הכרה בהוצאות עובד שביצע רילוקיישן מארצות הברית לארץ ומוגדר מומחה חוץ
הדין לעניין הכרה בהוצאות עובד שביצע רילוקיישן מחברה בארצות הברית לארץ ומוגדר מומחה חוץ - האם יוכרו הוצאות הטיסה של אשתו לארץ
שאלה:
------------
השאלות:
1. מהו הדין לעניין הכרה בהוצאות עובד שביצע רילוקיישן מחברה בארצות הברית לארץ ומוגדר מומחה חוץ - האם יוכרו הוצאות הטיסה של אשתו לארץ כולל שינוע המטען, הוצאות השהייה במלון עד למציאת דירה שכורה, הוצאות הדירה השכורה והוצאות השכרת הרכב?
2. האם התשובה תשתנה אם מדובר בעובד זר ולא במומחה חוץ?
תשובה:
------------
עובד שביצע רילוקיישן מחברה בארצות הברית לישראל ונחשב ל"מומחה חוץ" זכאי לנכות ממשכורתו הוצאות שונות על פי הקבוע בתקנות מס הכנסה (ניכוי הוצאות שהייה לתושבי חוץ), התשל"ט-1979 (להלן: "התקנות"). על פי התקנות, מעמדו של מומחה חוץ מוגבל לתקופה מצטברת של 12 חודשים.
יש לשים לב כי "מומחה חוץ" מוגדר בתקנות כתושב חוץ אשר נתקיימו לעניינו ארבעה תנאים מצטברים כלהלן:
"1. הוא שוהה בישראל או באזור כדין;
2. הוא הוזמן מחוץ לישראל בידי תושב ישראל שאינו קבלן כוח אדם או מתווך כוח אדם כדי לתת שירות לאותו תושב ישראל בתחום שבו יש לתושב החוץ מומחיות ייחודית;
3. בכל תקופת שהייתו בישראל או באזור הוא הועסק או נתן שירות בתחום מומחיותו הייחודית;
4. בעד שירותו כאמור שולמה לו הכנסה בסכום העולה על 12,600 ש"ח, כשהוא מוכפל במספר חודשי שהייתו בישראל, שנוכה ממנה במקור מס כדין;
שהיה פחות מחודש - יחושב הסכום האמור כשהוא מחולק ב-30 ומוכפל במספר ימי שהייתו בישראל...".
"מומחה חוץ" אינו נדרש יותר לאישורו של שר העבודה והרווחה כדי לקבל את המעמד האמור.
ההוצאות שיותרו למומחה החוץ הן כדלקמן:
● הוצאות לינה או דמי שכירות ששילם בעד דירה אשר שכר בישראל (ובלבד שיגיש מסמכים או קבלות לאימות אותן הוצאות, להנחת דעתו של פקיד השומה).
● הוצאות אש"ל - עד לסכום של 320 ש"ח (נכון לשנת 2012) בשל כל יום שהייה בישראל.
על פי האמור לעיל, יותרו לעובד הוצאות השהייה במלון עד מציאת דירה שכורה, הוצאות הדירה השכורה וכן הוצאות האש"ל כאמור. לינה או דמי שכירות יותרו רק על פי מסמכים שאומתו להנחת דעתו של פקיד השומה. לעניין הוצאות אש"ל, ככלל לא נדרשים מסמכים לאימות ההוצאה בשל ארוחות, אך אם נוכח פקיד השומה כי המומחה לא הוציא את אותן הוצאות (גורם אחר נשא בהן, כל הכנסת המומחה הועברה לחו"ל וכדומה) - אזי הוא לא יתירן לניכוי.
באשר להוצאות הטיסה של אשת מומחה החוץ לארץ, כולל שינוע המטען - ככלל, יותרו בניכוי הוצאות טיסה שהוצאו לצורך ייצור הכנסה. על פי סעיף 32 לפקודת מס הכנסה (נוסח חדש), התשכ"א-1961 בנוסחו החדש (בתחולה מ-1.1.2011), לא יותרו ניכויים בשל הוצאות שאינן כרוכות ושלובות בתהליך הפקת ההכנסה, לרבות הוצאות שהוצאו לשם הגעה למקום ההשתכרות ולשם חזרה ממנו, כאשר "הוצאות כרוכות ושלובות בתהליך הפקת ההכנסה" מוגדרות כ"הוצאות המשתלבות בתהליך הטבעי של הפקת ההכנסה ובמבנהו הטבעי של מקור ההכנסה, והמהוות חלק בלתי נפרד מהם".
