לקראת הפרישה: יו"ר ומנכ"ל שופרסל יקבלו מיליונים
מנכ"ל שופרסל שופרסל -1.4% אורי וטרמן ויושב הראש איציק אברכהן לקראת סיכום תנאי הפרישה שלהם מרשת הסופרים, כאשר לפי ההערכות השניים יקבלו שכר עבור שישה חודשים בגין הודעה מוקדמת ומענק הסתגלות נוסף בגובה שכר של שישה חודשים. מדובר בסך הכל על סכום שמוערך בין 3 ל-5 מיליון שקל.
המשא ומתן בנוגע לתנאי הפרישה נערך מול בעלי המניות הגדולים בחברה, האחים שלומי ויוסי אמיר, שצפויים בתוך שבוע להיכנס לתפקידי מנכ"ל ויו"ר שופרסל בהתאמה, כשהם נכנסו לאחזקה משמעותית ברשת הסופרים של 24.9% לפי שווי של 6 מיליארד שקל. מטרת האחים היא להשביח את פעילות שופרסל לפי תפיסתם במהירות האפשרית.
המאבק על רכישת השליטה בשופרסל הסתיים לפני פחות משבועיים, עם קבלת ההצעה של האחים. חמש שנים של התדרדרות מתמשכת בביצועי הרשת החלישו את המניה, שהפכה אטרקטיבית יותר לרוכשים וגרמו למוסדיים המחזיקים בה לחפש רוכש שייקח את השליטה וייצב את החברה. המוסדיים בחרו באחים אמיר למרות שצביקה ויליגר ודלק ישראל הציעו עבור 20% שווי של 6.5 מיליארד שקל.
- 3.כל הכבוד סוף סוף אנשים שבאו מהשכונות הצליחו ולמדו 26/02/2024 15:12הגב לתגובה זוכל הכבוד סוף סוף אנשים שבאו מהשכונות הצליחו ולמדו איך לעשות עסקים אם הגדולים , פשוט בלי רגש בלי לראות ממטר, עכשיו מושכים את המנהלים והעובדים הטובים מפרשמרקט ומכניסים את הכל לפנוחו של שופרסל, ואז אחד יורד השני עולה, ואח״כ מחסני מזון, אושר עד, רמי לוי, לוקחים לכולם חלק מהפעילות( לקוחות) ואז שולטים בשוק הארצי, בקיצור כל הכבוד לילדים של משפחת עמר בהצלחההההה
- 2.תמים 25/02/2024 22:59הגב לתגובה זונצלנים בלי בושה.
- 1.תמיד מצ'פרים את העושים כסף על חשבון הצרכן האלמוני (ל"ת)שלמה 25/02/2024 20:30הגב לתגובה זו

קרנות ההשתלמות באוגוסט: תשואה של כ-1.1% במסלול הכללי; כ-1.3% במסלול המנייתי
המסלולים הכלליים הניבו תשואה ממוצעת של כ-1.1% באוגוסט, והמנייתיים התקרבו ל-1.3%; אנליסט ומנורה בולטות בראש, מור וילין לפידות בתחתית; מתחילת השנה: פערים של יותר מ-1.5% בין מובילים לנגררים
אוגוסט אולי נפתח באי-ודאות בשווקים עם חששות גיאו-פוליטיים אבל הסתיים כשעוד חודש טוב לחוסכים. מדדי המניות סגרו בעליות נאות בארץ ובעולם, והתשואות בקרנות ההשתלמות ממשיכות לטפס, עם ממוצע של כ-1.1% במסלולים הכלליים וכ-1.3% במסלולים המנייתיים.
מנורה ואנליסט מושכות קדימה במסלול הכללי
במסלולים הכלליים, שמיועדים לרוב הציבור ומחזיקים בתמהיל מגוון יחסית של מניות, אג"ח ונכסים אלטרנטיביים, נרשמה באוגוסט תשואה בטווח של 0.92% עד 1.24%. את הטבלה החודשית הובילה קרן ההשתלמות של אנליסט, עם 1.24%, כשאחריה מיטב עם 1.19% ומנורה עם 1.17%.
בתחתית הטבלה עומדת קרן ההשתלמות של אינפיניטי, עם תשואה של 0.56% בלבד, נמוכה משמעותית מהממוצע הענפי. מעליה נמצאת ילין לפידות עם 0.92% ומגדל עם 0.97%.
אם מסתכלים על התשואה המצטברת מתחילת השנה, גם כאן אנליסט בראש עם 9.82%, כשמור (9.62%), מגדל (9.50%) וכלל (9.74%) קרובות אליה. בתחתית נמצאות אינפינטי (0.56%) ילין לפידות (8.19%) והראל (8.15%).
- "רציתי לפדות קרן השתלמות, והציעו לי הלוואה מהקרן - כדאי?"
- כך בדיקה פשוטה תוסיף לכם מעל ל- 50 אלף שקלים לחיסכון
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
בהסתכלות על שלוש השנים האחרונות אנליסט מובילה עם 35.29%, לפני מיטב (33.07%) ומור (33.56%). אינפיניטי משתחלת למרכז הטבלה עם תשואה של 32.41%, קצת מעל כלל וילין לפידות. מנגד, הראל נשארת מאחור עם 26.65% בלבד - פער של כמעט 9% מהמובילה.

ממשחיל כבלים למנכ"ל: ניר דוד על בזק, הסיבים, ה-AI והזינוק בביקושים
אחרי 32 שנה בבזק, ניר דוד מתאר את המסלול מלמטה למעלה ומסביר כיצד החברה פרסה סיבים ל־85% ממשקי הבית, שמרה על מחירי אינטרנט הנמוכים בכ־22% מהממוצע ב-OECD ונערכת לעידן ה-AI, הבית החכם והתרחבות בשירותי סייבר וכבלי תקשורת תת-ימיים
מאיש תשתיות
שמשחיל כבלים למנכ"ל החברה - זה המסלול שעשה ניר דוד ב-32 השנים שלו בבזק. דוד, שמנהל כיום את אחת מהחברות הגדולות בישראל, מספר שכבר ביום הראשון שלו בעבודה היה בטוח שיהיה מנכ"ל. המציאות הייתה שונה, אבל הוא בנה את המסלול שלו מלמטה למעלה, מהכבלים ועד לחדרי הישיבות.
החברה שבה התחיל כעובד תשתיות היא כיום אחת מ-12 החברות המובילות בעולם באיכות שירותי האינטרנט. לדבריו, בזק מחוברת כיום ל-85% ממשקי הבית בישראל עם סיבים אופטיים, ומשרתת 2.8 מיליון משקי בית. המוצר הישראלי זול ב-22% מהממוצע ב-OECD - המוצר היחיד במדינה שעולה פחות מהממוצע הבינלאומי.
כמה זמן אתה מנכ"ל בזק ואיך זה להיות בתפקיד הזה?
- אחרי ביטול העסקה, האם מכירת אקסלרה עדיין על השולחן?
- בזק מוותרת על רכישת אקסלרה טלקום של קרן אלומה
- המלצת המערכת: כל הכותרות 24/7
"שנה וחצי. איך זה - תענוג. כל יום הוא אתגר בפני עצמו. להיות מנכ"ל בזק - חוויה שהיא 24/7. לפעמים חושב ששנה של מנכ"ל בזק זה כמו שנת כלב - שבע שנים של בן-אדם רגיל. זה חוויה."