מפרגנים: תנועת 'קול אחד' שולחת את עובדי 'דה בריף' לסופ"ש בפראג על חשבונה
תנועת קול אחד שתקציב הפרסום שלה מטופל במשרד הפרסום 'דה בריף' ובמהלך 2011 יצאה בקמפיין רחב היקף פינקה את עובדי משרד הפרסום שלה בסופ"ש בפראג בשבוע הבא.
טל הריס, מנכ"ל קול אחד ישראל : "זה רק מתבקש לתת כבוד למי שעמד איתנו מאחורי קמפיין שהצליח לגעת ביותר מ-50 אלף איש ונתן להם הזדמנות להשמיע את תמיכתם בעד פתרון שתי המדינות וההפרדה בין ישראל לפלסטינים בכל במה אפשרית: בשלטי חוצות, ברשתות החברתיות ועד לכנסת".
נמרוד ניר, מנכ"ל דה בריף : "זה אירוני שביום שאנחנו חוזרים מפראג נערך טקס פרסי האפי שבו זכינו על המהלך לקול אחד. כשאתה מתאבד בשביל הלקוחות שלך ולא בשביל המדיה, הם יודעים לפרגן בחזרה. תודה לטל הריס מנכ"ל התנועה שבלעדיו לא יכולנו להצליח במהלך ולעובדים המהממים שלנו שנותנים ימים כלילות בעבודה".
- 13.שני 05/07/2011 13:34הגב לתגובה זוכל הכבוד, נחמד לראות חברות תקשורת שמצליחות בארץ. אין צורך להוציא תסכולים אישיים על ההצלחה של אחרים.. סתם מוציא אתכם קטנים ומרירים. לא נאה.
- 12.סחטיין לדה בריפ ומחווה יפה מהלקוח (ל"ת)רוני פריד 05/07/2011 13:03הגב לתגובה זו
- 11.מיכל 04/07/2011 14:23הגב לתגובה זומשרד קיקיוני
- 10.אחת שיודעת 04/07/2011 13:27הגב לתגובה זושנה שעברה עשו להם קמפיין חינם!!! חינם!!! בוגרי הבצפר - פרוייקט הגמר שלהם היה קמפיין לקול אחד להם לא נותנים סופ"ש אבל לבן של והעסק שלו, כן נותנים. #יח"צ בשקל!!!
- 9.וואו, לחו"ל! את כל השלושה ביחד? (ל"ת)או אחד-אחד? 04/07/2011 12:12הגב לתגובה זו
- נמרוד 05/07/2011 13:09הגב לתגובה זואבל סביר שזה רק יגביר את הקנאה והקטנוניות :)
- 8.04/07/2011 08:54הגב לתגובה זועם תוצרים נחותים ולייקים מוגזמים,זה נראה כאילו המשרד יותר חשוב מכל שני הלקוחות שהוא מייצג. וכששולחים את כל המשרד לפראג, תציינו בכמה אנשים מדובר. אני מהמר על חמישה.
- 7.משרד קטן ומגניב (ל"ת)צ'כי 03/07/2011 23:08הגב לתגובה זו
- מה מגניב בו חוץ מאמא של נימרוד? (ל"ת)מיכל 04/07/2011 14:24הגב לתגובה זו
- 6.אחד שיודע לשאול 03/07/2011 17:55הגב לתגובה זוככל הידוע לי התוצאות מתפרסמות רק בערב עצמו
- אחת שיודעת 03/07/2011 19:08הגב לתגובה זוכנראה שאתה לא ממש מכיר את החומר כל הזוכים או העולים לגמר קיבלו הודעה לפני חודש שהם שם גם הוא קיבל
- 5.קשקש 03/07/2011 16:42הגב לתגובה זוכותרות על דברים שלא קשורים ופרסום. מה עם קצת כותרות שקשורות בעבודה אמיתית?
- 4.לאה 03/07/2011 16:15הגב לתגובה זוזה ידוע שהאריס ונמרוד ניר חברים. לכן ההודעה הזו תמוהה. זה נראהה יותר כמו חברות משתלמת מאשר קמפיין מוצלח.
- ירון 03/07/2011 16:38הגב לתגובה זואומנם הם חברים אבל לטל הריס יש מנהלים לא?! הם אמורים לבדוק את זה. קול אחד זאת תנועה עולמית ולא ישראלית
- 3.איזה שיחוק! (ל"ת)מקנא 03/07/2011 15:45הגב לתגובה זו
- 2.מעיין 03/07/2011 15:29הגב לתגובה זומעוניינת לבוא לעבוד אצלכם
- אנחנו תמיד מחפשים עוד יהלומים. (ל"ת)נמרוד 05/07/2011 21:34הגב לתגובה זו
- 1.ברנז'איש 03/07/2011 14:45הגב לתגובה זווכל הכבוד למשרד
בני זוג מתכננים פנסיה, קרדיט: גרוקפנסיה או נכסים: על מה הישראלים מסתמכים יותר בפרישה שלהם?