אם אין מדובר במומחה חוץ אלא בעובד זר אזי לא יותר ניכוין של הוצאות הדיור, הארוחות (למעט הוצאות בשל ארוחת בוקר, הכלולה במחיר לינה המותרת בניכוי) והשכרת הרכב. באשר להוצאות הטיסה של אשתו לארץ כולל שינוע המטען - ראו לעיל.
עוד נציין כי על פי כללי מס הכנסה (נקודות זיכוי לתושב חוץ זכאי), התשס"ז-2007 עובד זר זכאי ל-2.25 נקודות זיכוי, כפוף לתנאי הכללים האמורים. לעניין זה, "תושב חוץ זכאי" - יחיד תושב חוץ שהתקיימו בו כל אלה: שהייתו בישראל או באזור והעסקתו בישראל או באזור מותרות על פי דין, והוא אינו "מומחה חוץ" או "מרצה אורח" כהגדרתם בתקנות.
המשיב - מחברת ארצי את חיבה - פתרונות מיסוי בע"מ www.artzi-hiba.co.il
התשובות אינן מהוות תחליף לייעוץ משפטי, ואין המומחים המשיבים או המערכת אחראים לתוצאות השימוש בהן


שירות התעסוקה: יותר משכילים ובעלי מיומנויות הפכו לדורשי עבודה
ניתוח נתוני השנים האחרונות מראה כי דורשי העבודה לא מגיעים רק מהשכבות המוחלשות אלא ישנם יותר משכילים, בעלי משלחי יד אקדמאיים ומאשכולות גבוהים שמחפשים עבודה
הבוקר מפרסם שירות התעסוקה את דופק שוק העבודה המסכם את התנועות שנרשמו בשוק העבודה הישראלי במהלך חודש נובמבר, כאשר עולה מהם כי מספר דורשי העבודה שנרשמו, דומה למספר דורשי העבודה בשגרה שקדמה למתקפת ה-7 באוקטובר ופרוץ מלחמת חרבות ברזל. עם זאת, גם אם נדמה כי השוק התאושש לגמרי מהשפעות המלחמה, עיון בתמהיל דורשי העבודה מלמד על עקבותיה. כך, למשל, עלה שיעורם של היהודים שאינם חרדים בקרב דורשי העבודה בהשוואה לשיעורם קודם למלחמה. מגמות אלו ואחרות משקפות את השפעת המלחמה על הרכבה האנושי של מצבת דורשי העבודה. נתון בולט נוסף הוא עלייה בשיעור דורשי העבודה מאשכולות חברתיים-כלכליים גבוהים, 8 עד 10, לעומת ירידה בשיעור דורשי העבודה מהשכבות המוחלשות, אשכולות 1-3. הנתון עולה ממבט על התפלגות דורשי העבודה מחודש נובמבר 2022, המלמדת על הצטרפותם של עוד ועוד דורשי עבודה בעלי מיומנויות גבוהות.
מנהלים עסקיים לעומת פועלים בתעשייה
לפי נתוני לשכת התעסוקה נראה כי תמהיל דורשי העבודה השתנה באופן משמעותי, כאשר ישנם יותר אקדמאים ומנהלים ופחות עובדים בלתי מקצועיים. כך, שאף שבמספר הכולל ניכר דמיון בין חודשי נובמבר בזמני שגרה לנובמבר השנה, נראה כי השפעת המלחמה ובכלל השפעת השנים האחרונות ניכרת בתמהיל דורשי העבודה.
מספר דורשי העבודה שהם מפתחי תכנה ומנתחי יישומים הוכפל בכפי 2.5 ממספרם בנובמבר 2019, זה שקדם למשברי השנים האחרונות- מכ-3.3 אלף ב-2019 לכ-8,000 השנה, ושיעורם עלה מ-2.3% ב-2019 לכ-6.3% השנה. בדומה, נרשמה עלייה משמעותית בשיעור המנהלים מקרב דורשי העבודה ובמספרם- מ-17.3 אלף ב-2019 לכדי 22.8 אלף (מ-12.2% ל-18%) השנה. העלייה ניכרת יותר בקרב מנהלים בתחום השירותים העסקיים והמנהלים האדמינסטרטיביים, מ-6.2 אלף ב-2019 ל-9.6 אלף (מ-4.4% ל-7.6%) השנה. מגמה הפוכה נרשמה בקרב בעלי משלחי יד מרוויחי שכר נמוך.כך למשל, ירד מספר דורשי העבודה שהם עובדי ניקיון ועוזרים בבתים פרטיים, בתי מלון ומשרד מכ-9.8 אלף ב-2019 לכדי 6.1 אלף ( מ-6.9% ל-4.8% השנה). בדומה, ירד מספר דורשי העבודה שהם פועלים בלתי מקצועיים בתעשייה מ-5.7 אלף ל-3.8 אלף (מ-4% ל-3%) השנה.

