הכלכלן הראשי באוצר: נשים עובדות בענפים לא מתגמלים, וזה פוגע בפריון הכלכלי של המדינה

אולי כעת הגיעה העת לשאול - למה ענפים "נשיים" כמו חינוך, בריאות או עבודה סוציאלית הם תמיד פחות מתגמלים, ולמה באמת נשים לא הולכות להייטק?
נשים בעבודה, צילום: Getty images Israel
זה לא חדש שישנם פערי שכר בין נשים לגברים, ובהחלט לא מדובר בבעיה ישראלית אלא כלל עולמית, לצערנו. על כל שקל שגבר מרוויח, אשה תרוויח כ-66 אגורות, ועל אף הסברים כמו היקפי משרה קטנים יותר או רמת השכלה נמוכה יותר, לצערנו, גם על פי דוחות ה-OECD, לעתים פשוט אין הסברים.
סקירת הכלכלן הראשי של האוצר מנסה להציג עוד הסבר לתופעה, כשהטענה היא שלא מדובר בפערים בעקבות המגדר, אלא בעקבות ענף התעסוקה הנבחר. זה אך מקרי שנשים "בוחרות" לעבוד במקצועות שאינם מתגמלים כמו הנדסה, מדעי המחשב או ענפים ראליים אחרים. יש סיבה לכך שאת המילה "בוחרות" מקיפים מרכאות, ועל כך תוכלו לקרוא בסוף. 
לפי נתוני הלמ"ס, אפשר להסביר 40% מפערי השכר בעקבות השוני בענפי התעסוקה, שכן הנשים נוטות לעבוד בענפים כמו חינוך ובריאות, ולא בענפי ההיי טק, שבהם ישנו שכר גבוה במיוחד. הכלכלן הראשי לא מנסה בסקירתו להסביר מדוע הנשים בוחרות בענפים לא מתגמלים, אך כן ישנה הכרזה: "סביר כי ההפרדה המגדרית בשוק העבודה פוגעת בפריון הכלכלי, זאת עקב הקצאה לא יעילה של משאבים וכישורים". דהיינו, הנשים מרוויחות פחות וזה פוגע בכולם.
אם לסבתא היו גלגלים
חלק עיקרי בסקירת הכלכלן עוסק בשאלה - מה היה קורה לו פערי השכר יצטמצמו משמעותית בעשורים הקרובים. ארגון ה-OECD וכן חברות ייעוץ בארה"ב ובעולם כבר ערכו בדיקות דומות וגילו - שילוב משופר של נשים בשוק העבודה יוביל להגדלה ניכרת של התוצר. לפי התרחיש של הכלכלן הראשי, עד שנת 2039 ירד הפער המגדרי בשכר החודשי ל-22 אחוז, וזאת לעומת 39 האחוזים הנוכחיים. במקביל, סגירת הפער מובילה לגידול של 7% בתוצר המקומי הגולמי, שהיא תוספת של 82 מיליארד שקל (או 8,000 שקל בתוצר לנפש). זאת לפי סימולציה בלבד, כאמור.
אם המטרה היא לשפר את הפריון הכלכלי בכך שנשים יעבדו בענפים המתגמלים והחשובים כמו בהיי טק, נראה שהכלכלן הראשי נתקל בבעיה בעת עריכת הסימולציה: בשני העשורים האחרונים שיעור הסטודנטיות במקצועות ההיי טק למיניהם לא השתנה ועומד על 29% בלבד, וזאת למרות שהנשים מהוות 50% מכלל הסטודנטים לתואר ראשון בארץ. לדברי הכלכלן, אם מגמה זו תשתנה היא עשויה להביא לצמצום פערי השכר המגדריים ואף לשפר את רמת החיים הכללית במשק.
