פרישה
הפרישה מהעבודה היא צומת פיננסי מרכזי בחייו של כל אדם, ומחייבת היערכות מוקדמת ותכנון קפדני. עיקר ההכנסה בגיל הפרישה מגיע מהחיסכון הפנסיוני שנצבר לאורך שנות העבודה, ולכן אופן ניהולו משפיע ישירות על רמת החיים בגמלאות.
החיסכון לפנסיה
מתנהל במגוון מכשירים, ובהם קרנות פנסיה, ביטוחי מנהלים וקופות גמל, המשקיעים את הכספים בשוק ההון. בחירת מסלול ההשקעה, גובה דמי הניהול ורמת הסיכון הם החלטות מהותיות המשפיעות על הצבירה הסופית.
ככל
שמתקרב גיל הפרישה, נהוג להתאים את תמהיל ההשקעות ולהפחית את רמת הסיכון, כדי להגן על החיסכון מפני תנודתיות בשווקים. תכנון מס נכון ובחירת אופן משיכת הכספים, כקצבה או כסכום הוני, הם חלק בלתי נפרד מההיערכות לפרישה.
- "מצנח זהב": תכנית הפרישה מרצון של עובדי סלקוםהתכנית מיועדת לבעלי ותק של 30 חודשים ומעלה ומציעה בין השאר מענקים מוגדלים ומוכפלים, פנסיית גישור מוקדמת וביטוח בריאות מוזל
- מיוחד כל מה שרציתם לדעתם על 'פיצויים בסיום העבודה' - 12 נקודותכתב Bizportal שוחח עם גיא קריגר מ'מנורה'. "החוסך הטיפוסי כיום יגיע לפנסיה עם 40%-50% מהשכר האחרון שלו"