רשות השידור לעובדים: מ-1 בנובמבר יש להחתים נוכחות, ולא - עבירת משמעת
מנכ"ל רשות השידור, מרדכי שקלאר, הפיץ הבוקר (יום ב') אגרת לעובדים במסגרתו מציין כי החל מ-1 בנובמבר, על עובדי הרשות להחתים שעון נוכחות, כפי שפורסם לראשונה באייס.
לפני מספר שבועות שלח הממונה על השכר במשרד האוצר,
בשבוע שעבר
במכתב מהיום ציין שקלאר כי "משרד האוצר, בגיבוי פרקליטות המדינה, הנחה את הנהלת רשות השידור כי החל ב-1 בנובמבר 2010 יש להפעיל שעון נוכחות לעובדים וכן לבטל חריגות שכר קימות. הנהלת הרשות נכונה לקיים ההנחיה ומחויבת בה על פי הוראות החוק. אולם כולנו מבינים משמעות הצעדים וההשלכות על רשות השידור, על עובדי הרשות ובעיקר על השידור הציבורי בישראל".
אל מכתבו של שקלאר צורף גם מכתב סמנכ"לית משאבי אנוש ומינהל ברשות, ליאור רמתי, בו ציינה כי עובד שלא ייקח כרטיס נוכחות וימנע מלדווח על שעות נוספות, תיאסר עבודה בשעות נוספות ובמשמרות כפולות, והוא לא יהיה זכאי לתשלום עבור שעות נוספות, כמו גם אי החתמת כרטיס נוכחות יחשב כעבירת משמעת.
בתוך כך, ברשות השידור מתכננים להפוך לירוקים יותר. במה זה מתבטא?ברשות תונהג תכנית הפחתה בשימוש במים, חשמל, תחבורה, נייר ועוד. כמו כן יערכו הדרכות לעובדים בנושא הטמעה ויישום של החיסכון בתחומים הללו, וכן יוטמעו שיטות עבודה ושינויי הרגלים באופן שיקדם את ההגנה על הסביבה. על כך סוכם בין יו"ר הרשות, ד"ר אמיר גילת, לבין השר להגנת הסביבה גלעד ארדן ואנשי משרד, שמנסים להפוך את משרדי הממשלה ל'ממשלה ירוקה' ורשות השידור תהיה, ביוזמתה, חלק מפרויקט זה.
לדברי גילת, "הרפורמה המתהווה ברשות מביאה עימה מהפכה שלמה בארגון ובתרבות הארגונית שלו. הפיכתה של הרשות לרשות ירוקה היא בעיני חלק בלתי נפרד מהרפורמה. אני שמח שמצאתי אוזן קשבת אצל השר להגנת הסביבה שמסייע לנו רבות בנושא זה".