שכר חציוני

שכר חציוני הוא רמת השכר שמחצית מהעובדים משתכרים מעליה ומחצית מתחתיה, והוא נחשב למדד מייצג יותר מהשכר הממוצע. הסיבה לכך היא שהממוצע מוטה כלפי מעלה על ידי קבוצה קטנה של משתכרי שכר גבוה מאוד, ולכן הוא מתאר בצורה חלקית בלבד את מצבו של העובד הטיפוסי. בישראל מתפרסמים שני הנתונים בקביעות, והפער ביניהם מספר על מידת אי השוויון בהתחלקות ההכנסות. הנתון משמש גם בקביעת מדיניות, בין היתר בקישור לשכר מינימום ולזכאות להטבות. השוואה בין שכר ממוצע לשכר חציוני, ובין ערים ומגזרים שונים, מסייעת להעריך את כוח הקנייה האמיתי ואת מצבו של שוק העבודה.