מה כדאי לבדוק לפני שאתם מצטרפים לקרן פנסיה חדשה?
מהם קרנות פנסיה ברירת מחדל ומה היתרון שלהם ומה הפרמטרים שלפיהם בוחרים קרן פנסיה?
בחירת קרן פנסיה היא אחת ההחלטות הכלכליות החשובות שתקבלו ואנחנו לרוב לא מתייחסים לכך במלוא הרצינות. מדובר בחיסכון שמלווה אותנו לאורך שנים ארוכות ומשפיע ישירות על איכות החיים שלנו בגיל מבוגר. אז איך בוחרים נכון?
החשיבות של דמי הניהול
דמי ניהול – כמה אתם באמת משלמים? דמי ניהול הם בעצם העמלה שהקרן גובה על ניהול הכסף שלכם. קיימים שני סוגים של דמי ניהול: דמי ניהול מההפקדה החודשית ודמי ניהול מהחיסכון המצטבר. ככל שדמי הניהול נמוכים יותר, כך יישאר בידיכם סכום גבוה יותר לפרישה. פער קטן בדמי הניהול יכול להתבטא בעשרות ואף מאות אלפי שקלים לאורך השנים. בדקו מה דמי הניהול הממוצעים בענף, והשוו להצעות אחרות – אתם יכולים וצריכים להתמקח.
כדאי להכיר את קרנות פנסיית ברירת המחדל שמציעות דמי ניהול נמוכים במיוחד. במכרז האחרון, בשנה שעברה, זכו ארבע קרנות פנסיה: אלטשולר שחם גמל ופנסיה, מיטב גמל ופנסיה, מור גמל ופנסיה ואינפיניטי . דמי הניהול המקסימליים בקרנות אלו הם עד 1% מההפקדות החודשיות ועד 0.22% מהצבירה, והם מובטחים למשך 10 שנים.
יתרונות קרנות פנסיית ברירת המחדל:
דמי ניהול נמוכים משמעותית בהשוואה לקרנות אחרות.
זמינות לכלל הציבור ללא צורך בהסכמים מיוחדים או השתייכות למעסיק מסוים.
הגברת התחרות בשוק הפנסיה.
- למי שייכים כספי פנסיה שלא הועברו לנאמן בחיי החייב?
- מנורה משכה 90 אלף שקל מקרן הפנסיה של מורה - מה הסיבה ולמה בית המשפט גער בה?
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
חסרונות קרנות פנסיית ברירת המחדל:
לחלק מהקרנות יש ניסיון מועט יחסית בתחום, מה שעשוי להשפיע על איכות השירות והתפעול.
חלק מהקרנות החדשות יותר אינן מציגות היסטוריית תשואות ארוכה, מה שמקשה על הערכת ביצועיהן.
תשואות העבר – האם הקרן באמת מצליחה לייצר רווח? אחד הפרמטרים המרכזיים לבדיקה הוא הביצועים של קרן הפנסיה בעבר. אמנם תשואות העבר לא מבטיחות ביצועים בעתיד, אבל הן כן מצביעות על איכות הניהול של הקרן. חפשו נתונים על התשואות בשלוש, חמש ואפילו עשר השנים האחרונות, והשוו לקרנות מתחרות. בדקו אם הקרן מצליחה לשמור על יציבות או שהיא מציגה תנודתיות גבוהה, מה שיכול להשפיע על ההחלטה שלכם.
מסלולי השקעה – באיזה מסלול מתאים לכם להשקיע? קרנות פנסיה מציעות מגוון מסלולים – מסלולים מנייתיים, סולידיים או משולבים. הצעירים לרוב יבחרו מסלולים מנייתיים עם פוטנציאל תשואה גבוה יותר לטווח הארוך, בעוד שמבוגרים יעדיפו מסלולים סולידיים ויציבים יותר. חשוב לבדוק את מסלול ההשקעה שמתאים לכם לפי הגיל, המצב המשפחתי והסיכון שאתם מוכנים לקחת.
- האוצר חקר ומצא - קרנות השתלמות זה מוצר מנצח...לעשירים
- "הפנסיה בישראל מהטובות בעולם" - על פי מדד מרסר הבינלאומי
- תוכן שיווקי צברתם הון? מה נכון לעשות איתו?
