גלברט כהנא הוא משרד יחסי ציבור ישראלי הפועל מול לקוחות מהמגזר העסקי, הציבורי והצרכני, ומספק שירותי ליווי תקשורתי, ניהול מוניטין, יחסי ממשל וניהול משברים. משרדים מסוג זה מתחרים על תקציבים מול
חברות ציבוריות, גופים ממשלתיים וארגונים ללא כוונת רווח, וההכנסה שלהם נשענת בעיקר על הסכמי ריטיינר חודשיים לצד פרויקטים ממוקדים. המשרד היה מעורב בהליך משפטי מול עובדת לשעבר שהקימה משרד מתחרה, מקרה שממחיש את המתח בענף סביב תניות אי תחרות, סודות מסחריים והעברת
לקוחות עם מעבר של אנשי מקצוע. חילופי אנשי מפתח ומינויים לתפקידי סמנכ"ל נחשבים בענף לאירועים בעלי משמעות מסחרית, משום שהם משפיעים על שימור תקציבי פרסום ולקוחות.
בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב דחה את תביעת משרד קשרי המשקיעים גלברט כהנא נגד עובדת בכירה לשעבר, חן ליבנה, בטענה כי ניצלה סודות מסחריים לאחר שעזבה והקימה משרד עצמאי. מנגד, התקבלה תביעתה של ליבנה בטענה לאפליה בשכר לעומת עמית גבר שביצע עבודה זהה. השופטת
קבעה כי הפער נבע משיקולים מגדריים, וכי "הזכות לשכר שווה עבור עבודה שווה ערך היא זכות יסוד שאינה ניתנת לוויתור"
