שכר המינימום הוא הסכום הנמוך ביותר שמעסיק רשאי לשלם לעובד על פי חוק, והוא כלי מרכזי במדיניות החברתית להגנה על העובדים החלשים ולצמצום העוני בקרב עובדים. עדכון שכר המינימום מעורר תדיר ויכוח כלכלי, בין הטוענים שהוא משפר את רמת החיים של מאות אלפי עובדים לבין
החוששים שהעלאתו עלולה לפגוע בתעסוקה ולייקר מוצרים. הוא מוצמד לרוב לשכר הממוצע. בעמוד זה מסוקרים עדכוני שכר המינימום, ההסכמים הקיבוציים והחקיקה סביבו, השפעתו על שוק העבודה ועל ענפים עתירי עובדים, ההשוואות הבינלאומיות והדיון הכלכלי על האיזון בין הגנת העובדים
לבין שמירה על התעסוקה.