- דחוף: תמכרו את פוליסת החיסכון הזו - גונבים אתכם
כיסוי ביטוחי – האם אתם מוגנים מספיק? מלבד החיסכון, קרנות פנסיה מציעות גם ביטוח למקרה של נכות או פטירה. בידקו את תנאי הכיסוי הביטוחי, עלויות הביטוח, וגם מה הקרן מכסה במקרה הצורך. השוואה של התנאים בין הקרנות השונות חשובה במיוחד בשלב הזה, שכן ההבדלים יכולים להיות משמעותיים מאוד בעת צרה.
שירות לקוחות וזמינות – עד כמה הקרן נגישה לכם? קרן הפנסיה היא שירות ארוך טווח, ולכן איכות השירות משמעותית. בדקו את הזמינות של שירות הלקוחות, את היכולת לבצע פעולות אונליין בקלות ואת חוות הדעת של עמיתים קיימים לגבי השירות. הקרן צריכה להיות נגישה, זמינה ולספק מידע ברור ושקוף.
יציבות הקרן ומוניטין – עד כמה הקרן יציבה ומוכרת? בחרו בקרן פנסיה של גוף מוכר ויציב. חשוב לוודא שהקרן מנוהלת על ידי גוף פיננסי גדול, בעל ניסיון ומוניטין מוכחים בשוק. אתם רוצים לוודא שהכסף שלכם נמצא בידיים טובות ויציבות, שיצליחו להתמודד עם אתגרים כלכליים לאורך השנים.
שאלות ותשובות בנושא הצטרפות לקרן פנסיה חדשה:
איך מתמקחים על דמי ניהול? אתם יכולים וצריכים להתמקח. פשוט פנו לנציג הקרן וציינו שקיבלתם הצעה טובה יותר מקרן אחרת, ובקשו הנחה בדמי הניהול. לרוב, הקרנות יהיו מוכנות ללכת לקראתכם.
מה ההבדל בין קרן פנסיה לביטוח מנהלים? קרן פנסיה בדרך כלל זולה יותר מבחינת דמי הניהול ומציעה ביטוחים קבוצתיים. ביטוח מנהלים יכול להציע תנאים מותאמים אישית יותר אך לרוב יקר יותר משמעותית.
האם אפשר לעבור בין קרנות פנסיה? כן, אפשר לעבור בין קרנות בקלות יחסית, וזה אפילו מומלץ מדי פעם אם אתם מוצאים קרן שמציעה תנאים טובים יותר.
האם קרן פנסיה עם תשואות גבוהות בעבר מבטיחה תשואות גבוהות בעתיד? לא בהכרח. תשואות העבר הן אינדיקציה בלבד, אבל הן חשובות לבחינת איכות הניהול.
איך יודעים באיזה מסלול השקעה לבחור? בחרו מסלול לפי גיל, סיבולת סיכון ויעדים פיננסיים. ככל שאתם צעירים יותר, סביר שתבחרו מסלול עם יותר מניות, וככל שאתם מתקרבים לפנסיה, כדאי לבחור במסלול סולידי.
כמה כסף צריך לחסוך בכל חודש כדי להבטיח פנסיה טובה? ככלל, מומלץ לחסוך לפחות 15%-20% מהשכר שלכם לאורך השנים כדי להבטיח רמת חיים טובה לאחר הפרישה.
- 4.מבוטח 22/04/2025 18:34הגב לתגובה זובכל פעם שעוברים קרן פנסיה אתם לא מבוטחים במהלך 5 השנים הראשונות אם קורה לכם משהו שמקורו בבעיה שהייתה לכם לפני המעבר. אז בשביל לחסוך קצת כסף אתם חיים ללא ביטוח במשך 5 שנים אם במהלך 5 השנים הראשונות אחרי המעבר חליתם במחלה שגורמת לאובדן כושר עבודה וגם אם לא ידעתם שהיא מכוננת בגופכם חברת הפנסיה לא תשלם לכם כלום.
- אנונימי 02/07/2025 12:41הגב לתגובה זואינך מבוטח 5 שנים למצב רפואי קיים !!!אם במהלך ה5 שנים חלית תהיה מבוטח !
- אנונימי 24/04/2025 07:00הגב לתגובה זובניוד קרן פנסיה מהאחת לשניה נשמר הותק .
- 3.הרחיקו את כספכם מידי הממשלה. העבירו החיסכון לקרן סולידית בחשבון בנק בחול. (ל"ת)אנונימי 10/04/2025 15:46הגב לתגובה זו
- 2.הבורסה תמשיך להתרסק. 05/04/2025 23:52הגב לתגובה זוקרן שמשקיעה באגחים זה מצוין. מניות זה אסון.
