מנהל ההשקעות של מריל: "השוק המקומי אינו יקר - תשקיעו בסחורות ובמניות"
בימים האחרונים עלו החששות בקרב המשקיעים בנוגע למשבר חוב מחודש באירופה, ובייחוד מכיוונה של פורטוגל אשר לפחות בשלב הזה מסרבת לקבל סיוע בינלאומי.
מי שמכיר ומבין את ההתפתחויות האחרונות באירופה ועוקב אחריהם הוא ביל או'ניל מנהל ההשקעות הראשי לאירופה המזרח התיכון ואפריקה (EMEA) ממריל לינץ'. או'ניל הגיע לישראל ונפגש היום עם עיתונאים כדי לתת את התחזיות שלו לגבי השנה הקרובה לאירופה ולעולם.
בניגוד למרבית התחזיות האופטימיות לגבי התאוששותה של הכלכלה העולמית, או'ניל יותר פאסימי וצופה האטה בצמיחה העולמית. לדבריו, הצמיחה הכוללת בעולם תעמוד על 4% זאת לעומת 4.8% בשנת 2010. לדבריו, ההתאוששות בשווקים של אירופה וארה"ב עלולה לאכזב את המשקיעים, אולם צמיחה ביתית חזקה עשויה להבטיח "נחיתה רכה" בסין.
מבחינת רעיונות ההשקעה, או'ניל סבור כי מומלץ להעדיף השקעה בסחורות ובמניות על פני אג"ח של ממשלות ותאגידים. לדבריו, עדיפה ההשקעה בחברות המשלמות דיבידנדים ולא בחברות המציגות צמיחה בהון.
לדבריו, "מכיוון שההשקעות הפכו למצוד אחר תשואות, ערכו של שוק החוב הממשלתי יורד. אג"ח של חברות בדירוג גבוה הם סיפור אחר לגמרי ואנחנו מאמינים שהם יזכו לתמיכה רבה ב-2011". או'ניל הוסיף כי "עדיין, השקעה במניות ובסחורות עדיפה על אג"ח ממשלתי או זה של תאגיד ואכן יתרות המזומנים הרבות יוכלו לגבות גידול מגמות של קונסולידציה ומיזוגים ורכישות".
לגבי הכלכלה הגלובלית או'ניל מייחס חשיבות רבה לכלכלה הסינית ומעריך שבשנים הקרובות תחול האטה בצמיחה של המדינה לאור המאמצים של הממשל להילחם באינפלציה. לדבריו: "הכלכלה הסינית מראה סימנים כאילו תצליח להשיג "נחיתה רכה" אבל הסיכון מהתפרצות האינפלציה עדיין ברקע".
עוד ציין או'ניל כי "מבין האג"ח הממשלתיות, אגרות צמודות למדד של ממשלת ארה"ב מתומחרות היטב ומהוות אופציה בסיכון נמוך. במקרה של גידול באינפלציה בארה"ב, המניות ביפן עלולות לרדת מתחת לתשואת השוק כפי שקרה בעבר".
"השוק המקומי אינו יקר"
לאו'ניל יש דעה חיובית לגבי השוק המקומי אשר מאופיין בביצועי משק חזקים ויציבים. לדבריו, ישנה ירידה בהשקעות הזרים בשוק הישראלי והיא נמצאת במשקל חסר ביחס למדד השווקים המפותחים. או'ניל סביור כי רוב המשקיעים בשווקים המתעוררים מכרו אחזקותיהם בישראל לפני השדרוג של כלכלת ישראל כאשר המשקיעים בשווקים המפותחים אינם נכנסים להשקעה בישראל.
נקודה נוספת הקשורה למשק הישראלי אליה מתייחס או'ניל היא העובדה ששיעור המשקיעים הזרים המצויים בשוק הישראלי נמצא בשפל היסטורי של 13%, זאת לעומת ממוצע של 25% בחמש השנים האחרונות. נתונים אלו גורמים לכך שאו'ניל מסווג את המשק ככלכלה בעלת סיכון נמוך.
- 2.עידן 11/01/2011 16:01הגב לתגובה זואוניל מדבר כמו שאקיל
- 1.נותנים לך את הכבוד להשקיע ולהריוח (ל"ת)קנה מניות בארץ זול 11/01/2011 14:49הגב לתגובה זו
הג'ובניקים רכבו על הלוחמים וקיבלו תנאי שכר ופנסיה מצוינים - האוצר מציע רפורמה
האוצר מנסה להילחם בפנסיה התקציבית ובהטבות נוספות למערך הלא לוחם, במטרה להעלות את השכר למערך הלוחם
פנסיה תקציבית הם השתחררו מהצבא בגיל 43-45, עם פנסיה ששווה כמה מיליוני שקלים. הם קיבלו מהצבא שכר חודשי גובה וחזרו לשוק העבודה והרוויחו בעצם 2 משכורות. למנגנון הזה קוראים פנסיה תקציבית וזה מנגנון שקיים בשירות הציבורי, כשלפני כ-2 שנים שינו את המודל וסיפקו לשירות הציבורי פנסיה "רגילה", כמו של כל העם. ועדיין יש עוד קרוב לעשור של יוצאים לפנסיה שיקבלו פנסיה תקציבית, ויש גם פנסיונרים רבים שזכאים לפנסיה תקציבית. וגם - יש בני גנץ, ויוצאי מערכת הביטחון בכנסת שדואגים כל פעם מחדש שאנשי הצבא יזכו להטבות רבות ושונות.