בנתונים שצורפו לסקירה ועוסקים בנערות, נראה שהמגמה הזו נמצאת בזחילה איטית מעלה: בעוד שבשנת 2000 29.4% אחוז מהנערות למדו מדעי המחשב, בשנת 2014 הנתון הזה עמד על 31.2% בלבד, עליה סמלית ביותר. אצל הלומדות 5 יחידות פיזיקה נרשמה עלייה מעט גדולה יותר, 36.5% ב-2014 לעומת 28.6% ב-2000, עדיין נתונים נמוכים ביותר.
מסקנתו של הכלכלן הראשי היא כי יש מקום למדיניות שתפעל כדי לשלב נשים במשרות איכותיות ובשכר גבוה, כמובן, רק כדי לעזור לשאר המשק ולפריון הכלכלי. כמו כן, הוצעה מדיניות שתפעל להגדלת כמות המהנדסות והמתכנתות כדי לסייע בצמצום הפערים. אין ספק שחשוב עד מאוד שגם נשים יפסיקו להקשיב לאותה הסללה מגדרית שטבועה בתרבות שלנו כבר מגיל אפס, אבל אולי, ורק אולי, כדאי שבאוצר יחשבו יותר על מדוע אותם מקצועות נשיים אינם מתגמלים. מדוע אחיות מרוויחות יריקה מעל שכר מינימום, מדוע עובדות סוציאליות צריכות להיאבק בשביל תוספת שכר זעומה ומדוע בתחום החינוך - התחום הכה חשוב בו אמונים על חינוך ילדינו, לא מגיע שכר כמו של האמונים על המחשבים שלנו.
מי בוחר?
זוכרים את ה"בוחרות"? הסיבה למרכאות היא מכיוון שלא באמת מדובר בבחירה. אם הצעצועים לילדים בני 3-4 הם מטבח, תפירה, ברביות ושלל מוצרים על גווני הורוד לבנות, אך ערכות מדע, גיבורי על, מתמטיקה ופיזיקה לבנים - מי בעצם בוחר? אם לא ההורים, אז כנראה שהיצרנים. ולכן, אולי לא כדאי שנתפלא כשבגיל 20 לערך הגיע הזמן לבחור מסלול לחיים - הגברים בוחרים בהיי טק והנשים בוחרות בחינוך, סיעוד, ספרות, תרבות וכו'. 
באשר להיקפי המשרה, גם כאן, לטעמי, מדובר בהבניה חברתית שאמורה לפסוע החוצה מן העולם. ברגע שבו גם גברים ירגישו בנוח להגיד שהם צריכים לצאת ב-16:00 כדי לאסוף את הילדים מהגן או להודיע בבוקר שאינם מגיעים כי לילד יש חום - אז אולי יהיה מקום לבקר את הנשים על שעות העבודה הפחותות שלהן.
אגב, אולי יהיה חביב יותר אם האוצר ידאג לצמצום פערי השכר בין נשים לגברים פשוט מתוך המחשבה שנשים לא שוות פחות, ולא מכיוון שמדובר בפגיעה בפריון הכלכלי של המדינה. האם פגיעה בנשים עצמן אינה מספקת?
תגובות לכתבה(18):