- OECD: בישראל יש כישרון גדול והשכלה גבוהה שלא מיתרגמים לשכר גבוה
- מובטלים? כבר לא צריך להגיש גם טופס לביטוח לאומי וגם ללשכת התעסוקה
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
יותר אבטלה בערים חרדיות וערביות
כבמרבית חודשי השנים האחרונות, גם בנובמבר 2025 הובילו את הרשימה אום אל פחם ורהט (6.1% ו-5.8%, בהתאמה), רהט ואום אל פחם (שיעור זהה של 5.7%), שאחריהן עכו (4.9%) ועפולה (4.6%), כערים הגדולות שבהן יש מספר הרבה דיותר של דורשי עבודה. עפולה היא העיר היהודית בעלת שיעור דורשי העבודה הגבוה ביותר. ככלל, גם החודש הערים עם שיעור דורשי העבודה הגבוהים ביותר הן פריפריאליות, חרדיות או ערביות, כשמנגד השיעורים הנמוכים ביותר נרשמו גם החודש בערים החזקות יותר כרעננה, כפר סבא ורמת השרון. בהשוואה לחודש שקדם, במרבית הערים נרשמה עלייה, אשר עמדה בממוצע על 2.9% - הבולטות ביותר נרשמו בראש פינה (17.8%), קריית גת (9.8%), ובאום אל פחם ורמלה (7.8%, כל אחת). מנגד, בחלק מהערים נרשמה ירידה, כאשר לרוב דובר בערים חזקות מהמרכז.
עובדים בתעשיית הביו מד קרדיט: גרוקהאבסורד של תקציב 2026: האחות תשלם יותר, המנהל יקבל הטבה - כך נראית מדיניות מיסוי עקומה
הציבור חיכה לבשורה כלכלית, אבל הממשלה הציעה "פלסטר קוסמטי" שפוגע בעובדים - הפחתת שכר כפויה למגזר הציבורי במקביל להעלאת שכר לבעלי משכורות גבוהות
בעוד הציבור הישראלי ממתין לבשורה כלכלית לקראת שנת התקציב הבאה, הממשלה הניחה על השולחן במסגרת חוק ההסדרים ל-2026 הצעת חוק ל"ריווח מדרגות המס". על פניו, כותרת מפתה - מי לא רוצה לשלם פחות מס? אבל הפרטים חושפים תמונה מטרידה: הצעד הזה אינו תרופה לחוליי המשק, אלא פלסטר קוסמטי שמסתיר שבר עמוק.
כשבוחנים את הדוחות של רשות המיסים וה-OECD שפורסמו בחודש החולף, ניתן לראות שמערכת המיסוי הישראלית סובלת מעיוות יסודי: היא מכבידה על האדם העובד, אך נוהגת בכפפות של משי בבעלי ההון.
הדוח האחרון של רשות המיסים הוא כתב אישום כלכלי נגד השיטה. הוא מראה כיצד עקרון הפרוגרסיביות – ההנחה שמי שיש לו יותר משלם יותר – קורס בקצה הפירמידה. בעוד שמעמד הביניים והשכירים הבכירים משלמים מס אפקטיבי של כ-30%, דווקא המאיון העליון נהנה משיעור מס מופחת של כ-26.5% בלבד.
הסיבה היא הארביטראז' בין עבודה להון. שכר עבודה ממוסה עד 50%, בעוד הכנסות פסיביות מהון – דיבידנדים, ריבית ושכירות – נהנות משיעורים מופחתים. כש-63% מהכנסות המאיון העליון מגיעות מהון, התוצאה היא מערכת שמענישה עבודה ומתגמלת צבירת נכסים. גם בהשוואה בינלאומית, ישראל חריגה: נטל המס הכללי נמוך (26.8% מהתוצר), אבל התמהיל שגוי – יותר מדי מיסים עקיפים שפוגעים בחלשים, ומעט מדי מיסוי על ההון.
- המנהלים שלכם כבר לא צריכים אתכם - "כולם ניתנים להחלפה": השינוי הגדול בשוק העבודה
- מספר המשרות הפנויות בארה״ב נותר גבוה - אך שוק העבודה מאותת על האטה
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
על הרקע הזה, הצעת האוצר הנוכחית נראית מנותקת מהמציאות, במיוחד כשבוחנים את "המורשת" הכלכלית שאנו סוחבים מהגזירות שהונחתו בתקציב 2025. עוד לפני שהתחילה השנה החדשה, ציבור השכירים בישראל כבר סופג מכה משולשת כואבת מכוח החקיקה הקודמת:
