אווה רורהוף, מנכ"ל פריגו
צילום: יח"צ

פריגו דוחה את פרסום הדו"חות; ירידה של 6.3% בהכנסות שנת 2017

ענקית התרופות לא הספיקה להשלים את ביקורת המס; כתוצאה מכך, בהתאם לתקנות ה- SEC, תיכנס החברה לתקופת הדממה
מערכת Bizportal |

ענקית התרופות פריגו  דיווחה היום (ג') על דחיית מועד פרסום דוחותיה הכספיים המלאים אשר נקבע להיום, שכן לא הספיקה להשלים את ביקורת המס. כתוצאה מכך, בהתאם לתקנות ה- SEC, תיכנס החברה לתקופת הדממה, בה נאסר על הנהלת החברה או מי מטעמם לפרסם תחזיות או להביע דעה כלשהי אודות שווי החברה, עד פרסום תוצאותיה הכספיות. 

החברה דיווחה על תמצית תוצאותיה הכספיות הבלתי מבוקרות לשנת 2017, עם הכנסות של 4.9 מיליארד דולר, בהתאם לצפי האנליסטים, ירידה של 6.3% לעומת הכנסות של 5.3 מיליארד דולר אשתקד. 

מגזר CHC Americas השיג הכנסות של 2.4 מיליארד דולר בשנת 2017, ירידה של 3.1% לעומת 2.5 מיליארד דולר אשתקד. אולם ההכנסות המתואמות (adjusted net sales) עלו ב-1.4% על בסיס שער חליפין קבוע.

מגזר CHC International השיג הכנסות של 1.5 מיליארד דולר בשנת 2017, ירידה של 9.8% לעומת אשתקד. עם זאת, בנטרול השפעת הפעילות המופסקת של עסקי ההפצה באירופה של המגזר, נרשמה עלייה של 2.6% לעומת אשתקד. 

הגב לכתבה

השדות המסומנים ב-* הם שדות חובה
עופר ינאי נופר אנרגיה
צילום: ראובן קופצ'ינסקי

המוסדיים אמרו "עד כאן": חבילת השכר של עמי לנדאו לא אושרה

בעלי המניות של נופר אנרג'י דחו את הצעת הדירקטוריון לאשר חבילת שכר למנכ"ל המיועד עמי לנדאו, הכוללת שכר חודשי של כ-208 אלף שקל, מענק חתימה, בונוסים ומניות חסומות בשווי של כ-12 מיליון שקל בשנה

תמיר חכמוף |

נופר אנרג'י נופר אנרג'י -2.65%   מדווחת כי הצעת הדירקטוריון לאשר את תנאי העסקתו של המנכ"ל המיועד עמי לנדאו, לא עברה באסיפה המיוחדת של בעלי המניות שהתקיימה היום.

לתזכורת על חבילת השכר המוצעת - 30 אלף שקל ביום - האם השכר של עמי לנדאו מוצדק ולמה המוסדיים צריכים להגיד לעופר ינאי - עד כאן!

לפי הדוח המיידי, כ-63% מבעלי המניות שהצביעו תמכו בהצעה, אך בקרב בעלי המניות שאינם בעלי עניין אישי (קרי בנטרול עופר ינאי) נרשם רוב למתנגדים, עם 52.1% לעומת 47.9% בעד. מאחר שנדרש רוב מבין בעלי המניות ללא עניין אישי, ההצעה נדחתה.

הצעת השכר כללה שכר חודשי של כ-208 אלף שקל, מענק חתימה של 2 מיליון שקל, בונוס שנתי של עד שבע משכורות והקצאת מניות חסומות בשווי של כ-10.5 מיליון שקל, חבילה שמוערכת בכ-12 מיליון שקל בשנה, או כ-30 אלף שקל לכל יום עבודה. מדובר בתגמול חריג בהיקפו גם ביחס לחברות רווחיות ומבוססות בהרבה. מעבר להיקף החריג, הביקורת התמקדו גם בכך שחלק ניכר מהתגמול אינו מותנה כלל בעמידה ביעדים כמותיים מדידים, לא פיננסיים, לא תפעוליים ולא אסטרטגיים, בניגוד למקובל בחברות ציבוריות, ובמיוחד בתקופה של חוסר ודאות ניהולית.

על פי טבלת ההצבעות שצורפה לדוח, בין התומכים נמנו הפניקס (קסם), איביאי ומנורה, בעוד שמגדל, מיטב, ילין לפידות, מור ואיילון היו מבין אלו הצביעו נגד, והכריעו את הכף.