- מיכל מועסקת כמזכירה במרפאה פרטית של רופא שיניים, 5 ימים בשבוע 9 שעות ביום, מזה כשנתיים. מיכל מעדיפה, מטעמים אישיים, לנצל את חופשתה השנתית בדרך של יציאה לחופשה קצרה מדי פעם (3 ימי חופשה בכל פעם) במקום לצאת ל-14 ימי חופשה רצופים. האם ניתן לנהוג כך וכיצד על מעבידה לזקוף ימים אלה על חשבון חופשתה השנתית?