ג'וניורים הם העובדים בתחילת הדרך, והראשונים להיפגע כששוק העבודה מתהפך. הכתבה על מקצועות משתנים שואלת אילו תפקידים נעלמים ומה הנתונים מראים. שכר התחלתי, הכשרה ואוטומציה קובעים אם ג'וניור נכנס או נשאר בחוץ. בלי משרות כניסה אין גם בכירים בעוד עשור.
מדריך למי שרוצה להבין מה כבר נמדד בשטח להבדיל ממה שנחזה: אילו משימות עברו למכונה, למה זה אינו אותו דבר כמו החלפת מקצוע, מה קורה למשרות הכניסה, מה קרה בהייטק הישראלי, ומה עובד יכול לעשות עם המידע הזה
