לידה
לידה היא אירוע שמפעיל שורה של זכויות כלכליות: מענק לידה המשולם לחשבון היולדת, תשלום נפרד המועבר לבית החולים, דמי לידה שמחליפים שכר בתקופת החופשה ודמי אשפוז לתינוק. הזכאות לדמי לידה נגזרת מתקופת עבודה וממספר חודשי ביטוח, ולכן עצמאיות, עולות חדשות ומי שהחליפו מעסיק נתקלות לא פעם בסירוב שדורש בירור. גם צד ההוצאה משתנה: ציוד, מעון ואובדן הכנסה בשנה הראשונה מהווים נטל כבד על תקציב המשפחה. מקרה שבו נדחתה בקשה לדמי לידה ממחיש את מבחני הזכאות, ומדריך מענק הלידה מפרט את הסכומים, לצד הכיסוי של הביטוח הלאומי.
יגאל עמיר צפוי לחבוק בן ביום השנה לרצחבעוד משפחת רבין והציבור יציינו את יום השנה ה-12 לרצח רבין ע"פ התאריך העברי בי"ב בחשוון, צפויה רעיית הרוצח לריסה ללדת. גורם בשב"ס: זה מצמרר- זכאות עובדת הרה הלוקה בגבה לקבלת גמלה לשמירת הריוןבל' 1679/05 חטיב חולוד נ' המוסד לביטוח לאומי, ניתן ביום 13.6.2007. תקציר מאת עו"ד עמוס הלפרין
- זכאות עובדת הרה הלוקה בגבה לקבלת גמלה לשמירת הריוןבל 1679/05 חטיב חולוד נ' המוסד לביטוח לאומי, ניתן ביום 13.6.2007. תקציר מאת עו"ד עמוס הלפרין
- פיטורי עובדת הנעדרת עקב מצב בריאותי לאחר לידהאוסנת, עובדת כפקידה במשרד פירסום, נאלצה לאחר הלידה לשהות בבית במשך 5 חודשים עקב מצבה הבריאותי לאחר הלידה. עם סיום חופשת הלידה (14 שבועות), פוטרה אוסנת על ידי מעבידה. מעבידה של אוסנת מעוניין לדעת אם נהג כחוק לאור התיקון שחל בחוק עבודת נשים?
- רשלנות רפואית/פיצוי על מות עובר במהלך הלידה/עליוןבית המשפט קיבל בחלקו ערעור של הורים שעוברם מת במהלך הלידה. נקבע כי יש להכיר בנזק שנגרם לאם, הן בנפגעת עיקרית והן כנפגעת משנית ואילו האב, יש להכיר בנזק שנגרם לו כתובע משני. כב' הש' פרוקצ'יה סברה כי יש להכיר גם באב כנפגע עיקרי
- "שעת הנקה" - תלות בהיקף משרהאיילת עבדה במשך 4 שנים בחברה פרטית בהיקף משרה חלקי - 5 שעות עבודה ליום. לאחר שילדה את בנה ובתום חופשת הלידה חזרה איילת לעבוד כרגיל, באותו היקף משרה. האם זכאית איילת ל"שעת הנקה" לאחר חזרתה לעבודה?
- "שעת הנקה" - תלות בהיקף משרהאיילת עבדה במשך 4 שנים בחברה פרטית בהיקף משרה חלקי - 5 שעות עבודה ליום. לאחר שילדה את בנה ובתום חופשת הלידה חזרה איילת לעבוד כרגיל, באותו היקף משרה. האם זכאית איילת ל"שעת הנקה" לאחר חזרתה לעבודה?