי חדד, מנכ"ל חברת גיקס: ״רכישת קורטקס היא אבן דרך עבורנו בדרך להפוך לשחקן מוביל בתחום הפרסום הדיגיטלי. מדובר בחברה עם פעילות סינרגטית לפעילות שלנו. הנכסים והיכולות של קורטקס בעולמות המדיה יתרמו רבות לגיקס ובמיוחד לפעילות ה-Native".

קיראו עוד ב"שוק ההון"

 

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
ריצרד פרנסיס טבע
צילום: סיון פרג'

טבע מגישה בקשה ל‑FDA לזריקה חודשית לסכיזופרניה


החברה מבקשת אישור לשיווק אולנזאפין בהזרקה תת עורית ארוכת טווח, על בסיס ניסוי שלב 3

מנדי הניג |
נושאים בכתבה טבע סכיזופרניה


טבע מדווחת כי הגישה לרשות המזון והתרופות האמריקאית, ה-FDA בקשה לאישור תרופה לאולנזאפין בהזרקה ארוכת טווח, תחת שם הקוד TEV‑749. מדובר בפורמולציה תת עורית שניתנת פעם בחודש למבוגרים עם סכיזופרניה. הבקשה נשענת על תוצאות ניסוי שלב 3 בשם SOLARIS, שכלל מעקב יעילות ובטיחות לאורך שנה, תוך השוואה לטיפול פלצבו בתקופה הראשונית ובהמשך המשך טיפול בקבוצות מינון שונות. לפי החברה, הנתונים הראו שמירה על יעילות קלינית ופרופיל בטיחות דומה לטבליות אולנזאפין הקיימות, וגם סבילות טיפולית שמאפשרת מתן מתמשך.

מדובר בניסיון ממוקד של טבע לבנות לעצמה מעמד יציב בתחום ה‑LAI זריקות ארוכות טווח, שנחשב לאחד המקומות שבהם יש ערך מוסף אמיתי לחברת תרופות: מוצרים מורכבים יותר, חסמי כניסה גבוהים, ותמחור טוב יותר מגנריקה רגילה. זה גם משתלב עם המסר שטבע מנסה להעביר בשנים האחרונות: חיזוק הצינור החדשני, גיוון ההכנסות, ופחות תלות במחזוריות של תחרות על מחירים.

אולנזאפין הוא טיפול ותיק ומרכזי בסכיזופרניה, עם שימוש רחב בעולם בגלל יעילות גבוהה ויכולת לייצב סימפטומים. אבל הטיפול היומי סובל מחיסרון בסיסי: בעיית היענות. סכיזופרניה היא מחלה כרונית עם תקופות רגיעה ונסיגה, ובפועל רבים מהמטופלים מפסיקים טיפול חלקית או לגמרי, מה שמוביל להחמרה ולחזרה לאשפוז. כאן נכנסת הזריקה החודשית, רעיון שמכוון להפחית את הצורך בנטילה יומיומית ולהקטין את הסיכון ל”חורים” בטיפול. אם כי חשוב לזכור שגם זריקה אחת לחודש דורשת מסגרת רפואית יציבה ומעקב, ולכן היא לא פתרון קסם לכל מטופל, אבל עבור אוכלוסייה רחבה היא יכולה לשנות את התמונה.

בטבע מדגישים שהמוצר מיועד לתת מענה לפער מוכר בשוק: חולים שמגיבים טוב לאולנזאפין אבל מתקשים להתמיד בכדורים.



לאחרונה ה-FDA רשות המזון והתרופות האמריקאית אישרה להרחיב את השימוש בתרופה יוזדי (Uzedy) של טבע גם לטיפול בחולי הפרעה דו-קוטבית בגילאי 18 ומעלה. התרופה, שהושקה במאי 2023 ואושרה עד כה רק לטיפול בסכיזופרניה, מציגה כעת פוטנציאל מסחרי רחב בהרבה. יוזדי היא זריקה תת-עורית המבוססת על ריספרידון בתצורת שחרור מושהה, שפותחה בטכנולוגיית SteadyTeq של חברת מדינסל הצרפתית. הטכנולוגיה מאפשרת שחרור מבוקר ואחיד של החומר הפעיל, כך שהשפעתו מתחילה תוך 6-24 שעות מההזרקה ונמשכת כחודש שלם.

