יוסי בן דוד
- ביום 1.2.2009 ייכנס לתוקף תיקון סעיף 24 לחוק הגנת השכר. על פי התיקון, לעניין שעות עבודה, שעות מנוחה שבועית ושעות נוספות ייערך הרישום בפנקס שעות העבודה באופן שוטף ויכלול רישום שעות עבודה בפועל. במידה ולא בוצע הרישום בפנקס באמצעים מכניים, דיגיטליים או אלקטרוניים, ייחתם הרישום מידי יום בידי העובד ויאושר בחתימת אחראי שהמעביד מינה לכך. תשובה מאת עו"ד אנדראה קאופמן-חיקין