בנק מזרחי טפחות מרחיב שורשיו: יפתח 13 סניפים חדשים
בד בבד עם המשך פיתוחם של ערוצי הבנקאות הישירה, משקיע מזרחי-טפחות גם בהרחבת הפריסה הסניפית שלו, על-פי תוכנית העבודה של החטיבה הקמעונאית, שאושרה בימים אלה בהנהלה, מתעתד הבנק להקים בשנת 2008 13 סניפים חדשים – גידול של למעלה מ-10% ביחס למצב היום.
על-פי התוכנית, יפתח מזרחי-טפחות בשנה הקרובה סניפים בשכונות וביישובים הבאים: בקרית הממשלה בבאר שבע, ב"סיטי" של אשדוד, בקרית המדע ברחובות, בפרויקט הר-חומה ובעמק רפאים בירושלים, בבית שמש, בגבעת שמואל, בשכונת נווה-מרום ברמת גן, ברמת אביב החדשה, באזור התעשייה (צפון) ברעננה, בשכונת נווה-שאנן ובקרית מת"מ בחיפה וכן בנצרת עילית.
מהלך נרחב זה צפוי להעמיד את מספר סניפי הבנק על כ-130, וכ-140 בקבוצת מזרחי-טפחות כולה (כולל בנק אדנים וללא בנק יהב).
בנוסף, מתכוון מזרחי-טפחות להמשיך ולהגדיל את מספר נקודות המכירה של משכנתאות, וזאת באמצעות הצבתן של נציגויות "טפחות" בסניפים המסחריים של הבנק. בסך הכול יגיע השנה מספר נקודות המכירה של הבנק בתחום המשכנתאות ליותר מ-70 בהשוואה לכ-45 סניפים בלבד, שעמדו לרשות בנק טפחות ערב המיזוג – גידול של למעלה מ-50%.
סמנכ"ל הבנק ומנהל החטיבה הקמעונאית ישראל אנגל ציין, כי תוכנית הפריסה הסניפית ל-2008 נועדה להגביר באופן ניכר את הזמינות של מזרחי-טפחות לציבור הלקוחות ולחזק את נוכחותו הפיסית של הבנק ברחבי הארץ. "רק שילוב מלא בין שני ערוצי ההפצה – הפיסי-סניפי והישיר - יכול להבטיח שירות זמין, איכותי ומקצועי לכל סוגי הלקוחות והתאמה מרבית לצרכיהם והעדפותיהם בתחום השירותים הפיננסיים", ציין אנגל.
הישג לגמלאי שירות המדינה: יצורפו לקרנות הרווחה
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו על הסכם לפיו החל משנת 2026, המדינה תתקצב פעילויות רווחה, תרבות ופנאי גם לגמלאים המבוטחים בפנסיה צוברת, בתנאים זהים לגמלאי הפנסיה התקציבית
ההסתדרות ומשרד האוצר חתמו היום (ה') על הסכם קיבוצי מיוחד ופורץ דרך, המחיל את שירותי קרנות הרווחה גם על גמלאי שירות המדינה המבוטחים בפנסיה צוברת.
עד היום, נהנו רק גמלאים בפנסיה תקציבית נהנו משירותי הקרן הכוללים סבסוד פעילויות תרבות, נופש, בריאות ופנאי. ההסכם החדש קובע כי החל משנת 2026, המדינה תעביר תקציב ייעודי עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת העומד בתנאי הזכאות, ובכך תשווה את מעמדם למעמד הגמלאים הוותיקים. פנסיה תקציבית היא שיטת הפנסיה המסורתית של עובדי המדינה עד תחילת שנות ה-2000, שבה המדינה (המעסיק) מתחייבת תשלום קצבה קבועה, בהתאם לשכר ולותק, מתקציב המדינה. מאז 2003 עובדי מדינה חדשים כבר אינם נכנסים לפנסיה תקציבית אלא לפנסיה צוברת.
עיקרי ההסכם:
שוויון מלא: קרנות הרווחה יעניקו מעתה את אותם השירותים בדיוק לכלל הגמלאים, הן במסלול התקציבי והן במסלול הצובר.
תקצוב המדינה: המדינה תקצה סכום שנתי (הצמוד למדד) עבור כל גמלאי בפנסיה צוברת, בדומה למודל הקיים בפנסיה התקציבית.
- בקרוב? ההחלטה שעלולה לעלות למדינה מאות מיליונים
- פנסיה בגיל 50: כל הכלים לפרישה בטוחה בלי להתרסק
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
תחולה רחבה: ההסכם חל על גמלאי הדירוגים המיוצגים על ידי ההסתדרות בשירות המדינה.
מילואימניקים. קרדיט: Xהבנות בין האוצר למשרד הביטחון - תקציב של 112 מיליארד שקל בשנה
תקציב הביטחון משרדי האוצר והבטחון הגיעו להבנות: חיזוק בטחון המדינה לצד שמירה על איתנות כלכלית אחרי שיח ממושך ודיונים מקצועיים רבים שנערכו בשבועות האחרונים בין נציגי מערכת הבטחון לנציגי משרד האוצר, הבוקר הגיעו המשרדים לסיכום תקציבי של גובה הוצאות הבטחון לשנת 2026, והוא יעמוד על 112 מליארד ש"ח. מדובר בתוספת של 47 מליארדי ש"ח ביחס לתקציב הבטחון לשנת 2023 ערב המלחמה.
המסגרת שאושרה מאפשרת שלא להשית העלאת מיסים על אזרחי ישראל בשנה הקרובה ואף להביא במסגרת תקציב המדינה הקלות במיסים. שר האוצר בצלאל סמוטריץ': "אני מברך את מערכת הבטחון על הסיכומים. אנחנו מקצים תקציב עתק להתעצמות הצבא השנה, אך גם כזה שמאפשר לנו להחזיר את מדינת ישראל למסלול של צמיחה והקלה על האזרחים".
הסכום שנקבע - 112 מיליארד שקל נמוך בכ־32 מיליארד שקל מדרישות הצבא המקוריות, שהסתכמו ב‑144 מיליארד שקל. טיוטת חוק ההסדרים המקורית כללה ביטול הטבה מיוחדת שניתנה לגמלאי מערכת הביטחון, קיזוז חלק מההיוון או מענקי הפרישה מתקרת ההון הפטורה ממס. בפועל, מדובר על המרה שבמקרה של גמלאים רבים הייתה מורידה את המס באופן משמעותי. בסוף הדיונים הוסרו כל הסעיפים האלה מהנוסח. גם סעיף שדיבר על קיזוז קצבת פנסיה כשבאותו זמן מקבלים קצבת עבודה מחדש, נפל, מה שמשאיר את המצב הקיים ללא שינוי.
