משרד התמ"ת הפיץ תזכיר חוק להעלאת שכר המינימום

משרד התמ"ת הפיץ תזכיר חוק שכר המינימום, המגדיר את העלאת סכומי שכר המינימום בהוראת שעה. מטרת החוק המוצע להעלות את שכר המינימום בשתי פעימות - יולי 2011 ואוקטובר 2012, כך ששכר המינימום בתום הפעימות יעמוד על סך של 4,300 ש"ח.
עו"ד לילך דניאל |

משרד התמ"ת הפיץ היום תזכיר חוק שכר המינימום, המגדיר את העלאת סכומי שכר המינימום בהוראת שעה. התזכיר יועבר להסתדרות העובדים, לנציגי המעסיקים ולאוצר. שר התמ"ת שלום שמחון: "עיגון ההסכמות בחקיקה יבטיח את טובת העובדים ויאפשר אכיפה יעילה של חובת תשלום שכר המינימום" מטרת החוק להביא להעלאת שכר המינימום בשתי פעימות: הפעימה הראשונה תתבצע ב- 1 ביולי 2011 ותביא להעלאת שכר המינימום מ- 3890.25 שקלים חדשים לחודש ל- 4,100 שקלים חדשים. הפעימה השנייה תחול ב 1 באוקטובר 2012 ותעלה את שכר המינימום עד לגובה של 4,300 שקלים חדשים. העלאת שכר המינימום המוצעת היא תוצאה של סיכום אליו הגיעו הסתדרות העובדים הכללית החדשה, לשכת התיאום של הארגונים הכלכליים ומשרד האוצר והיא מבוססת על ההסכם הקיבוצי הכללי שנחתם בין הסתדרות העובדים הכללית החדשה לבין לשכת התיאום של הארגונים הכלכליים מ 2 בינואר 2011. שר התמ"ת שלום שמחון אמר כי "עיגון ההסכמות בחקיקה ישרת טוב יותר את טובת העובדים, בהשוואה להעלאת שכר המינימום באמצעות צו הרחבה." לדברי שמחון "החוק הוא קבוע, ומקנה למשרד התמ"ת כלי אכיפה במקרים בהם מעסיקים יעברו על החוק ולא ישלמו את שכר המינימום, בעוד שצו ההרחבה אינו בר אכיפה בכלים של המשרד." החוק החדש יחול על כלל העובדים במשק. (*) המידע באדיבות "כל עובד" - מרכז המידע בדיני עבודה של "חשבים-HPS"

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה