עובדים
עובדים
- 5 טיפים לניהול מוצלח של עובדיםכך תייצרו אצל העובדים שלכם מוטיבציה ומחויבות שירתמו אותם להצלחה ולקידום העסק
- העסקה של פורד עם איגוד העובדים - שכר שנתי של 80 אלף דולרחלוקת רווחים ושעות נוספות צפויות להגדיל עוד את השכר. שיעורי השכר ההתחלתיים צפויים לעלות ב-68%
- מגשי אירוח לעובדים: הפסקה מפנקת במשרדמבחר מגוון ואיכותי של גבינות טעימות שיגיע באמצע יום עבודה אינטנסיבי יספק לעובדים רגעים של רוגע והפוגה קצרה מהשגרה, ויתרמו הן להעלאת המורל שלהם והן להגדלת הפרודוקטיביות
- היי בוב גאה: מייסד החברה ב-50 המנכ"לים המובילים בניו יורקפלטפורמת היי בוב, שייסד רוני זהבי, מאפשרת מעקב מדויק אחר הביצועים והמעורבות של כל עובד בחברה. כעת נכנס זהבי לרשימת המנכ"לים המובילים של ביזנס ריפורט
- חצי מיליון עובדים במגזר הפרטי בארה"ב נוספו ביוני - כפול מהצפילמרות העלאות הריבית של הפד' במשך יותר משנה, מתברר כי בחודש יוני נוספו כ-497 אלף משרות חדשות במגזר הפרטי בארה"ב לעומת הצפי לתוספת של כ-228 אלף משרות; מחר יפורסם דו"ח השכר של המשרות הלא-חקלאיות; החוזים בוול סטריט יורדים
- האם הוותק הוא יתרון או חסרון?וותק במקום העבודה יכול להיות יתרון אדיר לעובדים ולחברה, אבל הוא גם יכול להיות חסרון אדיר אם הוא לא מנוהל בצורה נכונה
- המעסיק נכנס לפייסבוק שלך - האם בכלל מותר לו?שלחתם מייל מתיבת הדואר של העבודה - האם זה מייל פרטי או שהמעסיק יכול להיכנס אליו - בית המשפט מגן על העובדים, האם הוא לא מגן יותר מדי?
- ההייטק עכשיו בדאון, אבל הוא עדיין העתיד של ישראל - תראו את הזינוק ב-4 השנים האחרונותמספר המועסקים בהייטק זינק ב-50% תוך 4 שנים; למרות הירידה בשנה האחרונה במספר המשרות הפנויות ולמרות הפיטורים בענף - אין ירידה במספר המועסקים בהייטק בישראל, שעומד על 270 אלף; בתוך כמה שנים נגיע ל-400 אלף עובדים - ואלה חדשות טובות למשק
- לאן נעלמו העובדים והאם הם יחזרו למעגל העבודה?איך זה שבענפים רבים במשק חסרים עובדים, למה מועמדים לעבודה דורשים שכר גבוה ומה יהיה כשייגמר להם הכסף או כשההורים יפסיקו לעזור להם? - שינויים בשוק העבודה
- בשנה שעברה התייחסו אליהם כגיבורים - היום 80% מהם מתחרטים שהתפטרו מהעבודהבשנה שעברה קראו לזה "ההתפטרות הגדולה", אמרו שהם נלחמים במעסיקים הנצלנים - אבל היום הם מצטערים על זה. עכשיו זו כבר "החרטה הגדולה", בעיקר אצל הצעירים