- 1.אריה 05/04/2025 23:48הגב לתגובה זוחושש שההנהגה החרדית הארורה תבזוז גם את כספי הפנסיה

דחוף: תמכרו את פוליסת החיסכון הזו - גונבים אתכם
פסיבי במחיר אקטיבי: ארבע מחברות הביטוח הגדולות בישראל גובות דמי ניהול של עד 0.92% על פוליסות שמחקות את מדד ה-S&P 500 מוצר שלא מנוהל כלל וזה בזמן שקרנות סל ומחקות גובות אפס; הבדיחה על חשבונכם והאשמה היא בעיקר על סוכן הביטוח שלכם שדחף לכם את הפוליסה הזו כשיש פוליסות מקבילות באפס דמי ניהול - חוצפה ישראלית
מסתבר שה"עושק" לא נגמר בפוליסות חיסכון. אם חשבתם שדמי הניהול הגבוהים בפוליסות החיסכון נגמרים שם - תחשבו שוב. אחרי שהראינו בכתבה הקודמת איך פוליסות החיסכון הפכו למוצר יקר שהביצועים שלו מפגרים אחרי קופות הגמל וקרנות ההשתלמות, מגיעה עכשיו דוגמה נוספת: מגדל, הפניקס, כלל והראל, חברות הביטוח הגדולות בישראל גובות בין 0.62% ל-0.92% של דמי ניהול על מכשירים פסיביים לחלוטין, שעוקבים אחד לאחד אחרי מדד ה־S&P 500. מגדל בראש "החצופות" עם 0.92%.
כן, קראתם נכון. 0.92% דמי ניהול על מוצר שלא “מנוהל” בפועל, אלא פשוט מחקה מדד אמריקאי. אין מנהל השקעות שמחליט על מניות, אין אסטרטגיה, אין תזמון שוק. רק מסלול פסיבי שמטרתו לשקף את ביצועי מדד ה-S&P 500. ובכל זאת - החוסך דרך חברת הביטוח צריך לשלם על זה דמי ניהול חצופים. גם קרנות ההשתלמות וקופות הגמל להשקעה גובות דמי ניהול גבוהים על המוצר הפסיבי, אך פחות. וכל זה שיש קרנות נאמנות מחקות וקרנות סל שעוקבות אחרי המוצר באפס דמי ניהול, או קרוב לאפס.
איך אפשר להסביר את דמי הניהול האלו? קוראים לזה שיטת מצליח - דורשים 0.92% - הציבור מסכים, יופי. אם אין זרימת כספים גדולה לפוליסה עוברים לפוליסה אחרת, או שמורידים דמי ניהול. לא הוגן, זה ניצול גדול של הציבור ההדיוט. לצד העושק הזה, יש גם פוליסות חיסכון עם דמי ניהול אפס שעוקבות אחרי ה-S&P - מנורה, הכשרה ו...מגדל שמנוהלת על ידי מגדל שוקי הון. הפוליסה הגדולה היא היקרה - כ-3.6 מיליארד שקל, פי 12 מהרן הקטנה. אגב, דמי הניהול של מגדל על הקרן הזו הם מעל 30 מיליון שקל!
“פסיבי” במחיר של אקטיבי
במבט ראשון זה נשמע כמעט לא הגיוני: הרי כל התכלית של מכשירים מחקי מדד היא להיות זולים, נגישים, פשוטים. בעולם, קרנות סל ותעודות מחקות S&P 500 גובות לרוב דמי ניהול של 0.03%-0.09% בלבד. גם בישראל רוב הקרנות המחקות דמי הניהול הם אפסיים או קרובים לזה אבל אצל חברות הביטוח, זה סיפור אחר: מגדל גובה 0.92%, הפניקס סביב 0.72%, כלל 0.67% והראל כ־0.62%.
- האם הכוכבות של הבורסה ימשיכו לעלות?
- מחירי ביטוח הרכב צפויים לרדת לקראת סוף השנה
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
איך זה בכלל אפשרי?
פוליסת חיסכון היא כמו "חוזה אישי" ביניכם לבין חברת הביטוח. החברה מנהלת את הכסף בתוך הבית. היא קובעת את דמי הניהול, את המסלולים, וגם מתי איפה וכמה תדעו על הביצועים. זה לא אותה רמה של פיקוח כמו במוצרים האחרים. ואין דרישה רגולטורית אחידה כמו זו שחלה על קופות גמל או קרנות נאמנות.

דחוף: תמכרו את פוליסת החיסכון הזו - גונבים אתכם
פסיבי במחיר אקטיבי: ארבע מחברות הביטוח הגדולות בישראל גובות דמי ניהול של עד 0.92% על פוליסות שמחקות את מדד ה-S&P 500 מוצר שלא מנוהל כלל וזה בזמן שקרנות סל ומחקות גובות אפס; הבדיחה על חשבונכם והאשמה היא בעיקר על סוכן הביטוח שלכם שדחף לכם את הפוליסה הזו כשיש פוליסות מקבילות באפס דמי ניהול - חוצפה ישראלית
מסתבר שה"עושק" לא נגמר בפוליסות חיסכון. אם חשבתם שדמי הניהול הגבוהים בפוליסות החיסכון נגמרים שם - תחשבו שוב. אחרי שהראינו בכתבה הקודמת איך פוליסות החיסכון הפכו למוצר יקר שהביצועים שלו מפגרים אחרי קופות הגמל וקרנות ההשתלמות, מגיעה עכשיו דוגמה נוספת: מגדל, הפניקס, כלל והראל, חברות הביטוח הגדולות בישראל גובות בין 0.62% ל-0.92% של דמי ניהול על מכשירים פסיביים לחלוטין, שעוקבים אחד לאחד אחרי מדד ה־S&P 500. מגדל בראש "החצופות" עם 0.92%.
כן, קראתם נכון. 0.92% דמי ניהול על מוצר שלא “מנוהל” בפועל, אלא פשוט מחקה מדד אמריקאי. אין מנהל השקעות שמחליט על מניות, אין אסטרטגיה, אין תזמון שוק. רק מסלול פסיבי שמטרתו לשקף את ביצועי מדד ה-S&P 500. ובכל זאת - החוסך דרך חברת הביטוח צריך לשלם על זה דמי ניהול חצופים. גם קרנות ההשתלמות וקופות הגמל להשקעה גובות דמי ניהול גבוהים על המוצר הפסיבי, אך פחות. וכל זה שיש קרנות נאמנות מחקות וקרנות סל שעוקבות אחרי המוצר באפס דמי ניהול, או קרוב לאפס.
איך אפשר להסביר את דמי הניהול האלו? קוראים לזה שיטת מצליח - דורשים 0.92% - הציבור מסכים, יופי. אם אין זרימת כספים גדולה לפוליסה עוברים לפוליסה אחרת, או שמורידים דמי ניהול. לא הוגן, זה ניצול גדול של הציבור ההדיוט. לצד העושק הזה, יש גם פוליסות חיסכון עם דמי ניהול אפס שעוקבות אחרי ה-S&P - מנורה, הכשרה ו...מגדל שמנוהלת על ידי מגדל שוקי הון. הפוליסה הגדולה היא היקרה - כ-3.6 מיליארד שקל, פי 12 מהרן הקטנה. אגב, דמי הניהול של מגדל על הקרן הזו הם מעל 30 מיליון שקל!
“פסיבי” במחיר של אקטיבי
במבט ראשון זה נשמע כמעט לא הגיוני: הרי כל התכלית של מכשירים מחקי מדד היא להיות זולים, נגישים, פשוטים. בעולם, קרנות סל ותעודות מחקות S&P 500 גובות לרוב דמי ניהול של 0.03%-0.09% בלבד. גם בישראל רוב הקרנות המחקות דמי הניהול הם אפסיים או קרובים לזה אבל אצל חברות הביטוח, זה סיפור אחר: מגדל גובה 0.92%, הפניקס סביב 0.72%, כלל 0.67% והראל כ־0.62%.
- האם הכוכבות של הבורסה ימשיכו לעלות?
- מחירי ביטוח הרכב צפויים לרדת לקראת סוף השנה
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
איך זה בכלל אפשרי?
פוליסת חיסכון היא כמו "חוזה אישי" ביניכם לבין חברת הביטוח. החברה מנהלת את הכסף בתוך הבית. היא קובעת את דמי הניהול, את המסלולים, וגם מתי איפה וכמה תדעו על הביצועים. זה לא אותה רמה של פיקוח כמו במוצרים האחרים. ואין דרישה רגולטורית אחידה כמו זו שחלה על קופות גמל או קרנות נאמנות.