בשטח - יש הבדל גדול בין קצין בקריה בת"א שמשרת בקבע לקצין בשריון שיוצא פעם בשבועיים הביתה. צריך לשים את הדברים על השולחן. לאחרון מגיע הטבות מרחיקות לכת, לג'ובניק לא מגיע. הג'ובניק רכב על הלוחם וקיבל שכר והטבות חלומי, אבל בדיוק בגלל זה ללוחם לא נשאר. רוצים לוחמים טובים בקבע, רוצים צבא טוב, תרימו את השכר לקרביים, תקצצו אצל הג'ובניקים. כולם מבינים את זה, אף אחד לא באמת פעל לעשות זאת, עד עכשיו. באוצר רוצים להפחית את הוצאות הפנסיה התקציבית והוצאות נוספות כדי להגדיל הטבות ושכר למערך הלוחם.
קריאה קשורה: החמאס לא ינצח אותנו, אבל הפנסיה התקציבית עלולה לעשות לו את העבודה
בדיקת
ביזפורטל - פנסיה של 4.5 מיליון שקל לפורש מצה"ל
- כמה עולה רובה סער? ואיך העלייה בתקציב הביטחון תשפיע על כולנו?
- התוכנית הצודקת של האוצר - פגיעה בפנסיה התקציבית; ההפרשה החודשית תגדל מ-2% ל-7%
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
באוצר מתכננים לגעת בפנסיה התקציבית ובהטבות נוספות לאנשי הקבע כדי שיהיה תקציב גדול יותר ללוחמים שישמש גם להעלאת שכרם. באוצר מסבירים שהנחת הבסיס של הפנסיה התקציבית לא נכונה ודורשים במסגרת תקציב 2026 לקצצה. הטענה הבסיסית היא שהפנסיה התקציבית נועדה לפצות על פרישה בגיל מוקדם יחסית ולספק יכולת להתקיים לאחר הקריירה הצבאית או הביטחונית. עם זאת, חלק ניכר מהגמלאים חוזרים לשוק העבודה. לעיתים בשירות הציבורי ולעיתים בשוק הפרטי. אין באמת פגיעה בשכר בפרישה - אלא ההיפך. לכן, הצעת חוק של האוצר מבקשת לקצץ את הקצבה במקרים שבהם ההכנסה הכוללת גבוהה ממשכורת השירות הקבע.
בשורה למורים - כל מורה יקבל בממוצע 14 אלף שקל; על הפשרה בן המדינה לקרנות ההשתלמות של המורים
למי שייך הכסף? בקרנות ההשתלמות של המורים הצטברו סכומי עתק שהיו מעבר להפרשות השוטפות למורים. המורים אמרו "זה שלנו". המדינה אמרה - "זה שלנו". נקבעה פשרה. המורים יקבלו בממוצע כ-14 אלף שקל.
ההסכם הזה נחתם לאחר הליך משפטי ממושך, והוא נוגע לחלוקת העודף הכספי שנצבר בקרנות ההשתלמות של הסתדרות המורים. המתווה גובש בשיתוף עם החשב הכללי, הלשכה המשפטית והממונה על השכר במשרד האוצר, פרקליטות המדינה- היחידה לאכיפה אזרחית ופמת״א, רשות שוק ההון, הסתדרות המורים והקרנות, והובא לאישור בית הדין האזורי לעבודה בת"א-יפו.
בשנת 2022 הוגשה על ידי פרקליטות המדינה תביעה נגד קרנות ההשתלמות של הסתדרות המורים במסגרתה נדרשו הקרנות להשיב סך של כ-2 מיליארד שקל לקופה הציבורית. במסגרת הסדר הפשרה יועברו למדינה 1.05 מיליארד שקל בגין רכישת זכויות העבר, אשר ישמשו בין היתר לשיקום מערכת החינוך באזורים שנפגעו במלחמת "חרבות ברזל", וכן לקיום הכשרות ופעולות אחרות לצורך שיפור מעמדם של עובדי ההוראה, וסכום של כ-2.25 מיליארד ש"ח יחולק ל-165 אלף עמיתי הקרנות הזכאים וליורשיהם. כמו כן, יחלו הקרנות לרכוש זכויות פנסיה תקציבית לעובדי הוראה היוצאים לשבתון החל משנת הלימודים תשפ״ג (2022-2023) ואילך.
חלוקת הכספים תיעשה באופן ממוכן לחשבונות העמיתים או באמצעי תשלום דיגיטליים, בהתאם לנהלים שאושרו על ידי רשות שוק ההון. במקביל, הוחלט לשמור על כרית ביטחון אקטוארית של 4% לפחות, לטובת יציבות הקרנות ורווחת העמיתים בעתיד.
- המדריך המלא למציאת מורה פרטי (שבאמת יעזור לילד שלכם)
- פער של 30% בשכר, 60% עזבו את העבודה: דוח השכר במערכת החינוך
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
כחלק מן ההסדר, המדינה תפעל למכור את אחזקותיה בקרנות לידי הסתדרות המורים, באופן שישלים את העברת הבעלות המלאה לידיה, וכן קרנות ההשתלמות יוכרזו כקרנות ברירת מחדל לעובדי הוראה שלא בחרו אחרת.
