חזקיהו לבנקים: תאמצו מדיניות חדשה שתגביל את הבונוסים לעובדים
המפקח על הבנקים בבנק ישראל, רוני חזקיהו, שלח אמש (ד') חוזר לראשי הבנקים בו הפציר בהם לגבש מדיניות חדשה, שתגביל את רמות השכר והמענקים שבהם נהגו עד כה לתגמל את המנהלים והעובדים, דרך קבע או בבונוסים שנתיים. תאריך היעד לגיבוש המדיניות נקבע ל-30 ביוני.
"הסדרי תגמול בלתי הולמים הם אחד הגורמים הבולטים שהובילו להיווצרותו של המשבר הנוכחי בשוקי ההון והכלכלה בעולם. הם עודדו לעיתם נטילת סיכון חסרת פרופורציות, תוך התחשבות מועטה בסיכונים ארוכי טווח", אמר חזקיהו בחוזר.
חזקיהו ביקש מראשי הבנקים להחליט בהקדם על שינוי כיוון, שיתחיל להביא בחשבון את הסכנות החדשות המאיימות על יציבות המוסדות הפיננסיים בעקבות המשבר הגלובלי. בתוך כך, הוא לא חייב את ראשי הבנקים לבטל את הבונוסים או לבצע קיצוץ דרמטי בשכר, וגם לא קבע מגבלות מירביות להיקף התגמולים.
מכתבו של המפקח על הבנקים נשלח בעקבות אזהרת הרווח חסרת התקדים של בנק הפועלים על ההפסד הצפוי לו בשנה שעברה בהיקף של כחצי מיליארד שקל. לדברי חזקיהו, מדובר ב"סנונית ראשונה", זאת לנוכח התחזית שלו שאזהרות רווח דומות צפויות בקרוב גם מצד הבנקים האחרים עקב ההאטה במשק, שמובילה לירידה תלולה ברווחיותם.
כמו כן, ניתן להניח שהחקיקה בארה"ב עליה הודיע בשבוע שעבר נשיא ארה"ב, ברק אובמה, גם דחפה לביצוע המהלך. אובמה הודיע על תקנה חדשה הקובעת תקרה לשכר המנהלים במוסדות הפיננסיים המקבלים סיוע מהממשל האמריקני. על פי התקנה לא יוכלו לקבל הבכירים משכורת ובונוסים העולים על 500 אלף דולר לשנה.
הישג לגמלאי שירות המדינה: יצורפו לקרנות הרווחה
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו על הסכם לפיו החל משנת 2026, המדינה תתקצב פעילויות רווחה, תרבות ופנאי גם לגמלאים המבוטחים בפנסיה צוברת, בתנאים זהים לגמלאי הפנסיה התקציבית
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו היום (ה') על הסכם קיבוצי מיוחד ופורץ דרך, המחיל את שירותי קרנות הרווחה גם על גמלאי שירות המדינה המבוטחים בפנסיה צוברת.
עד היום, נהנו רק גמלאים בפנסיה תקציבית נהנו משירותי הקרן הכוללים סבסוד פעילויות תרבות, נופש, בריאות ופנאי. ההסכם החדש קובע כי החל משנת 2026, המדינה תעביר תקציב ייעודי עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת העומד בתנאי הזכאות, ובכך תשווה את מעמדם למעמד הגמלאים הוותיקים. פנסיה תקציבית היא שיטת הפנסיה המסורתית של עובדי המדינה עד תחילת שנות ה-2000, שבה המדינה (המעסיק) מתחייבת תשלום קצבה קבועה, בהתאם לשכר ולותק, מתקציב המדינה. מאז 2003 עובדי מדינה חדשים כבר אינם נכנסים לפנסיה תקציבית אלא לפנסיה צוברת.
עיקרי ההסכם:
שוויון מלא: קרנות הרווחה יעניקו מעתה את אותם השירותים בדיוק לכלל הגמלאים, הן במסלול התקציבי והן במסלול הצובר.
תקצוב המדינה: המדינה תקצה סכום שנתי (הצמוד למדד) עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת, בדומה למודל הקיים בפנסיה התקציבית.
- בקרוב? ההחלטה שעלולה לעלות למדינה מאות מיליונים
- פנסיה בגיל 50: כל הכלים לפרישה בטוחה בלי להתרסק
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
תחולה רחבה: ההסכם חל על גמלאי הדירוגים המיוצגים על ידי ההסתדרות בשירות המדינה.
מילואימניקים. קרדיט: Xהבנות בין האוצר למשרד הביטחון - תקציב של 112 מיליארד שקל בשנה
תקציב הביטחון משרדי האוצר והבטחון הגיעו להבנות: חיזוק בטחון המדינה לצד שמירה על איתנות כלכלית אחרי שיח ממושך ודיונים מקצועיים רבים שנערכו בשבועות האחרונים בין נציגי מערכת הבטחון לנציגי משרד האוצר, הבוקר הגיעו המשרדים לסיכום תקציבי של גובה הוצאות הבטחון לשנת 2026, והוא יעמוד על 112 מליארד ש"ח. מדובר בתוספת של 47 מליארדי ש"ח ביחס לתקציב הבטחון לשנת 2023 ערב המלחמה.
המסגרת שאושרה מאפשרת שלא להשית העלאת מיסים על אזרחי ישראל בשנה הקרובה ואף להביא במסגרת תקציב המדינה הקלות במיסים. שר האוצר בצלאל סמוטריץ': "אני מברך את מערכת הבטחון על הסיכומים. אנחנו מקצים תקציב עתק להתעצמות הצבא השנה, אך גם כזה שמאפשר לנו להחזיר את מדינת ישראל למסלול של צמיחה והקלה על האזרחים".
הסכום שנקבע - 112 מיליארד שקל נמוך בכ־32 מיליארד שקל מדרישות הצבא המקוריות, שהסתכמו ב‑144 מיליארד שקל. טיוטת חוק ההסדרים המקורית כללה ביטול הטבה מיוחדת שניתנה לגמלאי מערכת הביטחון, קיזוז חלק מההיוון או מענקי הפרישה מתקרת ההון הפטורה ממס. בפועל, מדובר על המרה שבמקרה של גמלאים רבים הייתה מורידה את המס באופן משמעותי. בסוף הדיונים הוסרו כל הסעיפים האלה מהנוסח. גם סעיף שדיבר על קיזוז קצבת פנסיה כשבאותו זמן מקבלים קצבת עבודה מחדש, נפל, מה שמשאיר את המצב הקיים ללא שינוי.