התחבר לאתר

נותרו 55 תווים

נותרו 1000 תווים

הוסף תגובה

תגובתך התקבלה ותפורסם בכפוף למדיניות המערכת.
תודה.
לתגובה חדשה
תגובתך לא נשלחה בשל בעיית תקשורת, אנא נסה שנית.
חזור לתגובה
  • 9.
    ואיך בדיוק זה פוגע בנו?
    חברדאר 28/09/2016 10:07
    הגב לתגובה זו
    0 0
    תמיד כותבים שזה פוגע שאין נשים בהייטק.במי לעזאזל זה פוגע?
    סגור
  • 8.
    משרד האוצר צריך לדאוג לכלכלה בכללותה
    אלי 26/09/2016 17:58
    הגב לתגובה זו
    0 1
    שהמשרד צשוויון מגדרי ידאג לשוויון לנשים, ושמשרד החינוך ידאג לחינוך מחדש של האוכלוסייה בהתטם לרצונותייך.
    סגור
  • 7.
    "אישה" תדע לתכנת כמו שצריך ברגע שסוליית הנעל שלי
    הייטקיסט 26/09/2016 14:12
    הגב לתגובה זו
    34 10
    תתחיל לדבר אשורית . כפי שטענו כאן לפני, לטובת עתיד טכנולוגי במיטבו יש לשאוף לאפס "נשים" בהייטק .
    סגור
  • אתה באמת חושב ככה?
    אלונה 28/09/2016 14:56
    הגב לתגובה זו
    0 0
    אם תהיה לך בת שתשאל אותך מה כדאי לה לעשות כשהיא תהיה גדולה, תגיד לה שהיא לא מספיק טובה? לאחיות שלך, אמא שלך, אישתך - לכל אלה תגיד שהן בחיים לא ידעו לתכנת והן טובות רק למטבח? זה ממש עצוב. לא עצוב לי עליך, עצוב לי על כל הנשים בחיים שלך שיגדלו לחשוב שהן לא שוות כלום...
    סגור
  • 6.
    לנשים אין את היכולת לנהל ולהניע
    נו 26/09/2016 13:29
    הגב לתגובה זו
    16 10
    אלה לא תחומים בשבילן.. גם בגלל שעות העבודה וגם בגלל שצריך להיות גברי בשביל לנהל אחרים ושהם גם יקשיבו
    סגור
  • 5.
    יש לשאוף להוריד את אחוז העובדות בהייטק לאפס
    טל 26/09/2016 13:13
    הגב לתגובה זו
    27 11
    פמיניסטיות והייטק לא הולכים ביחד . אין לנשים גבריות שמשולבות בענפי ההייטק על בסיס אפלייה מעוותת קישורים נאותים כך שאין כאן מעבר להורדת רמת הטכנולוגיה .
    סגור
  • בהתחשב בזה שאתה כותב קישורים במקום כישורים
    אירוני 26/09/2016 13:30
    הגב לתגובה זו
    11 21
    נראה לי שאתה זה שלא מוכשר כאן, יא אפס
    סגור
  • אפס אפשר לקרוא לפמיניסט/ית אומלל/ה כמוך
    טל 26/09/2016 14:36
    הגב לתגובה זו
    10 9
    הניסיון שלך להידבק לטפל ולא לעיקר לא ישנו את המציאות .
    סגור
  • אני מבין שאתה מאלה ששונאים נשים כי הם לא מזיינים
    אירוני 26/09/2016 14:49
    הגב לתגובה זו
    6 16
    דע לך שזה גלגל שלא יפסיק להסתובב, תמשיך לשנוא נשים -> תמשיך לא לזיין -> תמשיך לשנוא נשים. בטח אתה גם הולך לזונות כי רק בכסף אתה משיג, נשמע כמו הטיפוס
    סגור
  • תגובה אחרונה לפמיניסט האומלל
    טל 26/09/2016 14:57
    הגב לתגובה זו
    11 6
    אני כמו כל גבר נורמלי אוהב נשים וסולד ממוטציות פמיניסטיות גבריות וגם ממוטציות בדמות גברים נשיים כמוך .
    סגור
  • 4.
    שיתנו תקציבים לעיריות, למשרד החינוך ולבתי החולים (ל"ת)
    החלחלן הראשי 26/09/2016 12:18
    הגב לתגובה זו
    8 9
    סגור
  • 3.
    להאריך להם את גיל הפרישה ל 70 וגם לחייב אותם
    הפתרון 26/09/2016 12:06
    הגב לתגובה זו
    0 9
    ללמוד משפטים כי חסר עורכות דין ושופטות בישראל
    סגור
  • 2.
    נו מה, עובדות כמורות ורוצות להרוויח כמו מהנדס
    מרטין 26/09/2016 12:02
    הגב לתגובה זו
    16 9
    יש לכן חודשיים חופש בשנה לא כולל חגים ולא כולל זה שאתם עובדות עד הצהריים רק ואז גם שנת שבתון
    סגור
  • מורה עובדת גם מעבר לשעות שהיא מלמדת בכיתה
    * 26/09/2016 12:57
    הגב לתגובה זו
    2 6
    מה עם הכנת מערכי שיעור? בדיקת מבחנים ומטלות לימודיות? ימי הורים? ד"א- בלי מורות גם לא יהיו מהנדסים.
    סגור
  • אחרי רפורמת אופק חדש זה לא נכון (ל"ת)
    אלי 26/09/2016 17:59
    הגב לתגובה זו
    1 0
    סגור
  • 1.
    עצוב שבכלל יש מקצועות נשיים וגבריים
    רון 26/09/2016 11:57
    הגב לתגובה זו
    8 19
    במיוחד כשלא מדובר במשהו פיזי שאולי יש הצדקה כלשהי
    סגור
  • אני רק מנסה להבין את פשר ה-אנלייק שיש לתגובה הזאת
    דפנה 26/09/2016 13:23
    הגב לתגובה זו
    8 15
    כל חמשת המאנלייקים חושבים שהנדסת תוכנה זה גברי וחינוך נשי? שמנתח זה גברי אבל סיעוד זה נשי? מה נסגר איתכם יא בבונים פרימיטיביים עם בננה במקום מוח
    סגור
  • שונאי נשים מסכנים וחסרי חיים, אל תתייחסי (ל"ת)
    רון 26/09/2016 15:05
    הגב לתגובה זו
    5 11
    סגור