גברים בטוחים יותר מנשים בתכנון הפנסיוני שלהם, יהודים בטוחים יותר מערבים ורוב הציבור מתכנן להמשיך לעבוד גם אחרי גיל הפרישה: סקר הלמ"ס חושף מה הישראלים חושבים על הפרישה שלהם
פחות ממחצית מהישראלים בטוחים שתכננו היטב את פרישתם מבחינה כספית, כך עולה מנתוני הסקר החברתי של הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה לשנת 2024. על פי הממצאים, 46% מהמועסקים ובני הגיל המתקרבים לפרישה סבורים שהם ערוכים כלכלית לשנים שלאחר סיום העבודה. עם זאת, הנתונים מצביעים על פערים בולטים בין גברים לנשים, יהודים לערבים ובין צעירים בתחילת הדרך למבוגרים המתקרבים לפרישה כאשר הנשים והצעירים פחות בטוחים בעצמם.
בקרב הגברים, 49% סבורים שתכננו היטב את פרישתם, לעומת 42% בלבד מהנשים. מנגד, כשליש מהנשים השיבו שהן כלל אינן בטוחות בתכנון הכלכלי שלהן לעתיד, לעומת 30% מהגברים. נראה כי הפער הזה משקף את פערי ההכנסה, ההעסקה והחיסכון הפנסיוני שנצברו לאורך שנות העבודה.
כאשר מבחינים בין צעירים למבוגרים, עולה כי ככל שעולה הגיל ומתקרבים לגיל פרישה, ככה הישראלים יותר בטוחים בתכנון שלהם לפנסיה: בקרב בני 20 עד 44, רק 41% מרגישים שתכננו היטב את פרישתם, בעוד שבקבוצת הגיל 45 עד 64, שיעור זה מטפס ל-51%. גם בקרב בני 65 ומעלה, כמחצית חושבים שתכננו היטב את עתידם הכלכלי.
- 830 אלף שכירים היו אמורים לקבל החזרי מס בשווי 664 מיליון שקל - אך בערעור לבית המשפט העליון ההחלטה בו
- שלושה שיקולים מרכזיים בבחירת קרן פנסיה, ואיך בוחנים אותם נכון
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
בפילוח לפי קבוצת אוכלוסייה, ההבדלים חדים אף יותר: 50% מהיהודים מרגישים בטוחים בתכנון הפיננסי שלהם לעומת 30% בלבד מהערבים. בנוסף, 48% מהנשאלים הערבים השיבו שאינם בטוחים כלל בתכנון, לעומת 27% מהיהודים בלבד.
בשורה למורים - כל מורה יקבל בממוצע 14 אלף שקל; על הפשרה בין המדינה לקרנות ההשתלמות של המורים
עודפים שהצטברו בקרן ההשתלמות של המורים ינותבו להשקעה בתשתיות חינוך ובתי ספר ותשלומים למורים העמיתים בקרן (וגם ליורשיהם)
למי שייך הכסף? בקרנות ההשתלמות של המורים הצטברו סכומי עתק שהיו מעבר להפרשות השוטפות למורים. המורים אמרו "זה שלנו". המדינה אמרה - "זה שלנו". נקבעה פשרה. המורים יקבלו בממוצע כ-14 אלף שקל.
ההסכם הזה נחתם לאחר הליך משפטי ממושך, והוא נוגע לחלוקת העודף הכספי שנצבר בקרנות ההשתלמות של הסתדרות המורים. המתווה גובש בשיתוף עם החשב הכללי, הלשכה המשפטית והממונה על השכר במשרד האוצר, פרקליטות המדינה- היחידה לאכיפה אזרחית ופרקליטות מחוז תל-אביב, רשות שוק ההון, הסתדרות המורים והקרנות, והובא לאישור בית הדין האזורי לעבודה בת"א-יפו.
בשנת 2022 הוגשה על ידי פרקליטות המדינה תביעה נגד קרנות ההשתלמות של הסתדרות המורים במסגרתה נדרשו הקרנות להשיב סך של כ-2 מיליארד שקל לקופה הציבורית. במסגרת הסדר הפשרה יועברו למדינה 1.05 מיליארד שקל בגין רכישת זכויות העבר, אשר ישמשו בין היתר לשיקום מערכת החינוך באזורים שנפגעו במלחמת "חרבות ברזל", וכן לקיום הכשרות ופעולות אחרות לצורך שיפור מעמדם של עובדי ההוראה, וסכום של כ-2.25 מיליארד שקל יחולק ל-165 אלף עמיתי הקרנות הזכאים וליורשיהם. כמו כן, יחלו הקרנות לרכוש זכויות פנסיה תקציבית לעובדי הוראה היוצאים לשבתון החל משנת הלימודים תשפ״ג (2022-2023) ואילך.
קריאה מעניינת: השכר האמיתי של המורים בישראל: לא נמוך כמו שנדמה לכם
- המדריך המלא למציאת מורה פרטי (שבאמת יעזור לילד שלכם)
- פער של 30% בשכר, 60% עזבו את העבודה: דוח השכר במערכת החינוך
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
חלוקת הכספים תיעשה באופן ממוכן לחשבונות העמיתים או באמצעי תשלום דיגיטליים, בהתאם לנהלים שאושרו על ידי רשות שוק ההון. במקביל, הוחלט לשמור על כרית ביטחון אקטוארית של 4% לפחות, לטובת יציבות הקרנות ורווחת העמיתים בעתיד.