האישור החדש מאפשר שימוש ביוזדי כטיפול בודד או בשילוב עם ליתיום או Dyzantil, ופותח בפני טבע שוק של כ-3.4 מיליון אמריקאים הסובלים מהפרעה דו-קוטבית. המחלה, הידועה גם כמאניה-דיפרסיה, מהווה אתגר טיפולי מורכב בשל התנודתיות הקיצונית במצבים הנפשיים ושיעור ההיענות הנמוך לטיפול מתמשך. הזרקה חודשית כמו יוזדי מפחיתה משמעותית את שיעור ההפסקות בטיפול ובכך מצמצמת את הסיכון להחמרות במצב הנפשי, התקפים, אשפוזים ואף ניסיונות אובדניים. על פי נתוני טבע, 80% מהחולים שעוברים מטיפול אוראלי ליוזדי ממשיכים בטיפול בהצלחה.

גיא ברנשטיין , פורמולה מערכות, צילום: רשתותגיא ברנשטיין , פורמולה מערכות, צילום: רשתות

אקזיט עצוב לעובדי סאפיינס - גיא ברנשטיין ורוני על-דור התעשרו וכמה הם קיבלו?

ברנשטיין, מנכ"ל ולמעשה בעל השליטה בפורמולה, הוא הדוגמה הכי טובה בארץ לשלטון המנהלים - יצר לעצמו דרך אופציות (למרות שבחברת החזקה אין מקום לאופציות) הון של כ-200 מיליון דולר; 4,800 עובדי סאפיינס ביחד לא מקבלים חלק קטן ממה שהוא מקבל באופציות בשנה   

מנדי הניג |

בזמן שהנהלת פורמולה ובראשה גיא ברנשטיין חוגגים את האקזיט בחברה הבת - סאפיינס, ובמקביל להתעשרות יוצאת דופן של ברנשטיין שממנכ"ל שכיר הפך להיות בעצם בעל שליטה בפורמולה עם שכר פנומנלי והקצאת אופציות נדיבה (לעצמו), הוא לא דאג לעובדים (הרחבה: שכר העתק של גיא ברנשטיין ואיך זה שהוא בפועל בעל השליטה בפורמולה? 

הוא יכול להתחמק ולהעביר את האחריות לרוני על-דור, מנכ"ל סאפיינס כבר 20 שנים, אבל האחריות של שניהם. גם על-דור דאג להתעשר ולחלק לעצמו אופציות, אבל בעוד שברוב האקזיטים אנחנו שומעים על התעשרות של העובדים זה לא קרה.

מצד אחד זה מקומם כי פורמולה היא האחרונה שאמורה להקצות אופציות למנהלים שלה - זו חברת החזקות, ובחברת החזקות מי שמזיז את הפעילות והרווחים הם החברות למטה. מעבר לכך, אם כבר יש בקבוצה מדיניות של חלקוה מאוד נדיבה למעלה, אז הקיצוניות בין הראש לבין עובדי סאפיינס קשה לעיכול. ברנשטיין מקבל שכר בשנה של 37 מיליון שקל, הוא שווה כ-200 מיליון דולר דרך אופציות ומניות שחולקו לו, והוא שווה יותר מכל 4,800 עובדי  סאפיינס. לא הגיוני.


כל עובדי סאפיינס מחזיקים נכון לסוף 2024 ב-43 אלף מניות בסכום נמוך מ-2 מיליון דולר. החברה לא חילקה מניות בשנה שעברה, ונראה שהיא לקראת חיסול ההטבות דרך מניות: