החזר הוצאות נסיעה לעובד שמתגורר בסמיכות למקום עבודתו

צו הרחבה בדבר השתתפות המעביד בהוצאות נסיעה לעבודה וממנה קובע, כי כל עובד הזקוק לתחבורה כדי להגיע למקום עבודתו, זכאי לקבל ממעבידו השתתפות עד המכסימום, בהוצאות נסיעה לעבודה וממנה בעד כל יום עבודה בפועל שבו השתמש בתחבורה כדי להגיע למקום עבודתו. בפסיקה נקבע, כי המבחן לזכאותו של עובד לתשלום דמי נסיעה הנו "מבחן ההיזקקות", שמשמעו רק עובד הזקוק לתחבורה זו או אחרת על מנת להגיע למקום עבודתו יהא זכאי לתשלום. ההלכה הפסוקה קובעת, כי חזקה על עובד, המתגורר במרחק שאינו עולה על 500 מטרים ממקום עבודתו, שהוא מרחק הליכה סביר, שאינו זקוק לתחבורה ציבורית (ע"ע 200/06 עירית טירה נ' עבד אלרחמן קשוע, מיום 22.5.2006). לאור האמור לעיל, כאשר מדובר בעובד המתגורר בסמוך למקום העבודה עליו להוכיח, שבפועל עשה שימוש באמצעי תחבורה על מנת להגיע למקום עבודתו וממנה. יודגש, כי כל מקרה ייבחן ע"פ נסיבותיו לכשיגיע לפתחו של בית הדין.

(*) הכותבת - עו"ד ב"כל עובד", מרכז המידע בדיני עבודה של "חשבים-HPS"